仕事詳細
<クライアントに選ばれ続けるNo.1 「Fashion × Tech」カンパニーを目指しています>
ハイエンドファッションブランド向けにEコマースのマーケティング戦略から開発、 デザイン制作、集客、運営を手掛けている当社。ただ開発して終わり、ではなく、クライアントのパートナーとして、ブランド価値と売上を最大化するためのビジネスを展開しています。
【募集ポジションについて】
担当するブランドのフロント業務をご担当いただきます。
クライアントと社内の窓口として、ECサイトが立ち上がった後の日々のKPI、売上管理、サイト管理、キャンペーン等の企画・提案・進捗管理、Webマーケティング施策提案を行います。経験によっては、上記にプラスして、サイト改善、サイトリニューアル、機能追加、基盤移行PJ、新規立ち上げのディレクションを行って頂きます。
経験の浅い方であれば、まずは先輩社員について、業務を覚えて頂く事から始めて頂くため、業務を通じてEコマースを学ぶ事が出来る環境です。
プラスアルファの価値を追求し、顧客エンゲージメントを高め、エンドユーザーとクライアントから選ばれ続ける為の質の高いサービスを提供するのがミッションです。
【具体的な仕事内容】
・売上、トラフィック、CV等の各種KPIの最適化のための改善提案、実行
・サイト改善や立ち上げ、各種キャンペーンLP制作プロジェクトにかかる社内デザイナー、エンジニアとの調整、進捗管理
・メルマガ企画、提案
・Webマーケティングを使った集客
・運営オペレーションの進捗管理(入出荷、商品登録、キャンペーン運営、CS、撮影、棚卸しなど、オペレーション担当者に指示出しをし、スケジュール通りにサイト上で商品販売やキャンペーンを行える状態にする)
・定例報告
・その他、経験によってはプロダクション側と連携し、サイト改善、サイトリニューアル、機能追加、基盤移行PJ、新規立ち上げの要件定義からローンチまでのディレクション
など
クライアントは主に海外、国内のハイエンドブランドです。
これまで海外ブランドの日本展開をメインにビジネスを拡大してきましたが、それにプラスして直近では国内ブランドの海外展開のコンサルティングも行っています。
私達が手がけたサイト、提案・改善によって、ユーザーにサイトを見てカワイイ、カッコいい、楽しい発見をしてもらい、実際に商品を手にした時のワクワクする瞬間を体験してもらう。そんな顧客体験をクライアントブランドを通して提供し、エンドユーザーのライフスタイルに色を添え続けて行きたい、という思いで日々サイトの運営に取り組んでいます。
プラスアルファの価値を追求し、顧客エンゲージメントを高め、エンドユーザーとクライアントから選ばれ続ける為の質の高いサービスを提供するのが私達のミッションです。
【働く環境について】
− ワークライフバランスを重視した社員が多く、働きやすい環境です。毎週水曜日はノー残業デーを導入しています。社員紹介で入社する社員も多く存在しています。
− 個人のパーソナリティを尊重します。社内のイベントもちょくちょく開催していますが、強制はしません。仕事する時はして、遊ぶ時は遊ぶ、そんなメリハリのある働き方を社員は体現しています。
− 海外ブランドとの取引が多く、本国とのやり取りもあるため、バイリンガルで多国籍な社員が多く在籍しています。日本、韓国、中国、台湾、香港、ベトナム、イタリア、フランス出身の社員が在籍し、日本企業の良さも持ちつつ、インターナショナルな雰囲気です。
勤務地(住所)
〒151-0063 東京都渋谷区富ヶ谷2-43-10 OMB YOYOGIUEHARA
交通
千代田線 代々木公園駅 1番出口徒歩6分
小田急線 代々木八幡駅 南口徒歩6分
給与・年収
300万円〜500万円
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
みなし残業30時間/月を含む年俸を支給、超過分は別途全額支給
給与改定:年1回評価に応じて個別に決定
待遇・福利厚生
・社会保険、健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険完備
・夏季休暇(7月〜9月の期間に2日付与)、年末年始休暇
・入社から半年後に有給休暇10日付与
・フリードリンク
・外出先でのカフェ代補助
・社員割引
・パン、スープ無償提供
・誕生日ランチ補助
・ウェルカムランチ補助
・書籍購入サポート(マンガ以外)
・毎週水曜日ノー残業デー、月2回オフィスヨガ
・各種スポーツの活動費補助
・TOEICの受験料を会社負担
・新たにTOEICを受験して、700点以上取得で毎月5,000円、800点以上で毎月10,000円手当
休日・休暇
■完全週休2日制(土日)、祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇(7月〜9月中に2日付与)
■有給休暇(初年度は入社半年後に10日付与)
■慶弔休暇