キャリアインデックスは転職のすべてがわかるサイト！
- ポイント①取り扱い求人数は日本最大級。あなたにピッタリな求人が見つかる！
- ポイント②履歴書・職務経歴書のサンプル充実。サクサク簡単作成！
- ポイント③あなたに合った職業を診断、結果に応じた求人を検索！
まとめてサービスを利用するなら、まずは会員登録！
設計(建築・土木)の他の求人はこんなものがあります
この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社メガ・テクノロジー」が取り扱っています。
- 正社員
- 資格取得支援
- 交通費支給
会社名非公開
【東京】正社員・施工管理（アミューズメント施設・商業店舗）・賞与年2回・リフレッシュ休暇(5日間)・20代の若手から30代のスペシャリストまで活躍しています。
【東京】正社員・施工管理（アミューズメント施設・商業店舗）・賞与年2回・リフレッシュ休暇(5日間)・20代の若手から30代のスペシャリストまで活躍しています。
募集要項
仕事詳細
商業店舗、アミューズメント施設、医療施設、福祉施設を対象とし、建築に関わる工程管理をご担当いただきます。
【業務内容】
クライアントに内外装などの設計・デザインに関する要望をヒアリングします。
案件は既存顧客や協力会社からのご紹介によるもの、
または既存顧客のリピートによるものが7～8割を占めます。
▼
クライアントの要望に加え、周辺環境なども考慮して
設計部にデザイン・図面作成を指示します。
▼
出来上がったプランをクライアントに提案。詳細を詰め、見積もりを提出します。
▼
施工に際しては、スケジュールを組み立て、進捗状況を管理。 現場に常駐する事もあります。
完成後、クライアントに引き渡しとなります。
※業務の進行は、同社の設計部や協力会社と連携して行っていきます。
それぞれのタイミングで的確に指示を出し、 建築の全工程を
総合的にプロデュースしていく職種です。
※1案件あたりの工期は1～6ヶ月
※1人あたり平均5～6件ほど並行してご担当いただきます。
【このポジション】
■基本的には企業様からの元請け案件です。
■新店舗開発、リニューアルどちらの案件もございます。
■直行直帰が可能です。
■首都圏のほか、全国のニーズにも応えることがございます。
その場合は日帰りの出張をメインにして対応します。
■近年ではディスプレイ・コントラクト事業も強化し、より幅広いニーズに応えています。
【業務内容】
クライアントに内外装などの設計・デザインに関する要望をヒアリングします。
案件は既存顧客や協力会社からのご紹介によるもの、
または既存顧客のリピートによるものが7～8割を占めます。
▼
クライアントの要望に加え、周辺環境なども考慮して
設計部にデザイン・図面作成を指示します。
▼
出来上がったプランをクライアントに提案。詳細を詰め、見積もりを提出します。
▼
施工に際しては、スケジュールを組み立て、進捗状況を管理。 現場に常駐する事もあります。
完成後、クライアントに引き渡しとなります。
※業務の進行は、同社の設計部や協力会社と連携して行っていきます。
それぞれのタイミングで的確に指示を出し、 建築の全工程を
総合的にプロデュースしていく職種です。
※1案件あたりの工期は1～6ヶ月
※1人あたり平均5～6件ほど並行してご担当いただきます。
【このポジション】
■基本的には企業様からの元請け案件です。
■新店舗開発、リニューアルどちらの案件もございます。
■直行直帰が可能です。
■首都圏のほか、全国のニーズにも応えることがございます。
その場合は日帰りの出張をメインにして対応します。
■近年ではディスプレイ・コントラクト事業も強化し、より幅広いニーズに応えています。
職種
設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計、測量・積算、研究・設計・開発系その他、土木施工管理、プラント施工管理、空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
東京都
勤務地（住所）
東京都豊島区
勤務時間
9:00〜18:00
【休憩時間】60分
【休憩時間】60分
給与・年収
年収4,000,000円～7,500,000円
【待遇・昇給賞与】
【昇給】年1回（1月）
【賞与】年2回（6月・12月）
※2019年からは、固定残業を廃止し、実働分の残業代を支給
※経験・能力を考慮の上、優遇いたします
【待遇・昇給賞与】
【昇給】年1回（1月）
【賞与】年2回（6月・12月）
※2019年からは、固定残業を廃止し、実働分の残業代を支給
※経験・能力を考慮の上、優遇いたします
待遇・福利厚生
各社会保険完備
雇用保険交通費(支給限度額10万円/月)
資格手当：最大5万円/月
資格取得支援制度
退職金制度
財形貯蓄制度
雇用保険交通費(支給限度額10万円/月)
資格手当：最大5万円/月
資格取得支援制度
退職金制度
財形貯蓄制度
休日・休暇
土曜日（年2日、（6月、12月）社内会議などのため出社日あり）、日曜日、祝日、有給休暇、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(平均5日程度)、入社1年後よりリフレッシュ休暇(5日間)を年1回取得可能。プレミアムフライデー制度あり。
求人更新日
2021年2月9日
求人の募集元企業
会社名
会社名非公開
その他・PR
- 募集背景
- 【募集枠：１名】
案件増加に伴う増員のため。
応募方法
選考プロセス
【※応募後、電話面談必須となります】
◎3ヶ月以内転職希望の方◎
◎3ヶ月以内転職希望の方◎
応募資格
【応募必須条件】
・普通自動車運転免許(AT可)
・施工管理の実務経験（対象物問わず）
【歓迎する条件】
・1級・2級建築施工管理技士
・普通自動車運転免許(AT可)
・施工管理の実務経験（対象物問わず）
【歓迎する条件】
・1級・2級建築施工管理技士
お仕事探しアドバイス
- この求人のようなプラントエンジニアリング業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、プラントエンジニアリング業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:657万円です。男女比は男性・86%：女性・14%で、平均年齢は53歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が50%・就業中の人が50%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。プラントエンジニアリング業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
