株式会社ヤマハコーポレートサービスの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

【仕事内容】
求人のポイント
◆正社員登用制度あり！ヤマハグループならではの好待遇◎
◆賞与4.8ヶ月分、車通勤可能で働きやすさ抜群
◆サポート万全の環境でキャリアアップを実現
会社紹介
当社は、楽器で有名なヤマハ株式会社のグループ会社として、シェアードサービス事業など幅広い事業を展開しています。
仕事内容
あなたには【保全スタッフ】として、ヤマハ事業所における建物、設備の点検・保守・管理をお任せします。

【具体的なお仕事内容】
・空調、給排水、電気、通信といった設備などの管理・空調～設備などの事業所管理
・予防保守、事後保守
・依頼された突発故障などの対応　…など

【1日のスケジュール（例）】
8:00　出社＆朝礼
8:10　現場の確認作業（点検・保守など）
　　　 依頼事項の対応
10:00　10分休憩
12:00～12:40　40分休憩
15:00　10分休憩
16:45　終礼＆退勤
活かせる経験、求められる役割
世界的な楽器メーカーヤマハ株式会社及びヤマハグループをサポートする重要なお仕事です。施設が問題なく稼動するよう、これまでの経験を活かしながら、是非あなたの力で当社の基盤を支えて下さい！また、このポジションはチームで動く業務ですので、経験豊富な方であれば、若手社員の育成など責任のある業務を担っていただくことも可能です。
働きやすさ
◆◇◆正社員登用あり！大手グループで安定的に働く◇◆
ヤマハグループの正社員を目指しながら、安定的な環境でレベルアップが可能です。社員が働きやすい環境を整え、入社後も万全のサポート体制を整えておりますのでご安心ください。「健康経営優良法人2019 ～ホワイト500～」に2年連続の認定実績を誇り、優良な健康経営に取り組んでいます。

◆◇◆抜群のチーム体制とキャリアアップ支援◆◇◆
チーム体制で動くので分からないことがあればすぐに聞ける環境です。資格取得支援もあり、受験費用は全額サポート！積極的に頑張る社員を全社的に応援していく社風が根付いています。

◆◇◆好待遇＆理想の環境下でプライベートも充実◆◇◆
ワークライフバランスを大切にしている当社は、社員が仕事もプライベートも全力で楽しんで充実した日々を送れるよう、働きやすい環境を整えております。年間休日は125日、賞与は4.8ヶ月の支給実績があり、残業も月10時間程度と時間管理が徹底されています。手厚い待遇と充実した休暇制度はヤマハグループならでは！プライベート時間もしっかり確保できるので、腰を据えて長期目線で働いていける会社です。

◆◇◆全ての社員が働きやすい環境を整える会社◆◇◆
弊社は、女性の活躍推進に関する取り組みが優良な企業に対して与えられる厚生労働大臣の認定制度において、最上位の「えるぼし」3段階目に認定されました。これは、採用・継続就業・時間外労働・女性管理職比率・キャリアの整備の5項目での評価結果となり、この最上位獲得は静岡県では6社のみ。また、次世代育成支援対策推進法（次世代法）に基づく「くるみん」の認定も受けており、子育て世代の働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでいます。女性が働きやすい環境というのは、企業が職場環境整備に積極的なので、全ての社員において、働き心地がよい会社と言えます。今後も、年齢や性別、キャリアに関係なく、全ての社員が高い意識で持続的に働けるような環境づくりをすすめていきます。

ビル・設備管理

契約社員

静岡県浜松市南区青屋町283

300万円〜
月給18万以上（残業代・交通費は別途全額支給）
※年齢・スキル・経験を考慮し、当社規定により決定いたします。
※試用期間（3ヶ月間）中も給与・待遇に差異はございません。

★賞与年4.8ヶ月支給
★昇給あり

＜その他諸手当＞
休日手当あり（月２回程度出勤有。原則同月内で代休取得）

・各種社会保険完備
・交通費全額支給
・社員食堂利用可（うどん1杯200円、定食は350円で食べられます！）
・制服貸与
・車通勤可
・賞与（年4.8ヶ月分支給）
・昇給

★★★年間休日125日★★★
・有給休暇あり（規定支給）
・土日祝休　※月２回程度、休日出勤有（原則同月内で代休取得）
・夏季休暇
・年末休暇

2020年5月29日