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  • 正社員

株式会社ウィルエージェンシー

未経験歓迎の採用コーディネーター★中途入社5割以上!定着率92%!

地域の人と企業を繋げる仕事、 大きなやりがいを実感できます!

地域の人・企業・出会い、キーワードに、全国各地に支店を構えております。
私たちは、「地域密着の事業活動」を経営方針に掲げ、大手企業のコールセンターや一般事務、営業、IT、物流倉庫など幅広い職種へ人材派遣サービスを展開しております。

求人サイト「PROSEEK」の運営会社と事業統合を図り、
派遣スタッフのキャリアアップを推進し、地域社会へ
貢献できる就労支援制度をつくる新たなステージへ
成長しようとしています。

今後も事業を拡大していくため、既存の事業所にて
新しいメンバーを募集します。

充実した研修を実施していますので、未経験の方も
安心して仕事を始められます。

地域に新しい活力を与えてくれる、新しい出会いを
楽しみにしております。

あなたも、当社で人と企業の出会いを創る仕事を始めてはみませんか?

募集要項

仕事詳細
当社の人材派遣サービスにおいて、営業・コーディネーター・採用・内勤・現場管理の5つのセクションをお任せ。セクション毎の専任や、拠点によっては複数セクションを兼任する事もあります。
ジョブローテーションも積極的に行い、あなたに合うセクションで活躍して頂けます。

【各セクションの具体的な仕事内容】
■営業
訪問をメインとする既存顧客のフォローアップ、電話での新規顧客の獲得をお任せします。担当は7〜8社、フォローの為、月1回ほど訪問

■コーディネーター
一人あたり70名程のスタッフをフォローを担当します。
幅広い年代のスタッフが長く安心して働けるようサポート。
1ヶ月〜1ヶ月半に1回の割合で面談を行い、仕事の状況などを確認します。

■採用
案件に合わせ、媒体や広告手法、予算等をもとに、スタッフを採用を行います。

■内勤
スタッフから連絡をもとに、専用端末を用いて給与計算を実施。また、社会保険の加入申請なども担当して頂きます。
書類作成や各種手続き、電話対応、来客対応など事務県連の仕事もお任せします。

■現場管理
スタッフと一緒に現場(派遣先)に入り、その現場の業務を行いながら、当社派遣スタッフのフォローを行います。
SVなどのコールセンターに管理職として入る事もあります。基本的には他の職種との掛け持ちはなく専門で現場の管理を行って頂きます。スタッフフォローの他、現場にいないと発見できないその企業の問題点を発見し、改善案の対案を行う事も大事なミッションです。
職種
人材コーディネーター
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
北海道、岩手県、宮城県、秋田県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、石川県、山梨県、長野県、静岡県、愛知県、滋賀県、大阪府、兵庫県、広島県、香川県、福岡県、沖縄県
勤務地(住所)
北海道・秋田・岩手・宮城・新潟・長野・群馬・栃木・山梨・埼玉・千葉・東京・神奈川・静岡・愛知・三重・石川・滋賀・大阪・兵庫・岡山・広島・香川・福岡・鹿児島・沖縄の各拠点

【具体的な勤務地】
札幌市、秋田市、北上市、仙台市、新潟市、長野市、高崎市、宇都宮市、甲府市、さいたま市、千葉市、船橋市、池袋、新宿、秋葉原、立川市、横浜市、川崎市、静岡市、名古屋市、四日市市、金沢市、草津市、大阪市、神戸市、姫路市、岡山市、広島市、丸亀市、福岡市、久留米市、鹿屋市、那覇市


※U・Iターン歓迎。勤務地希望考慮。


★面接は全国各地の支店で実施します。
 基本的にはご住所から近い支店での面接を提案致しますが、
 他にご都合の良い支店がございましたら、ご指摘頂けますと幸いです。
 ※首都圏にお住いの方は新宿本社での面接をお願いしております。


▼本社
東京都新宿区新宿4丁目3番17号 FORECAST新宿SOUTH7階

・東京メトロ丸ノ内線・副都心線、都営地下鉄新宿線「新宿三丁目駅」E7出口より徒歩1分
・各線「新宿駅」より徒歩7分


勤務時間
8:00〜20:00の実働8hシフト制

●基本は10:00〜19:00の勤務となります。

※勤務地やセクションにより異なります。
※月の平均残業時間は35時間程度となります。
給与・年収
月給20万円〜35万円

※上記給与には、32時間・4万円〜7万円分のみなし残業手当を含みます。超過した場合には、別途支給致します。
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※総合正社員・限定正社員では、賞与の金額が変わります。

