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掲載期間:2020年05月04日〜2020年06月08日まで

  • 契約社員
  • 未経験者歓迎
  • 学歴不問
  • 土日祝日休み
  • 正社員登用あり

株式会社宮崎県ソフトウェアセンター

[契]無資格&未経験から始めるIT★お客様サポート

元飲食・サービス業の方もIT業界で活躍できます!未経験スタート9割!私も異業種からの転職スタートです。

「IT業界は知識や経験がないと挑戦できない」なんて先入観、当社で払拭できます!私たちは元々、国などからの要請を受けてITの人材育成を行う会社。ですから、教育にかけてはプロフェッショナル!働きながら学べる学校として、スキルアップを応援します。働き方は【年間休日124日の日勤】【年間休日145日のシフト制】の2種類から選択可能。需要の高まる安定した業界で、新しいキャリアを築きませんか?

募集要項

仕事詳細
《ゼロから教える教育体制◎知識・経験がなくても大丈夫!》
1〜3ヶ月程度のコンピュータ・ネットワーク基礎研修の後、本人のスキルを考慮しいずれかの業務に配属します。現場でもOJTを行いますので、未経験の方も安心して業務に取り組めますよ!
◆システム開発、導入補助、運用保守、帳票の設定、改修業務
◆ネットワークまたはサーバの運用保守
※毎年正社員登用の実績有(原則連続勤務6ヶ月以上、年1回試験あり)。現在正社員として活躍する先輩社員も全員契約社員からのスタートです!
※原則2回目の雇用契約更新期間中に無期雇用転換あり(原則1年ごとの更新)
職種
プログラマー、Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE、データベース系SE、ネットワーク系SE、汎用機系SE、制御系SE、コンサルティングSE、システムエンジニア系その他、システムアナリスト、システムコンサルタント、セキュリティコンサルタント、ネットワークコンサルタント、ERPコンサルタント、CRMコンサルタント、SCMコンサルタント、プロセスコンサルタント、プリセールス、コンサルタント・プリセールスその他、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、プロジェクト管理系その他、社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守、ネットワーク運用・保守
雇用形態
契約社員
勤務地(都道府県)
宮崎県
勤務地(住所)
宮崎市市街地中央、首都圏及び大阪等
★お客さま先に出向して業務を行いますが、そのままお客さま先に転籍いただくことも可能です!
勤務時間
働き方は以下から選択可能(休憩60分、残業月平均15時間)
[1]9:00〜18:00
[2]交替制(シフト制、所定労働時間170時間程度/月)
9:00〜21:00/21:00〜翌9:00
交通
勤務地による★車通勤OK(駐車場あり)
給与・年収
月給17万5000円〜20万円
★住宅手当、家族手当、資格手当あり
★年度末特別手当支給の可能性あり(業績による)
★[2]深夜労働割増分は別途支給
<給与モデル/スキル・経験に応じて加算>
18〜19歳:月給17万5000円/20〜21歳:月給18万円
22〜23歳:月給18万5000円/24歳以上:月給19万円
待遇・福利厚生
◆社会保険完備◆昇給◆受動喫煙対策あり◆通勤手当規定支給◆育児休業取得実績有◆[1]試用期間6ヶ月あり(同条件)
休日・休暇
[1]年間休日124日★週休2日制(土日祝休み、年末年始)
[2]年間休日145日★3勤2休(会社シフトによる)
[共通]リフレッシュ休暇、有給休暇
求人更新日
2020年6月8日

企業情報

会社名
株式会社宮崎県ソフトウェアセンター
設立日
平成6年4月27日
資本金
9億円
代表者
代表取締役社長:長友 秀泰
従業員数
135名
URL
http://www.miyazaki-nw.or.jp/msc/
事業内容
IT人材育成・パソコン研修
人材派遣(派45-300077)
ネットワーク・システム開発
カスタマーサポート
ITコンサルティング・コーディネート

その他・PR

当社は、人材育成のプロフェッショナルです
スマホやパソコンを一人一台は持つようになった現代。
でもIT業界っていうと、敷居が高く感じる方も多いんじゃないでしょうか?

当社は元々、国や自治体、企業から出資を受け
IT業界で活躍する人材を育成するために設立された会社です。
要は、働きながら学べる学校のようなもの。
入社後は業務に必要な知識が学べる研修を1〜3ヶ月程度行います。
「知識も経験もなくて諦めていた」という方を
積極的に応援しますよ!

