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掲載期間:〜2020年10月13日まで

  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 転勤なし

株式会社アズライト

効率的なセールス組織を、事業責任者直下でゼロからつくる【マーケティング・セールス】

募集要項

仕事詳細
マーケティング・セールスは、サービスを売るのではなく「クライアントの予算をどう運用するか」をゴールに行う、業界内で最上位のセールスチームです。新規クライアントの獲得はもちろんですが、既存クライアントへのアップセルにより数千万円~数億円の予算運用の提案を行いますので、決められた媒体・モノ売りの営業ではありません。

■提案型セールス
・オンラインでの提案営業
・セールス施策の策定
・提案資料の作成
・KPI管理・設計
・既存クライアント担当者との同行営業 等
※サービス・顧客の思考理解のため電話営業も序盤は経験いただきます

【取り扱いサービス】
提案型セールスでは、約10のサービスを活用して営業を行います。アポイント後の提案~クロージングまでを主に担い、サービスに応じた提案スタイルを身に付けますので、高いレベルでの業界・媒体の知識とセールススキルが身に付きます。
・採用全体の戦略設計の提案
・アウトソーシング
・新卒/中途のダイレクトリクルーティング媒体
・理系特化のダイレクトリクルーティング媒体
・人事職に特化した人材紹介
・建築系に特化した就活イベント 等

※将来的にセールスチーム責任者として組織マネジメントまでお任せしたいと考えています
※最高受注額:3,000万円 平均受注額:300万円
職種
営業・セールス(法人向営業)
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
〒170-0013
東京都豊島区東池袋1-25-14アルファビルディング3F
交通
JR・丸の内・有楽町・副都心・東武東上線「池袋」駅35番出口 徒歩7分
有楽町線「東池袋」駅 徒歩6分
給与・年収
350万円〜550万円

月給 :24万円 〜 30万円
※経験・能力を考慮して決定
※試用期間6ヵ月間あり(条件変動なし)
※40時間分の残業手当を含む。超過分は別途支給。
待遇・福利厚生
・土日祝日休み
・夏期休暇(7~9月で3日自由取得)
・年末年始休暇(昨年度実績8日)
・GW休暇(昨年度実績6日)
・慶弔休暇
・有給(初年度は6ヶ月後より10日間付与) ※年間休日120日(年度により変動)
・社会保険完備
・育休・産休制度
・私服勤務OK
・フリーランチ、フリー軽食、フリードリンク
・時短勤務OK(主婦のみ考慮)
・交通費支給(3万円迄)
・業績連動賞与(1~2.5ヶ月)
休日・休暇
【休日休暇】土・日・祝日,夏季,冬季,GW,完全週休二日,産前・産後,育児
【休日備考】夏期休暇(7〜9月で3日自由取得)、年末年始休暇(昨年度実績8日)、GW休暇(昨年度実績6日)
配属部署
コンサルティング事業部 セールスチーム
求人更新日
2020年10月13日

企業情報

会社名
株式会社アズライト
本社所在地
東京都豊島区東池袋1-18-1 Hareza Tower20F WEWORK内
設立日
2014年04月
資本金
429万円
代表者
代表取締役 佐川稔
従業員数
58人
平均年齢
新卒採用ディレクター
URL
https://www.green-japan.com/company/6867
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
◆採用戦略コンサルティング事業

-採用戦略の策定(採用要件・選考プロセス策定など)

-集客チャネルのプランニング

-求人媒体・スカウト媒体の運用

-採用ピッチ・会社説明会資料の作成

-採用ブランディング・広報の企画

-説明会・インターンシップの企画

-応募者対応の代行

-説明会・面接の代行

-採用ツール制作(ホームページ・動画・パンフレット・リーフレット)

-人事向け採用研修

-面接官向け研修・トレーニング

その他・PR

求人の背景
既存事業200%成長と新規事業を2つ立ちあげるため、17名(20年7月)→35名(21年4月予定)へ大幅な増員を行って急拡大を図っています。コンサルティング事業部は、新規事業とも連携する会社の根幹となる事業です。業界最上流のスキルを身に付けつつ、リーダーとして組織づくりを一緒に行っていただける方を探しています。
この仕事で得られるもの
■人材業界トップレベルの経験・知識が身につく
○マネジメント×スペシャリスト
当社は、セールス・プロジェクトマネージャー・アシスタントと業務専任制により完全分業しています。得意分野のスキルをスペシャリストとして身に付け、拡大する組織でマネジメントも経験。創業期のため「スペシャリスト×マネジメント」を経験できる貴重やフェーズにいます。

○採用成功のやり方なんて、何でもいい
クライアントの採用成功を実現するためにどんな手段でも提案できるよう、求人メディア・スカウト媒体・エージェント等々、約50社と事業提携しています。
そのため媒体やサービスの知識、競合理解もできるため、業界の深い経験・知識がいるだけで勝手に身に付いてしまいます。

応募方法

応募方法
こちらのページ下部にある「応募する」ボタンをクリックし、ご応募ください。
選考プロセス
事業責任者面接 → 社長・リーダー面接 → 内定
※職場見学・社員面談も可
採用人数
3
応募資格
【必須要件】
・大学卒以上
・社会人経験5年以内
・転職回数2回以内
・営業が好きな方

【必須の経験】※下記いずれかに該当する
・6ヶ月以上の営業経験(テレアポ・対面営業・インサイドセールス)

◇◆こんな方を歓迎◆◇
・営業力に自信がある
・チームで達成することを楽しめる
・自分に厳しく向き合える
・仕組みや構造でモノゴトを捉えることが好き
・自分の市場価値をホンキで高めたい
・創業期のチームを一緒につくりたい

お仕事探しアドバイス

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キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、インターネット関連業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:451万円です。男女比は男性・65%:女性・35%で、平均年齢は47歳です。これまでに平均2回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が43%・就業中の人が57%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。インターネット関連業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。