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掲載期間:2023年11月22日〜2023年12月13日まで

  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 転勤なし
  • 服装自由
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株式会社キャリアインデックス

Webマーケティング(自社サービス)

【Webマーケティング】自社サービスのマーケティングに企画・設計から実務まで携われる!少数精鋭で業務の幅も広くお任せ!

【Webマーケティング】自社サービスのマーケティングに企画・設計から実務まで携われる!少数精鋭で業務の幅も広くお任せ!

募集要項

仕事詳細
年間数十万人が利用する自社サービスの開発・運用をしており、
人材領域・不動産領域のtoB向けサイトや、SaaSビジネスを展開しております。新規事業も積極展開中です!

上流過程であるWebコンテンツ企画や応募・問い合わせに至る機能の改善や追加、ローンチされた際の効果検証など
自社サービスだからこそ、作って終わりではなく『もっと』を追及していくことに拘っていける方を募集します!

【具体的な業務例】
当社が運営する自社サービスのWebマーケティングを担当いただきます。

■Web広告のプロモーション全般
リスティング広告やSEO、SNS広告など、企画から実行、効果測定、改善を行います。
既存の手法だけに拘らず、ターゲットや市場感を踏まえて新規の手法を取り入れていきます。

■コンテンツの企画・立案
顧客の利便性や収益最大化を考え、新規・既存施策の企画や改善を行います。
マーケだけでなくチームメンバーで案をブラッシュアップし、業務を割り出していきます。

■効果検証/分析
効果を定量的に検証・分析し、次の施策や改善の立案を行います。

■UI・UXの改善
より使いやすく、必要なデータが楽に得られるように
顧客誘導導線の設計や、サイトのデザインのアップデートなどを行います。

■レポーティング など

【働きがい】
・マーケティングスキルを伸ばしつつ、事業戦略や設計などサービスの根幹に携われること
・自社サービスのため新たな施策・企画にチャレンジでき、効果がダイレクトに見えること
・サービスごとにチームを編成しており、あらゆる職種と関わり幅広い知見を身に付けられること
職種
企画・管理・事務その他
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
東京都
勤務時間
9:00〜17:30
交通
東京メトロ南北線・都営三田線『白金台駅』より徒歩7分
給与・年収
400万円〜900万円
モデル年収
・月給制
 基本給+住宅手当+残業超過分については実支給
 ※固定残業代はございません
 ※残業手当は1分単位で支給
待遇・福利厚生
◆感謝投票
毎月、日頃感謝している社員に1票投じることができる制度です。ありがとうが給与にプラスされます。

◆感謝休暇
家族やお世話になっている方のお誕生日には毎年1日の休暇が付与されます。日頃の感謝の気持ちを伝えてください。

◆給食
現状は月2回、ランダムに割り振られたメンバーでランチに行く制度です。職種も職位も関係なく役員も参加します。
※費用は1回あたり2,000円/人(税抜)まで会社持ちです。

◆出産休暇・育児休暇
取得率100%を継続中。男性社員も取得しています。

◆キャリアチェンジ制度
個人のキャリア形成を支援しています。
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、有給休暇(入社月に応じて付与)、特別休暇等
企業の特徴
カジュアル面談歓迎、上場、自社サービス製品あり
求人更新日
2023年12月13日

企業情報

会社名
株式会社キャリアインデックス
本社所在地
〒107-0062 東京都港区南青山二丁目5-17 ポーラ青山ビルディング13階
※2024年3月1日施工の新築オフィス
設立日
2005年11月
資本金
395百万円
代表者
板倉 広高
従業員数
45人
平均年齢
31歳
URL
https://www.green-japan.com/company/6738
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
【人材領域】

・転職・求人情報サイト CAREER INDEX

・アルバイト・派遣情報サイト Lacotto

・応募課金型採用支援サービス Adopt Admin

・ファッション・アパレル業界の転職求人情報サイト Fashion HR

【不動産領域】

・不動産賃貸情報サイト DOOR 賃貸

・不動産賃貸情報サイト キャッシュバック賃貸

【DX領域】

・SaaS 型営業支援クラウドサービス Leadle

・オンライン面接ツール BioGraph

・契約マネジメントシステム ContractS CLM

その他・PR

就業の場所における受動喫煙を防止するための措置に関する事項
屋内禁煙(喫煙室なし)

応募方法

選考プロセス
書類選考 → 1次面接 → 適性検査(2種類) → 最終面接 → 内定
・1次面接:部門長・人事担当
・適性検査:WEBテスト(Talent Analytics)、筆記テスト(V-CAT)
・最終面接:社長・人事担当
採用人数
1
応募資格
【必須要件】
・WebマーケティングまたはWebディレクターの実務経験(1年以上)

【歓迎要件】
・Web広告代理店または自社サービスの運用経験
・人材/不動産系のメディア運営会社での経験
・SEO、SNS広告に携われた経験

【パーソナリティー】
・周囲とコミュニケーション能力を取りながら仕事を進めることが好きな方
・自ら考えてPDCAを回せる方
・論理的考え方や客観的な視点を持てる方

お仕事探しアドバイス

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