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掲載期間:〜2021年10月14日まで

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 服装自由

株式会社メンバーズ エンジニア事業

【リーダー候補】残業月平均10時間&在宅勤務可能!アジャイルで少人数リモートチームのリーダーとして開発【Webエンジニア】

東証1部上場の株式会社メンバーズの主力カンパニーとして、優秀なエンジニアを日本全国で採用・育成し、クライアントにチーム型ニアショアシステム開発サービス“GrowthTeam”を提供しています。クライントは東京に本社を置くWebサービス大手企業が中心。
”東京と同じ待遇で東京と同じハイレベルな仕事をする環境”を実現し、最低でも半年間という期間で開発チームを提供する“準委任契約”を締結しクライアントのサービスの“アジャイル開発”を手がけています。

募集要項

仕事詳細
<地元にいながら、東京の企業のWEBプロダクト開発に携われます>アジャイル開発を採用し、リモート環境での自社内開発。在宅での勤務も可能。残業は月平均10時間と少なめです。

■クライアントの新規/既存Webサービスの開発・運用・保守業務
受託開発ですが、常駐はほとんどなく自社内もしくは在宅勤務での開発。多拠点でチームを組んでリモート環境で開発を行ないます。

【具体的には・・・】
・クライアント側のエンジニアと自社内のエンジニアでチームを組んで、要件定義・実装・コードレビュー・テストを進めます。
・少人数リモートチームのリーダーとしてチームを導きながら開発を行うことが可能です。
・関わるプロジェクトは大手メーカーや成長中のITベンチャーなど。今後成長が見込まれるものが中心です。
・プロジェクトごとに自社内でチームを組みます。チームメンバーが遠方にいることが多く、Google MeetやSlackでコミュニケーションをとりながら開発を行ないます。
・アジャイル(スクラム)開発を採用。クライアントとは同じチームとして要件定義・実装・コードレビュー・テストを進めます。
・開発環境(ツールや開発進行)も、クライアントと一緒により良い方法を模索しながら進めます。

【仕事の魅力】
■ずっとコードを書き続けられるキャリアパス
■プロジェクトはアドテク領域やCMで注目されるtoCサービスなど。成長が見込まれるものが中心
■納品して終わりではなく、プロダクトを成長させるための開発をおこなうことができます

【利用技術の紹介(一部)】
使用技術やツールはクライアントと一緒に案件にあった最適なものを決めていきます。積極的に新しい技術を取り入れ、距離が離れていてもお客さまも含めたチーム全員が気持ちよく働ける環境を常に目指しています。

■言語:Go JavaScript(Node.js) PHP Python3 Ruby Scala TypeScript Dart
■フレームワーク/ライブラリ:Django Laravel Play Framework Ruby on Rails React.js Vue.js Flutter
■インフラ/仮想環境/DB:AWS GCP MySQL PostgreSQL Redis Docker Vagrant Mackerel
■その他ツール:Ansible esa Github Redmine Circle CI Jenkins Travis CI
■遠隔コミュニケーションツール: Slack/Google Meet/個人で使いたいマイクなど
職種
Web・オープン系プログラマ
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
青森県
勤務地(住所)
福岡拠点:福岡市中央区赤坂3-9-24 Girasole赤坂ビル 4F
北九州拠点:福岡県北九州市小倉北区紺屋町9-1 明治安田生命小倉ビル 9階
今宿拠点:福岡市西区今宿駅前1-15-18 マリブ今宿シーサイドテラス2F シェアオフィス「SALT」内
フルリモート:ご自宅での勤務
交通
福岡拠点:赤坂駅より徒歩10分
北九州拠点:小倉駅より徒歩8分
今宿拠点:今宿駅より徒歩10分
給与・年収
500万円〜1000万円

月給33万5,900円~67万0,960円+残業代別途支給(月平均10時間)+賞与(平均2ヶ月分の基本給)
・保有スキル・経験・能力により優遇
・全国一律給与テーブル
・試用期間6か月(支給額は同じ)
・賞与/昇給:年2回

【年収例】
◆517万円(月給36万円+残業代(平均10h)+賞与)前職:アジャイル開発経験10年
■620万円(月給40万円+残業代(平均15h)+賞与) 前職:受託開発リーダー経験10年
待遇・福利厚生
社会保険完備、関東IT健保加入、育児経費サポート、健康診断、産・育休、交通費規定内支給
、慶弔見舞金、移住支援金(10万円)、社員紹介制度(知人紹介で報奨金)、在宅勤務制度、表彰制度、積立確定給付年金、従業員持株会制度(奨励金20%)、キャリアサポート制度(報奨金と受験費用支給 例:PHP技術者認定試験 準上級/3万円、応用技術者/6万円、講座受講料・イベント参加費用補助)、書籍購入補助、社内勉強会費用補助、副業OK
休日・休暇
完全週休2日制(土日)、祝日、GW、年末年始(5日)、夏季休暇(3日+計画年休3日/2019年度は最大9連休)、年次有給休暇(初年度最大10日・入社時期に応じて入社初日に付与・時間単位での取得可)、慶忌・特別休暇、子の看護休暇(年5日~10日・子の人数による・有給)
配属部署
システム開発グループへの配属となります。案件ごとに、3名~10名程度のチームを組んでクライアントのプロダクトの開発を行ないます。就業環境はご自宅ですが、チームメンバーとは常時リモート環境でコミュニケーションをとりながら協力してプロダクトの開発を行なっていきます。
求人更新日
2021年10月14日

