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この企業の募集職種
Web・オープン系プログラマの他の求人はこんなものがあります
- 正社員
- 契約社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 服装自由
株式会社マイクロウェーブ
【プライム開発】フロントエンドエンジニア【FE】/モダン環境/マネジメントへのキャリアパス/
Webマーケティングから戦略立案、ブランディング、サイト／システム構築、運用・保守までをトータルに手がけており、国内外のリーディングカンパニーからサービスの質の高さをご評価いただき、広告代理店を挟まない直接取引を中心に事業を展開しています。クライアントは、医療・食品・化粧品・金融など様々な業界でトップを走る有名企業です。
今回新たな事業展開を迎え、事業拡大のため早急に即戦力となる人材を採用いたします。
『広告代理店を挟まない直接取引の中、存分に実力を発揮したい』
『各分野のエキスパートと連携して質の高い作品を創り上げたい』
『新しい分野の知見を伸ばしたい』
『大手企業の大規模案件に挑戦したい』
とお考えの方からのご応募をお待ちしています。
急速に変化する業界に対応し、共に成長していきましょう！
募集要項
仕事詳細
DX事業本部のWebサイト、コーポレートサイト案件のフロントエンドエンジニアとして従事していただきます。
設計、コーディング、テストなどを行って頂きます。
ディレクター、デザイナー、バックエンドエンジニアなど多種多様な職種の社員と連携しながらプロジェクト成功に向けて業務をしていきます。
リーダー/マネジャー等、マネジメント、自社サービスへのステップアップも可能です。自身のやる気次第で大きな仕事も任されますので、裁量権の広い立場で業務を行うことができます。
設計、コーディング、テストなどを行って頂きます。
ディレクター、デザイナー、バックエンドエンジニアなど多種多様な職種の社員と連携しながらプロジェクト成功に向けて業務をしていきます。
リーダー/マネジャー等、マネジメント、自社サービスへのステップアップも可能です。自身のやる気次第で大きな仕事も任されますので、裁量権の広い立場で業務を行うことができます。
職種
Web・オープン系プログラマ
雇用形態
正社員、契約社員
勤務地（都道府県）
東京都
勤務地（住所）
東京都渋谷区渋谷1-15-21 ポーラ渋谷ビル 4F
交通
各線「渋谷駅」より徒歩3分
給与・年収
450万円〜700万円
年収：450万円~700万円
月給：35万円～
※月給\350,000～ 基本給\253,100～ 固定残業代\96,900～を含む/月
※経験・能力に応じて当社規定により優遇。
昇給：年1回（4月）
業績連動賞与：年2回（7月、12月）
年収：450万円~700万円
月給：35万円～
※月給\350,000～ 基本給\253,100～ 固定残業代\96,900～を含む/月
※経験・能力に応じて当社規定により優遇。
昇給：年1回（4月）
業績連動賞与：年2回（7月、12月）
待遇・福利厚生
・在宅勤務制度（選択制：フルリモートに近い勤務も可能）
・交通費支給（月3万円まで）
・各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）
・役職手当（リーダー以上）
・定期健康診断(年1回)
・社内教育制度
・各種施設の割引等
・フレックスタイム制度（コアタイム10:00～15:00）
・体系化された評価制度をもとにした昇給・昇格
・休みの調整がしやすい環境（有給消化率も高い）
・全社平均残業時間は24時間/月 で年々減少傾向（繁忙期最大でも40時間/月 程度）
・キックオフを含む全社イベントが年5回 ※コロナ禍の現在は実施なし
・副業可能
・交通費支給（月3万円まで）
・各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）
・役職手当（リーダー以上）
・定期健康診断(年1回)
・社内教育制度
・各種施設の割引等
・フレックスタイム制度（コアタイム10:00～15:00）
・体系化された評価制度をもとにした昇給・昇格
・休みの調整がしやすい環境（有給消化率も高い）
・全社平均残業時間は24時間/月 で年々減少傾向（繁忙期最大でも40時間/月 程度）
・キックオフを含む全社イベントが年5回 ※コロナ禍の現在は実施なし
・副業可能
休日・休暇
【年間休日125日以上】
完全週休2日制(土・日)、祝日
夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日間程度)、慶弔休暇
年次有給休暇(入社半年後から10日支給)
産前産後の休業、母性健康管理のための休暇、育児時間、育児休業、介護休業等
完全週休2日制(土・日)、祝日
夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日間程度)、慶弔休暇
年次有給休暇(入社半年後から10日支給)
産前産後の休業、母性健康管理のための休暇、育児時間、育児休業、介護休業等
配属部署
DX事業本部
フロントエンドグループ
フロントエンドグループ
求人更新日
2023年6月7日
企業情報
会社名
株式会社マイクロウェーブ
本社所在地
東京都渋谷区渋谷1-15-21 ポーラ渋谷ビル4F
設立日
2003年06月
資本金
4,600万円
代表者
代表取締役 加藤 孝光
従業員数
132人
平均年齢
32歳
URL
https://www.green-japan.com/company/2532
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
