仕事詳細
弊社のメイン事業である「SHOPLIST.com by CROOZ」のファッションECサイトに携わっていただきます。
お任せするのは、SHOPLISTに出店いただくブランド様の新規開拓営業をメインにした「コンサルティング営業」です。
クライアントにより抱える課題は様々です。お客様それぞれに歩み寄り、事業を成功に導くアドバイスをして下さい。
■具体的な業務
①新規ブランド様へ電話での提案から契約締結
②新規ブランド様と電話でのアポイント取得から対面での商談、契約締結
③新規ブランド様のSHOPLIST開店後に行うプロモーション内容・販促内容の提案
④新規ブランド様がSHOPLIST開店後に売上最大化できる仕組みの提案
⑤その他、ブランドの市場調査業務※国内外関わらず
⑥ブランド様の売上確認・連絡
⑦ブランド様の公開商品や価格の調整
SHOPLISTは国内はもちろん、海外からも注目を集め、お問合せや紹介を通して海外ブランドの日本初出店も多数手がけています。特に最近では、韓国系のファッションサイトの出店も手掛けており、英語や韓国語を使ってのブランド様への提案や交渉いただくこともあります。こうしたチャンスを、自らの手で自在に切り拓き、ブランド様と一緒に成長を喜び合えます。
また、出店後も売上拡大に向けた中長期のコンサルティングを実践しています。具体的には先月・今月の着地とKPIを確認し、目標に対する推移状況を確認します。
「サイト全体の流入数に対し、担当するお客様のページだけ流入数が少ない」「流入数は向上したものの、売上に繋がらない」など、ECサイト全体の動向に即した確認も欠かせません。ここからお客様に対するアクションを改善施策に落とし込み、提案していきます。
[2019年度でオープンしているブランド様]
COEN、b.c.stock、nano・universe、VENCE share style、Honeys、CECIL McBEE、Ungrid、jouetie、dazzlin、merry jennyなど
■今後の活躍の場
変化を受け入れ変化していく会社なので、自ら仕事をつくり出せる環境でもあります。クライアントのパートナーとして事業を成功に導く提案や、新たなサービスづくりなどをお任せしていきたいと考えています。
時にはブランド様の要望に合わせ、サイトの機能追加や改修にも関わっていただきます。
営業業務だけでなく、サービス開発にも携わることが可能です。
モデル年収
◆賃金形態:年俸制(12分割)
◆通勤手当:一定額まで支給(上限5万円まで)
【賃金備考】
上記は目安です。経験を考慮し決定します。
◆試用期間:有(3ヶ月)
待遇・福利厚生
■社会保険完備
■SHOPLIST社割制度
■在宅手当制度※対象制限あり
■屋内指定電子たばこ専用喫煙室あり
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)
祝日
年末年始休暇
年次有給休暇
慶弔休暇
アニバーサリー休暇(年1回、自分だけの記念日を設定して休日取得ができます) など
企業の特徴
上場、自社サービス製品あり、シェアトップクラス