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掲載期間:2020年10月06日〜2020年10月29日まで

  • 正社員
  • 教育制度充実

医療法人桜十字病院

無資格(ホームヘルパー資格不要)/正社員

無資格OK/介護職/子育てに優しい環境/月給15万円以上/お孫さんの受け入れOKの託児所完備/バイキング形式の社員食堂

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募集要項

仕事詳細
【熊本県内最大級の病院グループで安定&安心】
・入職支援や各種研修があるので未経験&ブランクの方もご安心ください。
・日勤のみでオンオフメリハリつけて働けます。
・掃除や洗濯、食事準備などの「雑務担当」がいるので介助だけに集中できます。
・子育て、受験、介護などご家族の状況に合わせて勤務相談できるWLB制度あり。
・昇給賞与充実!賞与は年3回、計3ヶ月分(前年度実績)
・デザート付で1食350円!国産&手作りにこだわったバイキング形式の社員食堂が人気です。

【託児所完備でパパ、ママ、おじいちゃん、おばあちゃんも安心】
当院の託児所は保育士8名に対して約55名の子どもが利用しています。
院内なので安心してご利用いただけます。
お孫さんを預けて働く方も多数おり、人気の福利厚生です。

【仕事内容】
<未経験&無資格OK!雑務担当がいるので負担が少ない>
医師および看護師の指示に基づき入院患者の食事介助、入浴介助、身のまわりの世話、排泄の世話(おむつ交換等)などの業務を行って頂きます。

無資格、未経験者でも、医療現場を間近で体験できるやりがいのあるお仕事です。
資格取得支援制度も充実しているので働きながら手に職が得られます。

<屋内の受動喫煙対策>
敷地内禁煙

【求める人材/能力】
・未経験&無資格の方歓迎

【歓迎する資格】
ホームヘルパー2級、介護職員初任者研修修了者、介護福祉士あれば尚可

【こんな方にぴったり】
・子育てをしながら無理なく働きたい
・働きたいけど未経験やブランクなど、経験が浅く自信がない方
・美味しい&健康的な社食で元気に働きたい方
・病院勤務&資格取得支援で専門知識&手に職を付けたい方

【勤務時間】
変形労働時間制(1ヶ月単位)、休憩時間60分 1)7:30〜16:30 2)8:30〜17:30 3)10:00〜19:00 ※1〜3のシフト勤務 ※月平均時間外労働時間:10時間

【待遇】
・社会保険完備(雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金) ・退職金制度(勤続年数5年以上) ・託児所完備 ※月額利用料金:0歳(2万円)、1歳(1.5万円)2歳から5歳まで(1万円)   保育士が8名に対し、在籍園児55名 ※空きの無い場合は近隣の提携先を同額で提供 ・子育て、受験などご家族の状況に合わせて勤務の相談が可能な WLB(ワークライフバランス) 制度 ・定年制(一律60歳) ・再雇用制度(上限65歳まで) ・きれいな独身寮あり(※ホスピタルメント裏に位置する、介護職限定社員寮を利用。入寮期限あり) ・車通勤可能(無料駐車場あり) ・社員食堂あり(バイキング形式、一食350円) ※グループ会社の再春館製薬所は「ニッポンいちの社員食堂」という書籍を出しています! ・社員旅行 ・資格取得支援(介護職員初任者研修を、院内で開催。全額補助。介護福祉士の模擬試験や対策講座もあり) ・育児・介護休業、看護休暇制度(取得実績あり) ・入職祝金制度あり(条件有、詳細は面接時に説明します) ・制服貸与
職種
ケアマネジャー、ホームヘルパー、介護福祉士
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
熊本県
勤務地(住所)
熊本県熊本市
勤務時間
仕事内容欄の【勤務時間】をご参照ください
交通
[最寄り駅]  [アクセス]
給与・年収
年収 225万円 〜 226万円
待遇・福利厚生
仕事内容欄の【待遇】をご参照ください
休日・休暇
シフト制(月8〜9日休み) 有給休暇
求人更新日
2020年10月29日

企業情報

会社名
医療法人桜十字病院
(企業カナ名称:イリョウホウジンサクラジュウジビョウイン)
本社所在地
熊本県熊本市南区御幸木部1-1-1, 桜十字病院
設立日
2005年7月
資本金
3000000
代表者
西川 朋希
従業員数
6200
事業内容
◆病院事業
◆高齢者住宅事業
◆在宅サービス事業
◆予防医療事業
◆コンサルティング事業
◆海外人材事業
桜十字グループは、医療・福祉・予防医療を通じて「患者さま」「地域の方々」「職員」3者すべてが幸せとなれるモデルを築き、全国に情報発信を行い、日本全体の地域医療の向上を目指しています。
医療業界の常識にとらわれない「患者さま満足」を追求するビジネスマインドを大胆に活かした、全国規模での「新しい医療ビジネス」のモデル構築に挑戦中です。社員一丸となって患者さま満足を追求し、地域に愛される病院づくり、介護が必要になった高齢者が心から安らげ自分らしく暮せる住宅とサービスの提供など、医療・介護を必要とする方を全面的に受け入れることのできるサービスを展開しています。そして、社員が活き活きと活躍できるよう、その仕事の社会的意義や職場環境など自ら誇りに思える職場づくりにも取り組んでいます。

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特記事項
【採用までの流れ】
書類選考

面接
(予定1回)

採用

【採用担当者からのひとこと】
書類選考

面接
(予定1回)

採用

応募方法

応募方法
ページの一番下にある「応募」ボタンよりご応募ください。
応募資格
※仕事内容欄【求める人材/能力】をご参照ください
※日本語ネイティブレベルの方に限る

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