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  • 終了間近
  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 土日祝日休み

株式会社バンク・ビジネスファクトリー【セブン銀行100%出資】

インフラエンジニア(設計・構築)/金融機関向けBPOを中心に案件増加中/横浜勤務/年休120日以上

株式会社バンク・ビジネスファクトリー【セブン銀行100%出資】の求人情報

金融業界の常識を覆すサービスの開発に関わりませんか?

セブン銀行の100%子会社として、金融機関のBPO(アウトソーシング)をはじめ、無人口座開設のシステム開発など、さまざまなサービスを手がけている当社。

金融業界は今まさに業務や社員の働き方含め、システムの導入によって効率化が図られている真っ最中です。当社はそんな効率化の一助となるサービスを提供しており、ニーズは増加の一途をたどるばかり。

引き合いが絶えない中、当社のインフラ部門は少数精鋭のメンバーで構成されており、業界に対し大きなインパクトを与える未来のコアメンバーとしてご活躍いただける環境です。

自身のスキルを活かすなら、業界のスタンダードを作ることにチャレンジしてみませんか。他業界と比べ、オートメーション化が遅れている業界であるだけに革新を起こせる範囲はいくらでもあるはず。確かなノウハウとベンチャーマインドを有したチームの力であなたを支えます。

情報提供元:type

掲載終了予定日:2020年6月4日

募集要項

募集職種名
インフラエンジニア(設計・構築)/金融機関向けBPOを中心に案件増加中/横浜勤務/年休120日以上
仕事詳細
サーバ/ネットワークの提案・要件定義~運用・保守のフェーズを、スキルや適正に合わせお任せします。

【主に担う領域】
マネーローンダリング対策のシステムをはじめ、各金融機関から受注したプロジェクトを遂行して頂きます。

■マネー・ロンダリングとは、違法な起源を偽装する目的で犯罪収益を仮装・隠匿すること。金融庁はFATFの第4次対日相互審査に先立ち、2018年2月6日に「マネー・ローンダリング及びテロ資金供与対策に関するガイドライン」を制定し、適用を開始しました。
その国際的な潮流に合わせて当社では「BBF AML事務受託サービス」(実績のあるAMLモニタリングシステム)をクラウドで提供。今後も不正な取引を防ぐ施策を投じ、安心できる金融取引の実現を目指します。

[事業紹介ページ:https://www.bankbusinessfactory.co.jp/bbf-sv-aml/]

★WindowsサーバーとLinuxサーバーが混在した環境です。(比較的Windowsが多いです)
★仮想化環境でのシステム構築、運用・保守が当社の業務です。

【案件例】
◆委託側に提供する業務サブシステムや業務バッチ処理などの開発
◆クライアント金融機関への提案・デモンストレーション
◆クライアント金融機関とのネットワーク接続
◆仮想サーバの構築
◆AMLシステムの要件定義・設計
◆インフラ、各システムの運用・保守

【開発環境・業務範囲】
【当社のインフラチーム】
現在、少数精鋭でクライアントの要望に応えています。メンバーは30~40代で構成されており、ほとんどが中途入社です。
メイン担当は決めるものの、ほぼ全案件に少しずつ、全エンジニアが関わっている状態。判断が難しい事象があっても、お互いがサポートし合い、業務を遂行しています。

【注目】クライアントの課題をコアな存在として解決
セキュリティ面やマネーロンダリング対策など、インフラの側面での支援はビジネスにおいて非常に重要。機密情報を取り扱う金融業界では、ことさらに重要です。ユーザーと直に取引のある当社では、要望や悩みを随時ヒアリングし、インフラ環境やシステムに反映していくことができるため、よりユーザーに寄り添った形でインフラ環境を高めて行くことが可能。作業者ではなくパートナーとして、クライアントのビジネスを支援できます。

【注目】セブン&アイグループの安定基盤の下、長期キャリアを形成
セブン銀行の100%子会社である当社。セブン&アイグループの福利厚生をそのまま適用しているため、健康保険組合や共済会制度など充実の制度を完備しています。他にもリ・チャレンジプランやリフレッシュ休暇など長期キャリアを支える制度をご用意。腰を据えて長くご活躍いただけます。
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
勤務地(住所)
≪完全自社内での勤務となります≫
【本社】
神奈川県横浜市保土ヶ谷区神戸町134番地 横浜ビジネスパークイーストタワー10F
勤務時間
8:45~17:30(実働8時間、休憩1h)



【残業について】
残業は平均月20~30時間程度です。
交通
相鉄線「天王町駅」徒歩5分
給与・年収
月給30万円~+各種手当
※経験・能力等を充分考慮の上優遇します。
※試用期間は3ヶ月。期間中、給与に差異はありません。
休日・休暇
≪年間休日120日≫
◆完全週休二日制(土日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆有給休暇(入社日から付与)
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆出産・育児休暇
◆介護休暇 ほか
掲載終了予定日
2020年6月4日

