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株式会社物語コーポレーション（東証一部上場）

店舗マネージャー/将来の管理職候補◆東証プライム上場/研修充実/年2回7連休有/福利厚生充実◆

  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
■月給25万円〜35万円＋手当 　＋賞与年2回（昨年度実績は月給×4ヶ月分の金額です） ※賞与過去支給実績100％。基本的に毎年4ヶ月分支給しています。 ※手当＝残業手当、深夜手当、家族手当、調整手当など。 ※上記は、あくまで未経験の方の最低給与額です。 　ご経験に応じて初任給額を決定します。 　その後は随時昇給し、成果によって給与が増えます。 ★店長の平均年収は620万円！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 最低年収でも544万円（2023年3月時点）です。 ＜年収例＞ ■新任店長（入社8ヵ月・独身） ┗544万円＋評価給 ■店長（入社2年目・既婚・子ども2人・単身赴任） ┗642万円＋評価給 ■エリアマネージャー（入社3年目・既婚・子ども1人・単身赴任） ┗708万円＋評価給
株式会社物語コーポレーション（東証一部上場） の求人情報

株式会社第一興商

プライム上場企業の店舗運営スタッフ（店長候補）◆賞与年3回/週休2日制/和・洋・中の26業態◎

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
◆月給　24万6,000円〜41万円 ◆賞与（年2回） ◆決算賞与（年1回） ※業績を加味して決算賞与を支給します。 ※経験・能力・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。 ※固定残業代（15時間/2万3000円〜）含む。超過分は別途支給。 ※試用期間6ヶ月（期間中は契約社員。待遇に変動はありません） ※試用期間終了後、正社員として雇用契約を締結します。 ＜大幅収入UPが可能！＞ 例えば副店長から店長に昇格した場合、年収が約50万円アップ！ 昇格に伴い給与が底上げされるため、収入面でも安心して仕事を続けられます！
株式会社第一興商の求人情報

株式会社物語コーポレーション（東証一部上場）

将来の管理職候補◆未経験OK/東証プライム上場/研修充実/年2回7連休有/各種手当・福利厚生充実◆

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
■月給：24万2000円以上 【月給例】 ■社会人経験なしの未経験・第二新卒 ・月給24万2000円 ┗内訳：基本給20万円＋住宅手当4万2000円 ※残業代別途全額支給 ※自己負担額5,000円の寮あり ■社会人経験1年以上・飲食業界未経験でも活かせるスキル経験あり ・月給28万2000円 ┗内訳：基本給22万円＋住宅手当4万2000円＋調整手当2万円 ※調整手当は年齢・経験・前職給与を考慮の上、優遇いたします。 ★53期1年間の店長全員の平均年収：620万円　平均年齢は32歳11ヶ月 ┗内訳：月給39万（能力給25万＋手当14万）＋賞与112万想定 ※53期実績
株式会社物語コーポレーション（東証一部上場） の求人情報

株式会社丸千代山岡家【東証スタンダード上場】

ラーメン山岡家のスタッフ◆未経験歓迎◆週休3日◆最大5連休◆月収30万円可能◆入社祝金30万円◆転勤なし

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
≪想定月収30万円≫ ★週休3日制の正社員はお休みも稼ぎも欲張りたいという方にピッタリです！ ★入社祝金30万円！ ■■月給24万9160円～＋賞与年2回+残業代全額支給＋各種手当（スタッフ） -------- ～≪想定月収30万円の詳細≫～ ＝月給額＋深夜手当4万4160円＋残業代 ※試用期間3ヵ月あり。待遇や福利厚生は同じです ※サービス残業ゼロ！残業代は全額支給いたします。 ※年2回昇給チャンス有
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株式会社物語コーポレーション（東証一部上場）