実際、先輩の9割が運送や介護など、異業種からの転職者。
IT業界で活躍する第一歩を、
うちの会社でスタートしませんか?
働きながら将来の選択肢を増やせる環境
研修後はスキルや希望に応じてシステム開発や導入支援、
ネットワークの運用保守等に携わることができます。
希望すれば、首都圏や関西での大手取引先企業での勤務も可能。
そのまま大手取引先企業に転籍して、
新卒では入れなかった憧れの会社の一員としてキャリアを築くこともできますよ!

もちろんそのまま宮崎で活躍することも◎
現在活躍する正社員もみんな契約社員スタートと
正社員登用も積極的に行っています。
働き方も年間休日124日の日勤のみと年間休日145日のシフト制で選択可。
入社後も長く活躍いただける様にあなたをサポートしていきます。
「人と企業とITをつなぐ」企業
日常で使うSNSなどのWEBサービスから、
情報処理のネットワークやセキュリティを行うサービス、
ソフトウェアの開発など、ITは私たちの暮らしに欠かせないインフラの一つ。
今後も様々なサービスが展開されるにつれ、
ますます需要の高まりが予想される業界です。

当社はネットワーク・セキュリティ、システム開発などを自身でも行うほか、
人材育成のための研修事業や、派遣事業を行い、
企業理念である「人と企業とITをつなぐ」を具現化してきました。
現在、社員数135名、うち女性は25名。
HPに会社紹介の動画もございますので、ぜひご覧ください!
◆在籍8年:30代男性
前職は引っ越し屋の営業。
ITに関しては経験どころか知識もありませんでした。
パソコンはブラインドタッチすら怪しかったんですよ(笑)。

そんな状態からのスタートで本当にやっていけるのか、
正直不安でいっぱいでした。
実際働いてみると、分からないことは
すぐ先輩に聞ける体制が整っているし、
一人きりで放り出されることもないので
無理のないペースで仕事を覚えられました!
入社前に企業見学をさせてもらって、
働くイメージができたのも良かったですね。

とはいえ、僕もまだまだ勉強中。
更に知識を身につけて、
IT業界で活躍していきたいです!
1つを極めるより、幅広く挑戦できる環境
うちの会社の良さの一つに、雰囲気の良さがあります。
先輩後輩といった上下関係の垣根を越えて、
雑談したり冗談を言い合ったり…
仕事の話はもちろんですが、日常会話も楽しみながら
リラックスして働けるんですよ。
だから、困っていることを一人で抱え込む心配はありません。

そんなオープンな雰囲気だからか、
自分がやってみたいことにチャレンジさせてもらいやすい。
前もって上司に相談したり、ある程度の段取りは必要になったりと
準備は必要ですが、自分の可能性を広げることができます!
幅広い分野に挑戦したい人が成長できる環境ですね。
うちの会社で約束できる4つのこと
◆一つ目…やりがい
お客さまの喜ぶ姿を見たり、お礼を言われたりと
反応をダイレクトに感じることができます。

◆二つ目…サポート体制
元々がITの人材育成を行っている会社。
自分の成長に意欲的な方には、
一層のスキル&キャリアアップをお約束します!

◆三つ目…安心の環境
今活躍している先輩のほとんどが未経験スタート。
つまづく部分はみんなが通った道ですから、
遠慮なく何でも聞いてください!

◆四つ目…業務量過多の防止
一人当たりの業務量を都度見直し、
一人に業務が集中しないように配慮しています。
《企業見学、就職説明は随時開催!》
ホームページには会社紹介の動画もありますので、ぜひご覧ください!
https://www.miyazaki-nw.or.jp/msc/recruit/index.html

応募方法

応募方法
ここまでお読みいただき、ありがとうございます。
応募に関するお問い合わせやお申し込みはWEB応募、
または「はたらいくを見た」と電話かメールでご連絡ください。
応募後に関しては追ってこちらより詳細のご連絡を致します。
※入社日などのご相談にも応じます。
・宮崎県ソフトウェアセンター 採用担当
・電話:0985-30-5050
・メール:msc-recruit@miyazaki-nw.or.jp
応募資格
◇未経験スタート9割
◇学歴・知識・技能・免許・資格不問!異業種からの転職者が多数活躍中!女性も多数◎
◇[2]18歳以上(深夜業があるため)