企業情報

会社名
株式会社バンク・ビジネスファクトリー【セブン銀行100%出資】
(企業カナ名称:バンクビジネスファクトリー)
設立日
2014年7月
資本金
50百万円
代表者
代表取締役社長 簗場 康行
従業員数
216名(2019年4月現在)
URL
https://www.bankbusinessfactory.co.jp/
業種
BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)
事業内容
◆為替発信サービス
(データ入力代行)
◆預金調査サービス
(口座照会の代行)
◆口座開設サービス
(エントリー・書類点検・本人確認などの支援)
◆口座振替依頼書入力サービス
(口座振替依頼書の登録事務の代行)
◆AML事務受託サービス
(AMLモニタリングシステムの提供)
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    BPOソリューション部 社員O

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    BPOソリューション部 中途入社S

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    オンとオフのメリハリを付けた働き方ができます。

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    セブン&アイグループの福利厚生が使えます。

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    新規案件にどんどんチャレンジして頂ける環境です。

その他・PR

募集背景
セブン銀行の100%子会社として2014年に設立し、金融機関をメインにクライアント数を増やしている当社。金融業界全体が業務効率化に動き出している今、当社のニーズが指数関数的に増加しています。クライアントの業務効率をさらに高めるため、新たな人材の力を求めています。
実際の給与例
700万円/月給50万円(BPOソリューション部)
待遇・福利厚生
◆社会保険(セブン&アイ・ホールディングス健康保険組合)
◆リ・チャレンジプラン(出産・育児・介護のための休職、短時間勤務、再雇用制度)
◆企業年金(退職金)制度
◆ハイライフプラン(個人年金、生命保険、損害保険)
◆共済会(社員による相互扶助制度)
◆リフレッシュ休暇
入社後の成長サポート
入社後は先輩社員によるサポートを行います。あなたのレベルに合わせてタスクをお任せするため、少しずつスキルを磨けます。自社内での勤務がメインとなるため、ノウハウの共有もスムーズ。まずはアシスタントのような立ち位置で業務を担当し、慣れていく…といったスタイルも可能です。
金融業界が「変わる」。変化を先導していく存在に。
金融業界に業務効率化の波が押し寄せています。あらゆる定型業務をオートメーション化し、さらに創造的な業務へ時間を割けるように…といった形で、遅ればせながらITによる大きな変化が到来しているところ。その流れの中、当社はより新たなテクノロジーを生み出すことで、さらに業界の変化に貢献していきたいと考えています。例えば、従来数日から数週間かかっていた銀行の処理が、わずか数分で完了してしまうサービスのリリースを検討中。業界全体のIT化が進むにつれ、セキュリティ対策も重要度を増し、私たちへのご依頼もますます増加しています。エンジニアの一手が、業界を変えていく。そんな面白さにあふれたフィールドです。
「任せてもらえる」感覚を楽しんでいます!
前職での“指示された通りに開発を行う業務”にエンジニアとしての成長の限界を感じ、転職を決意。もっと自分の技術的なスキルを伸ばしたい!と考えていたときに出会ったのが当社でした。実際に働いてみて、仕事をどんどん任せてもらえる裁量の大きさに驚き。入社して1年弱の私ですが、「ここは任せるね!」と頼ってもらえているな、という実感がわく日々です。少数のインフラチームならではのやりがいなのかなと思っています。ゆくゆくはお客様相手の提案にも挑戦したいなと思っているところ!先輩方のそばで学びながら、もっと任せてもらえる領域を増やしていきたいですね。
取材担当者より
2014年7月、大手セブン銀行の100%子会社として産声を上げた同社。現在、金融向けのBPOサービスをはじめ、クライアントの業務効率化の一助となるようなシステム開発を手がけている。今回の取材では人事担当の方をはじめ、現場の方などさまざまな方にお会いすることができた。「金融業界のIT化、自動化に関しては遅れていると言われていますが、一方で業務効率化を進める余地はまだまだあるということ。私たちの得意分野を活かせるフィールドは広いんです」。という同社エンジニアの方からの言葉。業界の急速な再編が進む金融業界では業務効率化が進められており、同社が手がけているBPOのニーズは大幅に増えているという。そのため、案件数は急増しているそうで、同社の急成長もうなずける。案件自体も9割が新規の案件らしく、新規の案件に積極的に挑戦できる環境だ。多くの人々に影響を与えるサービスに携わりたい方にはこの上ない環境だと感じた。

応募方法

選考プロセス
【STEP01】Web応募書類による書類選考
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【STEP02】1次選考(適性検査、面接)
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【STEP03】2次選考(面接)
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【STEP04】内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1~2週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは3~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
応募資格
◆学歴不問
◆サーバの設定、及びバッジファイルの作成などの経験をお持ちの方

【過去の採用例】
・「上流工程から関わりたい」と考えていたネットワークの監視・運用経験をお持ちの方。
・「スキルレベルを伸ばしたい」と考えていた客先常駐の働き方をしていた方。

掲載終了予定日:2020年6月4日