仕事詳細
[1]業者さん管理、工程管理、原価管理、安全管理を一通りお任せします。
施工管理の仕事とは、建設現場を管理する責任者です。建物を建てる時に、なくてはならない仕事です。工事予算やスケジュールの管理、申請書類の作成、資材発注や作業員の手配、作業の安全管理等々、現場をトータルに管理します。
まずは、35歳〜45歳くらいの先輩社員とともにOJTをしながら、月1回実施する勉強会でわからないことを解決し、自分のペースで着実に成長していってください。先輩社員の補助として5年(最低3年)ほど経験を積み、その上で資格試験を受けて、合格したら現場監督となります。民間案件や小さな工事なら、5年待たずにお任せしていくので、どんどん活躍できるフィールドを広げることができますよ。
[2]現場で積む経験や知識が重要な仕事です。
重機や機械等、操作技術の講習、資格取得については全面的にサポートします。まちや、自然の中で自分の手がけた仕事が一つずつ増えていき、未来にも残されていく喜びがあります。
職種
構造解析・意匠設計、設計(建築・土木)、プラント設計、空調・電気設備・配管設計、建設・建築・設備工事スタッフ
給与・年収
[1][2]月給20万〜45万円+交通費規定支給
待遇・福利厚生
昇給年1回、賞与年2回、交通費規定支給 ※支給額は社内規定に準ずる、車通勤可、各種社会保険完備、通勤手当、資格手当、家族手当、資格補助手当、役職手当、時間外手当、教育制度(研修会、講習会あり)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日、年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、看護休暇、試用期間3カ月(待遇に変化なし)
休日・休暇
週休2日(日曜、第2・4土曜、祝日)
夏季休暇(8連休※昨年実績)、年末年始休暇(9連休※昨年実績)、有給休暇(高い取得率:平均10日/年・人)
※子供の授業参観など、皆自由に取っています!
慶弔休暇