店舗マネージャー◆東証プライム上場/研修充実/年2回7連休有/各種手当・福利厚生充実◆

  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
■月給25万円〜35万円＋手当 　＋賞与年2回（昨年度実績は月給×4ヶ月分の金額です） ※賞与過去支給実績100％。基本的に毎年4ヶ月分支給しています。 ※手当＝残業手当、深夜手当、家族手当、調整手当など。 ※上記は、あくまで未経験の方の最低給与額です。 　ご経験に応じて初任給額を決定します。 　その後は随時昇給し、成果によって給与が増えます。 ★店長の平均年収は620万円！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 最低年収でも544万円（2023年3月時点）です。 ＜年収例＞ ■新任店長（入社8ヵ月・独身） ┗544万円＋評価給 ■店長（入社2年目・既婚・子ども2人・単身赴任） ┗642万円＋評価給 ■エリアマネージャー（入社3年目・既婚・子ども1人・単身赴任） ┗708万円＋評価給
株式会社物語コーポレーション（東証一部上場） の求人情報

株式会社物語コーポレーション（東証一部上場）

店舗スタッフ/店長候補◆平均年収約600万/年間休日115日/女性管理職も多数活躍中/未経験活躍中◆

  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
月給27万円〜35万円＋ ※上記は、あくまで未経験の方の最低給与額です。 ご経験に応じたスタート額となり、 その後の昇給は随時行ない、成果をしっかりと反映していきます。 ※店長の平均年収は593万円。最低年収も544万円（2021年2月時点）となっています。 年収例 ・一般社員/年収400万円〜500万円＋評価給 ・店長/年収544万円〜672万円＋評価給 ・エリアマネジャー/年収592万円〜688万円＋評価給
株式会社物語コーポレーション（東証一部上場） の求人情報

お探しの求人は募集が終了しました。

掲載期間：2020年10月01日〜2020年10月28日まで

  • 正社員
  • アルバイト
  • 未経験者歓迎
  • 駅チカ

Dcom株式会社

[社][Ａ][Ｐ]ホール・キッチンスタッフ★嬉しい駅チカ♪

＊女性活躍中＊未経験者＆韓国料理好き、大歓迎！「富山コリアン」を一緒に広めていきませんか？
はじめまして、韓国料理大好き！代表の矢郷です。マッコリやホットクなどを富山でいち早く広めた「テジカエン」で、新しい仲間を大募集します。「他にはないが、ココにはある」をモットーに様々な料理に挑戦する当店なら、ゼロから成長することができます！私たちの次なる目標である「富山発の新しい韓国料理」を一緒に作っていきませんか？経験や知識は一切不問♪「頑張りたい」の気持ち一つでご応募ください！

募集要項

仕事詳細
[社][Ａ][Ｐ]ホール・キッチン
簡単な調理補助やホールとしての接客・お客様案内、会計業務、ご注文伺いなどを担当していただきます。
※社員の方には、ホールやキッチンなどの現場での業務を担当しつつ、ゆくゆくは売上の管理や店舗マネジメントにも携わっていただければと思っています。もちろん希望があればでＯＫ！初心者大歓迎！飲食店のイロハや店舗運営に関してはイチから丁寧に指導します。安心してくださいね。
職種
ホール・フロアスタッフ、調理師・栄養士・調理スタッフ、フード系その他
雇用形態
正社員、アルバイト
勤務地（都道府県）
富山県
勤務地（住所）
(a)テジカエン 東中野店… 富山市東中野町3丁目9-20
(b)テジカエン 富山駅中店…富山市明輪町1-225
※富山駅中店は2020年4月中旬にオープン済み！
勤務時間
[社]10:00〜23:00(交代制)
【シフト例】
◇10:00〜19:00(休憩1時間)
…仕込み・ランチ営業・夜の営業に向けた準備
◇14:00〜23:00(休憩1時間)
…夜の営業の準備・夜の営業・片付け・閉店業務
※実働8時間を超えた場合は残業代別途支給
[Ａ][Ｐ]9:00〜16:00、16:00〜23:00
※上記時間内で応相談！週2日〜、1日3h〜OK