年収例

27歳(入社1年目)/年収390万円
32歳(入社3年目)/年収500万円
36歳(入社6年目)/年収640万円
待遇・福利厚生
◯給与改定/年2回(5月・11月)
○賞与 年2回 (6月・12月)
○特別賞与 年1回 (9月)
◯交通費支給(当社規定による)・出張や転勤時の旅費や交通費
○社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
○海外社員旅行
○社員懇親会
○転勤者用社宅制度
○限定正社員制度
○休業補償制度
○財形貯蓄制度
○教育費用補助制度(自己啓発・資格・セミナー等)

≪その他 福利厚生サービス≫
その他に関東ITソフトウェア健康保険組合に加入しており、福利厚生サービスとして様々なサービスを利用できます。各種宿泊・レジャー・スポーツ・グルメ・チケットサービス等の余暇支援サービスや、国内旅行・海外旅行も、大変お得なITS旅行パックをご利用頂けます。
休日・休暇
○完全週休2日制(勤務地やセクションによりシフト制)
○年末年始休暇(12月29〜1月3日)
○有給休暇(初年度10日)
○慶弔休暇
○特別休暇
○育児・介護休職制度 など

〈年間休日125日〉※2016年度実績
求人更新日
2020年7月6日

企業情報

会社名
株式会社ウィルエージェンシー
(企業カナ名称:ウィルエージェンシー)
本社所在地
東京都新宿区新宿4-3-17 ダヴィンチ新宿7F
設立日
2005年
資本金
50,000,000円
代表者
代表取締役社長/ 須田 純一
従業員数
248名
2020年1月現在※随時拡大中です!
URL
http://www.willagency.co.jp
事業内容
●人材派遣業
●人材紹介業
●業務請負
●求人メディア「PROSEEK」の運営


【事業許可番号】
一般労働者派遣事業許可番号 派13-304006
有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-303562

【株主構成】
株式会社オープンループ(100%)

その他・PR

応募者へのメッセージ
あなたが、当社に入社した際にスムーズに業務が始められる様に、ご希望やお持ちのご経験をしっかりお伺いするところから始めます。なんでもお気軽にご相談ください。
当社は異業種から転職してきた仲間が多く、転職者の受け入れには慣れています。
転職・新卒を区別する事なく、誰もが成長しやすい職場環境です。
雇用形態
正社員
※二つの働きかたあり(総合正社員・限定正社員)
※3ヶ月の試験期間あり(給与・待遇に変化なし)
総合:活躍領域は全国にある支店。
限定:入社時に配属された支店が属するブロック内での勤務。
配属部署
全国各地での支店への配属になります。
現在、社員の8割以上が中途入社です。
また、営業・ホテル業務・飲食業などの人材業界未経験者も多数在籍。
20代〜30代の若いメンバーが中心になって活躍しています。
平均的に支店数の人数は10名程、一番小さい支店では3名程で運営しております。
会社PR
当社『ウィルエージェンシー』は、「地域密着の営業」を主軸に活動をして参りました。

人材派遣業界においては、「働き方改革」の推進に伴い、大きな変革の波が訪れている状況です。

派遣事業の展開はもちろん、
ボランティア活動や寄付活動などCSR活動にも力を入れており
地域・社会にとって「必要とされる会社」を
目指したいと考えております。

また、女性と高齢者の雇用も
サポートしていくことを事業目標にしています!

これからも、地域のお客様、スタッフの方々を一番よく知る派遣会社であると共に、地域へお役に立てるよう精進し続けます。

応募方法

応募方法
画面内の〔応募ボタン〕よりご応募ください。
または直接、下記「担当」までご連絡ください。
※その際『プロシークを見た』とお伝えください。

応募から内定までは約3〜4週間を予定しています。

※応募の秘密は厳守します。
※面接日・入社日は相談に応じます。
※在職中の方も、ぜひご相談ください。
応募資格
学歴不問

《業界・職種・社会人未経験者、第二新卒歓迎》

●経験・スキル・知識は問わず。人物を重視した選考です!

●人材業界での経験がある方は、経験を活かして活躍頂けます。

お仕事探しアドバイス

この求人のような人材派遣・人材紹介業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、人材派遣・人材紹介業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:447万円です。男女比は男性・67%:女性・33%で、平均年齢は51歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が41%・就業中の人が59%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。人材派遣・人材紹介業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。