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掲載期間:〜2020年07月01日まで

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 服装自由

AIQ株式会社

プロファイリングAIでマーケットインサイトを分析したい企業に認知してもらう!自社マーケター募集!

AIQ株式会社は、人工知能によるプロファイリング技術を強みに、デジタルマーケティングをはじめとする様々な領域で、企業活動を支援する会社だ。SNS上の写真、動画、テキスト等の情報をAIが複合的に解析。特許取得のプロファイリングAIエンジン『LiveReal』をベースに多様なプロダクト、サービスを展開している。

クライアントは業界を代表するような企業ばかりだ。技術を活用した企業との研究開発も盛んで、そこで得た知見が自社プロダクトに繋がる好循環も実現している。先端技術を社会で実装することを信念に、挑戦を続けている会社だ。

募集要項

仕事詳細
AIQ(アイキュー)は特許技術の「プロファイリングAI」でマーケットインサイトを分析し、LTVが高い潜在顧客を獲得することが出来ることを強みとしています。

今までのインサイトマーケティングの課題として、
・インタビュー調査などではバイアスがかかり把握しにくい
・SNSの投稿を調査するには膨大な工数がかかる
などがありました。

AIQのプロファイリングAIならそれが瞬時に解決できます。
なので、AIQの存在を知った企業様からは「もっと早く出会えばよかった!」と驚かれます。

もっともっと我々のプロファイリングAI、そしてプロダクトを知ってもらいたい・・・

認知度上げる、マーケティング戦略を立案し、実行していただけるマーケターを募集します。

「Afterコロナ、Withコロナでマーケティング戦略をどうするべきか」
あなたのマーケティング戦略によって1社でも悩んでいる企業様にAIQのことを知ってもらうこと。
それが今後起こりうる様々な社会課題を解決できる糸口となれば良いなと思います!
職種
営業企画・販促戦略、マーケティング
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 11F
交通
【JR】
神田駅 北口より徒歩10分
御茶ノ水駅 御茶ノ水橋口より徒歩10分

【地下鉄】
都営地下鉄新宿線 小川町駅 B7出口より徒歩3分
東京メトロ
丸の内線 淡路町駅 A4出口より徒歩3分
千代田線 新御茶ノ水駅 B7出口より徒歩3分
半蔵門線 神保町駅 A9出口より徒歩5分
都営地下鉄新宿線・三田線 神保町駅 A9出口より徒歩5分
東西線 竹橋駅 3b出口より徒歩6分
千代田線 大手町駅 C2a出口より徒歩7分
給与・年収
500万円〜800万円

※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
■給与改定:年1回
■試用期間:3ヶ月(条件等は変わりません)
待遇・福利厚生
【保険】
各種社会保険完備

【諸手当】
交通費全額支給

【福利厚生】
■AIライフ制度:台風や雪、地震等の朝ラッシュや帰宅難民の回避→自己判断にてリモートワーク
■AIQ AISOKAI:年1回
■MSSP賞:「めっちゃスペシャルすげぇパフォーマンス」に対して贈られる賞
■AI休暇:年度で大切な人、または家族と過ごすために1日
■フレックスタイム(コアタイム無):エンジニア or 育児/介護で会社が必要と認めた社員
■個別のデスクがあり、開放感をもちながら開発に集中
■社内にはリラックススペースも完備
■マッサージチェアが自由に使えます
■フリードリンクあり
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年慶弔休暇、次有給休暇、慶弔休暇、AI休暇、育児介護休暇等
配属部署
マーケティングチーム
求人更新日
2020年7月1日

企業情報

会社名
AIQ株式会社
本社所在地
東京都新宿区大京町22−1 グランファースト新宿御苑 1F

札幌市北区北10条西3丁目23-1 The Peak Sapporo 1F
設立日
2017年07月
資本金
累積調達額:約31億円
代表者
代表取締役社長 渡辺求
従業員数
50人
URL
https://www.green-japan.com/company/6481
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
人工知能を活用した消費者インサイトの可視化により、個を大切にした企業と個人の繋がりを創出し、新しい体験を提供するインサイトマーケティング

その他・PR

求人の背景
IPOに向けて、成長を加速させていく為、この度マーケターを募集することになりました。
この仕事で得られるもの
近い将来、AIはもっともっと身近なものになり、全ての人々にとって必要不可欠な存在と求められるものになり‥そんな世の中を創ることが出来ます。
メッセージ
当社はAIエンジンの自社開発とシステム実装の両方が可能のため、業界内で最も希少性の高いポジショニングを維持しています。そのような環境で開発が出来るので、「こだわり」のあるプロダクトが生まれます。

まだまだ21名の小さな会社ですが、”スゴい”と言わせる最先端の技術を開発してやる!とか”面白い”と言わせるユースケースを創出しやる!とかそんなことを日々思いながら仕事(趣味w?)をしている個性のある尖ったメンバーが集まっています。

東証一部上場企業の役員経験者や大手金融機関出身者、大手上場企業でのマーケティング経験者等をはじめとする凄腕の社員も多く、大きな組織がゆえのスピード感がない、またリスクばかりを気にする判断がモチベーションを下げることを十分に理解しており、それらを反面教師として”面白いんだったら今直ぐにやってみよう!”をフィロソフィーとして活動しています。

応募方法

応募方法
こちらのページ下部にある「応募する」ボタンをクリックし、ご応募ください。
選考プロセス
1.書類選考
2.一次面接 人事
3.最終面接 COO
4.内定
※上記は変更となる可能性もございます
採用人数
2
応募資格
・デジタルマーケティング、コンテンツマーケティングの知見
・SaaSビジネス等でライティング(事例、Blog)の経験
・B2Bマーケティングの経験

これらの経験が一つでもある方で当社のマーケティングメンバーとして参画したい方

【求める人物像】
■当社の企業理念に共感いただける方
■スタートアップとして大きな成功に向けて一丸となって頑張れる方
■社会的な意義が大きい事業に魅力を感じる方
■自分で考えて動ける方

お仕事探しアドバイス

この求人のようなインターネット関連業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、インターネット関連業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:433万円です。男女比は男性・67%:女性・33%で、平均年齢は46歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が42%・就業中の人が58%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。インターネット関連業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。