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倉庫管理・作業の他の求人はこんなものがあります

西部熱機株式会社

作業スタッフ/配管作業/5年以上の経験者の方/資格必須/資格取得支援あり/手に職つけて地元で働く/転勤なし/車通勤可/広島市中区

  • 社会保険完備
  • 資格取得支援
月給273956円〜346610円 <高卒時> 189,810円(18歳1等級)~239,288円(35歳1等級) ※等級給は9等級まであります。 (内 業務手当 34,020円~44,670円 含む) ※試用期間あり(2ヶ月)その間、お給料や労働条件は変わりません。 <短大・専門卒時> 201,710円(20歳1等級)(内 業務手当 37,710円含む) <大卒時> 221,370円(22歳1等級)(内 業務手当 41,370円含む) ◆未経験のモデル給与 入社:189,810円(18歳1等級)→5年後:266,375円(23歳4等級) 入社:221,420円(22歳1等級)→5年後:273,506円(27歳4等級) 入社:234,798円(30歳1等級)→5年後:306,270円(35歳4等級) ◆経験者のモデル年収例(平成30年実績) 年収540万円/40代/入社4年目 年収630万円/30代/入社5年目 年収660万円/50代/入社6年目/主任 年収550万円/40代/入社11年目/係長 年収780万円/30代/入社16年目/課長 ⇒入社順や年齢も関係なし! 仕事の出来や会社への貢献度が反映されます! (評価基準は年1回の査定で、職務遂行能力、利益貢献度、管理能力等、及び資格取得状況等を客観的に評価します。)
広島県
西部熱機株式会社の求人情報

お探しの求人は募集が終了しました。

掲載期間:2020年09月04日〜2020年10月29日まで

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社 コメットライン

倉庫作業員

募集要項

仕事詳細
自動車用座席製造メーカーの構内に拠点を置いています。
倉庫内にて完成品をトラックへ積み込む作業です。
※重作業には別途重作業手当を支給
※月平均総支給額:各種手当を含め22万円~28万円
程度になります。
<請負業務>
職種
倉庫管理・作業
雇用形態
正社員
勤務地(住所)
広島県安芸郡府中町新地1-14 デルタ工業(株)内
屋内の受動喫煙対策
あり(禁煙)
勤務時間
交替制(シフト制)
就業時間1
8時00分〜17時00分
就業時間2
20時00分〜5時40分
就業時間に関する特記事項
*求人条件特記事項参照
最寄り駅
JR山陽本線 天神川駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
給与・年収
165,458円〜185,148円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
休日・休暇
年間休日数
122日
休日
土曜日,日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによる *月に1回程度土曜日出勤あり(休日出勤
手当で対応) *大型連休あり(GW、夏季、年末年始)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
資格
免許・資格不問
スキル・経験
必要な経験・知識・技能等
不問
企業の特徴
当社は安全第一を指針に揚げ、乗務に携わる免許取得や運転適性診
断等を実施し、輸送供給体系の確立を実現しています。また、きめ
細やかなサービスの提供に努力しています。

企業情報

会社名
株式会社 コメットライン
(企業カナ名称:カブシキガイシャ コメットライン)
本社所在地
広島県安芸郡府中町新地1-14
設立日
平成9年
資本金
1,000万円
代表者
役職
取締役社長
代表者名
相田 俊彦
従業員数
企業全体
71人
就業場所
6人
うち女性
1人
うちパート
0人
事業内容
自動車用座席製造メーカーの構内に拠点を置き、自動車用シートの
完成品を取引先メーカーへ搬送・供給しています。また広島近郊で
物流ネットワーク・自動車用シートカバーの分類供給を提供
各種保険
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

その他・PR

雇用期間
雇用期間の定めなし
求人に関する特記事項
*就業時間(1)(2)は、1週間毎の交替勤務。
(2)は休憩100分
*マイカー通勤:不可(マツダ車のみ相談可)
(ホームページ)http://www.deltakogyo.
co.jp/company/base/group.html#
h206
*事前に電話連絡の上、紹介状、履歴書(写真貼付)、
職務経歴書を送付してください。
書類選考後、面接日時をご案内します。
【求人・求職者の皆様へ 広島東職安・広島中央労基署】
*求人票は、雇用契約書ではありません。
*労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を確認
しましょう。(労働基準法第15条第1項より)
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜35歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア育成を図る必要があるため
備考
月平均労働日数
20.2日

賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.90ヶ月分(前年度実績)

利用可能託児施設
なし

転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし

再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
育児休業取得実績
なし
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
100,000円

応募方法

選考プロセス
面接(予定1回),書類選考
採用人数
2人
応募資格
不問