・休日休暇
月曜定休、シフト制(月6日)
交通
(a)「小泉町」駅より徒歩3分
(b)富山駅中にオープン済み！
給与・年収
[社]＜未経験＞月給20万円〜＜経験者＞月給25万円〜
※経験・能力により相談の上、決定
[Ａ][Ｐ]時給1000円〜
※金曜ディナー時間＆土日＝時給＋50円
待遇・福利厚生
◆車通勤ＯＫ ◆制服有 ◆社会保険完備
◆賄い有/無料 ◆韓国・東京研修旅行
◆研修期間/同条件[社]3ヶ月〜半年[Ａ][Ｐ]1ヶ月
[社]交通費規定支給、賞与有(業績による)
[Ａ][Ｐ]正社員登用制度あり
求人更新日
2020年10月28日

企業情報

会社名
Dcom株式会社
URL
https://www.kaen.co.jp/
事業内容
コリアンキッチンの運営
★韓国と日本と富山の文化を組み合わせた、韓国料理を提供しています！料理には富山の食材も使用しています。

その他・PR

◆楽しみながらお店作りに参加！
定番から流行りまで幅広く取り揃えたメニューが当店の自慢の一つ。
もちろんこれは、私と料理長だけで考えたものではありません。
スタッフみんなで韓国や東京へ研修旅行に行き、
本場の韓国料理に触れた上でレシピを作っているんです。
だからこそ味も見た目も妥協なし！
自信を持って提供できるメニューになっています。

また社長の私に遠慮せず、
社員もアルバイトも関係なく意見を出し合える自由な社風も魅力です！
「これ流行りそう」「もっとこうした方が…」
なんて楽しく話しながらお店作りができる、和気あいあいとした雰囲気の職場です。
◆将来的には運営に携わることも！
今年の春に新しいお店をオープンしたばかり！
富山駅前で好立地＆味にも自信あり♪
自分で言うのもなんですが…あっという間に連日賑わう人気店へと成長しました。

今回募集するのは、ホール・キッチンスタッフです。
飲食業界デビュー大歓迎！
将来的に売上管理などの店舗運営に挑戦してみたい方は社員が最適。
生活に合わせて短い時間でサクッと働きたい方は
アルバイト・パート勤務がオススメ。
当店は社長と社員3名＋アルバイトの小さなお店だからこそ、
様々なことにチャレンジすることができます。
楽しく働きたい方にピッタリです！
◆社長はお店のお母さん？！
スタッフのみんなには自由に楽しみながら働いてもらいたいと思っています。
そのための環境づくりはお店側にお任せください！
午前から夕方までの勤務シフトを作ったり、
無理なく店舗マネージャーの仕事ができる環境づくりをしたりと、
現場の意見も取り入れながら職場改革に取り組んでいます。

さて、たくさんお話ししてきましたが、
私のことは社長ではなくお母さん的な存在だと思ってください（笑）。
意見や要望もいつでも受け付けていますので、遠慮せずに話してみてくださいね。
本当の働きやすさを実感できると思いますよ！

応募方法

応募方法
この求人情報はLacottoに掲載しているはたらいくの求人情報になります。
この求人に応募すると、応募情報がLacotto経由ではたらいくに登録されます。
その後、はたらいくからメールにてご連絡があり、応募完了となります。

ここまでお読みいただき、ありがとうございます。
当社に関心を持っていただけたなら、
「はたらいくを見た」と電話連絡後、履歴書(写真貼付)をご持参ください。
※応募に関するお問い合わせ等、お気軽にどうぞ。
※入社日などのご相談にも応じます。

◆◇◆

＜意見交換を活発に行うお店＞
料理のメニューに関してもみんなで案を出し合い、企画しています。
社員・アルバイト関係なく、「どんなモノを作りたいか」「韓国の流行を取り入れるかどうか」など、
積極的に意見交換を行っています。
チーズタッカルビやハットクもこうした意見交換から生まれました。
新しいことにどんどん挑戦できる環境ですよ。
応募資格
年齢・学歴は一切問いません！
<<こんな方、大歓迎>>
＊他業種からの転職者
＊自分のアイデア・意見を積極的に発信できる方
＊飲食業での実務経験のある方
＊新しいことに挑戦したい方