企業情報

会社名
株式会社メンバーズ エンジニア事業
本社所在地
東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーX 37階(受付35階)
設立日
1995年06月
資本金
1,057百万円(2023年9月末時点)
代表者
代表取締役 兼 会長執行役員 剣持 忠
従業員数
2833人
URL
https://www.green-japan.com/company/4977
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
株式会社メンバーズは、クリエイターの力で社会課題の解決に貢献し、持続可能社会の実現を本気で目指しているデジタルプロフェッショナルの集団です。



2017年春には東証一部(東京証券取引所プライム市場)に上場。

2030年の目指す姿として 営業利益100億円・社員数一万人体制などをビジョンとして掲げ、売上高は毎年成長させています。



また近年、新技術領域のサービス拡張にも力を入れており、新しい社内カンパニーを毎年設立しています。

その他・PR

求人の背景
設立当時より多拠点でチームを組みリモートで開発を行なっていましたが、2019年5月より在宅勤務が可能に。オフィスへの出社ができない場所に住んでいても、自宅から開発ができるようになりました。
日本全国から、東京の先端の技術で開発をしたいエンジニアを募集します。また、社内でのチーム数が増え、チームをまとめるリーダー候補人材の必要性が高まってきています。
この仕事で得られるもの
■チームのリーダーとしての経験やリーダーシップを発揮できる現場での開発が可能です。
◼︎使用技術やツールはクライアントと一緒に案件にあった最適なものを決めていきますが、積極的に新しい技術を取り入れているので、最先端の技術の知見を得ることができます。
◼︎やりとりする相手もエンジニアのため社内だけでなく、社外のエンジニアとも日々意見交換をすることができます。
◼︎大手企業 / 有名企業のWEBサービス開発に携わることができます。
◼︎アジャイル開発のノウハウを取得することができます。
在宅・リモートでの開発体制について
全国に拠点を構えて多拠点でチームを組み、東京のクライアントとリモートで開発をしています。TV会議やチャットツールでコミュニケーションをとることが当たり前の環境で、在宅で仕事をするに当たっても全員がそれらのツールやコミュニケーションスタイルに慣れており、比較的スムーズかと思います。チームで開発をするため、メンバー同士がサポートしあえる環境。リモートでの飲み会や勉強会を通じて、社員同士の交流も盛んです。
残業が少ないのはなぜ?
残業時間は月平均10時間。というのも、案件は必ず直契約、案件のかけもちなどもしていないからです。

技術の習得に意欲的なメンバーが多く、就業後は勉強会やセミナーに参加したり、個人で技術の勉強をしたりと有意義に活用しています。「前職では残業が60時間くらいあり、新しい技術を勉強する時間がとれなかった。今は学ぶ余裕ができてうれしい」という声も。また、当社では副業も認められているため、社外の副業で新しい技術を身につけ本業で活かしていただくこともできます。
案件と開発言語の一例
クライアントは成長中のITベンチャー企業が中心。アジャイルを取り入れモダンな環境での開発をしている企業が主流です。直近はメーカーなどIT業界以外の大手クライアントからもアジャイル開発を導入する流れで引き合いをいただいています。

■案件と開発言語の一例
・国内最大級のデータ・マネジメント・プラットフォーム(DMP)
開発言語:バックエンド/PHP、フロントエンド/JavaScript

・広告配信プラットフォーム
開発言語:バックエンド/Scala

・ヘルスケア系サービスの基幹システムとtoC向けアプリケーション
開発言語:バックエンド/Ruby、フロントエンド/JavaScript

・大手通信サービスの会員向け管理画面
開発言語:バックエンド/PHP、フロントエンド/JavaScript
子育てのしやすさに定評があります
在宅勤務は誰でも利用できますが、特に子育て中の社員については男女を問わず、勤務時間と休憩時間を柔軟に設定できる制度があります。これにより、夕方少し長めに休憩をとって保育園のお迎えや家事などの時間にあてることができます。在宅勤務により通勤時間をなくせるので、時短勤務にせずフルタイム勤務で子育てをしている社員もいます。
在宅勤務が浸透している会社です
ほとんどの社員が在宅勤務制度を利用しており、ライフスタイルに合わせて週1日~5日まで、自宅で働いています。
フルリモート勤務の社員もオフィスがない地方で活躍しています。

子育て中の社員は在宅勤務中に柔軟に休憩をとることができる制度もあり、保育園の送り迎えや家事などで有効に活用されています。

応募方法

応募方法
こちらのページ下部にある「応募する」ボタンをクリックし、ご応募ください。
選考プロセス
1.書類選考+WEBテスト(コーディング)
2.一次面接(テレビ会議)
3.二次面接(テレビ会議)+適性テスト
4.内定
※すべてテレビ会議での面接となります。
採用人数
5
応募資格
【必須】
■システム開発の実務経験 5年以上
(PHP/Java/C#/Ruby/Scala等多様な言語経験者が活躍しております)

【歓迎】
■リーダー経験、マネジメント経験
■Webアプリケーション開発経験
■AWSを用いた各種サーバの構築経験
■Git(GitHub含む)によるチーム開発経験

お仕事探しアドバイス

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キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、ソフトウェア・情報処理業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:462万円です。男女比は男性・84%:女性・16%で、平均年齢は53歳です。これまでに平均2回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が61%・就業中の人が39%です。また、この業界には、英語スキルが中級(日常会話可)レベルで応募可能な職種の求人もあります。さらに、この業界の求人に応募したユーザーは、平均3件の求人に応募しています。ソフトウェア・情報処理業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。