マイクロウェーブは2000年の創業以来、国内大手企業のWEBプロジェクトを数多く手掛けた実績があり、ナショナルクライアントとの直接取引を中心にWebソリューションのノウハウを積み上げてきました。
戦略からクリエイティブ、開発まで幅広い領域で高い専門性をもった人材を活用し、デジタル領域の課題解決にワンストップで質の高いアウトプットを提供しています。
設立20周年を迎えた今年、創業時からのデジタルマーケティング事業を売却し、
事業や体制を大きく変えていこうと考えております。
創業以来培ってきたWebサービスの構築力を生かし、社会課題の解決につながるようなサービスの開発を通じて、社会貢献と企業価値の増大を目指しています。
世の中の人々の「困っていること」や、「もっとこうだったらいいのに」を社会の課題ととらえ、「IT×○○」の切り口で課題解決を目指し、日々新たなサービスを創造しています。
マイクロウェーブ事業：
★DX事業部
大規模プロジェクトのコンサルティングからマーケティング、またUI/クリエイティブ/開発までの構築・運用フェーズまでをワンストップで提供します。
★インキュベーション事業領域
・ ヘルスケア事業：クラウド型健康管理システム『newbie』を展開。
医療機関等の紙データをデジタルデータに変換する自動化システムの構築・運用や、下記マルチデバイスソリューションの関連技術を用い、生活習慣改善などの予防医療分野への貢献を目指しています。
・ライフスタイル事業：新しいWEB葬儀サービス『@葬儀』を展開。
現在の社会情勢を始め、様々な理由により実際の葬儀に参列できない方のために、自宅パソコン、スマートフォン等より御覧いただくためのオンライン訃報とオンライン葬儀会場を作成する、葬儀社様向けサービスです。
子会社：
★株式会社マイクロウェーブデジタル：SESを中心とした常駐型サービス
★リックス株式会社：自動車メーカーに特化したシステムパッケージ提供
戦略からクリエイティブ、開発まで幅広い領域で高い専門性をもった人材を活用し、デジタル領域の課題解決にワンストップで質の高いアウトプットを提供しています。
設立20周年を迎えた今年、創業時からのデジタルマーケティング事業を売却し、
事業や体制を大きく変えていこうと考えております。
創業以来培ってきたWebサービスの構築力を生かし、社会課題の解決につながるようなサービスの開発を通じて、社会貢献と企業価値の増大を目指しています。
世の中の人々の「困っていること」や、「もっとこうだったらいいのに」を社会の課題ととらえ、「IT×○○」の切り口で課題解決を目指し、日々新たなサービスを創造しています。
マイクロウェーブ事業：
★DX事業部
大規模プロジェクトのコンサルティングからマーケティング、またUI/クリエイティブ/開発までの構築・運用フェーズまでをワンストップで提供します。
★インキュベーション事業領域
・ ヘルスケア事業：クラウド型健康管理システム『newbie』を展開。
医療機関等の紙データをデジタルデータに変換する自動化システムの構築・運用や、下記マルチデバイスソリューションの関連技術を用い、生活習慣改善などの予防医療分野への貢献を目指しています。
・ライフスタイル事業：新しいWEB葬儀サービス『@葬儀』を展開。
現在の社会情勢を始め、様々な理由により実際の葬儀に参列できない方のために、自宅パソコン、スマートフォン等より御覧いただくためのオンライン訃報とオンライン葬儀会場を作成する、葬儀社様向けサービスです。
子会社：
★株式会社マイクロウェーブデジタル：SESを中心とした常駐型サービス
★リックス株式会社：自動車メーカーに特化したシステムパッケージ提供
その他・PR
- 求人の背景
- インテグレーション事業の拡大にあたり、若手主体の組織の中で、より安定して高い付加価値を提供すべく、組織を中期的に引っ張る仲間募集しております。
またメンバーの拡大に伴い、チームの成長を支援できるマネジメントレイヤーも募集しております。
【採用予定人数】 1人
応募方法
応募方法
こちらのページ下部にある「応募する」ボタンをクリックし、ご応募ください。
選考プロセス
▽書類選考
▽一次面接
▼Web適性検査(15分程度の性格検査)
▽最終面接
▽内定
▽一次面接
▼Web適性検査(15分程度の性格検査)
▽最終面接
▽内定
採用人数
1
応募資格
【求める経験】
■開発者としての経験年数：目安4年以上
・コーディングスキル（HTML、CSS、JS）
・100ページ前後以上のフロントエンド実装経験
【歓迎】
・Sass、pugの使用経験
・タスク管理ツール（GULPなど）の使用経験
■開発者としての経験年数：目安4年以上
・コーディングスキル（HTML、CSS、JS）
・100ページ前後以上のフロントエンド実装経験
【歓迎】
・Sass、pugの使用経験
・タスク管理ツール（GULPなど）の使用経験
お仕事探しアドバイス
- この求人のようなソフトウェア・情報処理業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、ソフトウェア・情報処理業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:407万円です。男女比は男性・82%：女性・18%で、平均年齢は52歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が50%・就業中の人が50%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。ソフトウェア・情報処理業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
