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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社内藤一水社」が取り扱っています。

  • 正社員
  • 学歴不問

株式会社益田工務店

建築営業職

☆阪神間で堅実経営・安定した知名度を誇る、
地場ゼネコン企業!地域密着型の元請会社なので、
手がける物件は姫路から京都あたりまで。
転勤なしで働くことができます。また、公共施設から
マンション、工場、店舗、医療ビルなどあらゆる物件に
携われる点も魅力のひとつ。

☆少数精鋭・風通しの良い社内
スーパーゼネコンのような大きな組織ではない分、
社内の一体感は抜群。社員の定着率が高く、
勤続年数の長い社員が多数活躍中。

情報提供元:マイナビ転職エージェントサーチ

掲載終了予定日:2020年8月24日

募集要項

募集職種名
建築営業職
仕事詳細
■大手取引先(兵庫県・神戸市、他諸官庁、民間会社)
を中心とした建築案件の提案営業。

<具体的には>
設計事務所やディベロッパー、取引先企業を定期的に訪問し、
マンションや商業施設、医療施設などの建築計画に関する
情報を入手し、設計や施工部門と連携しながら企画立案し、
提案していきます。民間企業が立ち上げる建築計画の情報を、
いかに早くキャッチできるかがこの仕事のポイント。
長年にわたり地域との信頼関係を築いてきた同社は、
企業からの紹介率も高く、スムーズな営業活動ができます。
その他、「デザイナーズ戸建て賃貸住宅」も手掛けているため、
土地活用の提案を行うことも可能。
提案の幅が広い点も強みのひとつです。

★この仕事の魅力★
・地域に根付いた地場のゼネコン企業なので転勤なし。
・手掛ける案件が多彩。最近では、医療ビルの設計依頼が増加中
(基本はRC造とS造。SRC造はほとんどありません)。
・無理な残業はしない社風。ほとんどの社員が19時までに
 退社するようにしています。
・休日出勤をした場合は振替休日の取得可能。
・資格取得支援あり!宅建資格を取りたい方など
 資格取得をバックアップ(助成金支給、合格祝い金あり)。
・仕事の割合=新築70%(増築も含む)、大規模改修20%、
 リフォーム10~5%
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
勤務地(住所)
兵庫県神戸市中央区二宮町1丁目2番3号
※各線「三宮」駅より徒歩10分 ※転勤なし
勤務時間
8:30~17:00
給与・年収
年俸制360万円~480万円 ◆1/12を月々支給 ※経験・年齢等、考慮の上、決定します
待遇・福利厚生
昇給年1回(会社業績による)
交通費全額支給
役職手当
各種社会保険完備
退職金制度
資格取得支援制度
休日・休暇
週休2日制(日、土曜※会社カレンダーにより月1~2回土曜出勤あり)、
祝日、 夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇
スキル・経験
■営業経験のある方(経験不問)
■宅建資格をお持ちの方
未経験者を丁寧に育成していきます。
※建築業界での営業経験者は歓迎します。
◎要普通自動車免許(AT限定可)
掲載終了予定日
2020年8月24日

求人の募集元企業

会社名
株式会社益田工務店
設立日
1951年3月
資本金
6,500万円
従業員数
45名
売上高
27億円(2017年度3月期)
事業内容
総合建設業
*主な取引先:兵庫県・神戸市、他諸官庁、民間会社

★メリハリをつけて仕事ができ、ご家族との時間も、
十分に確保できる環境です。そうした環境があるからこそ、
勤続年数の長い社員が多いという点が納得できる企業です。

その他・PR

募集背景
部門・体制強化の為
雇用形態
【正社員】

応募方法

選考プロセス
書類選考・面接1~2回

この求人を取り扱う人材紹介会社の情報

株式会社内藤一水社

株式会社 内藤一水社は、1930年(昭和5年)求人広告の代理店として設立しました。
当時は現在のようなWebサイトはもちろん、情報誌も存在しない時代。
地域の優良企業に新聞への広告出稿を提案するビジネスからスタートし、
時代の変化に対応しながら幅広いメディアに対応する総合人材サービス会社として成長してきました。

90年近くにもおよぶ歴史の中で2万社を越える企業との取引実績を上げている当社は、
「人と企業の未来をつなぐ」という企業理念を掲げ、東京・大阪・名古屋・福岡にて
営業拠点を展開することで広いエリアでの人材採用をお手伝いしています。
クライアント企業もあらゆる業界の大手企業から地域に根づいた中堅優良企業にいたるまで、
バリエーション豊かな企業との強い信頼関係を築き上げているのは大きな強みと考えています。

これまでも当社は全国の求人メディアへの広告出稿のほか、
ビルメンテナンス、土木建設や設備施工などの業界に特化した「ビルメン転職ナビ」や
「施工管理転職ナビ」、「電験転職ナビ」、そして、いつまでも働きたい高齢者を中心とした
「シニア求人ナビ」などの自社メディアも運営。
当社独自の求人サイトを通じて、企業とのパイプをさらに強くしています。

そんな当社がこれまでのビジネスリソースを応用する形で、
2009年、意欲を持った求職者と企業とのベストマッチを支援する人材紹介事業をスタートしました。
これまでの歴史で築き上げてきた企業との信頼関係による太いパイプを活かし、
一人ひとりの意欲や経験・スキルに対応できる案件をご紹介いたします。

特に求人広告事業で培った企業へのアプローチは採用担当者だけではなく、
社長や事業部長などの経営キーパーソンへ直接働きかけることも可能。
最新の転職マーケットにも精通していますので、さまざまな求職ニーズに応えられます。

たとえば、こんな方はぜひ当社へご相談ください。
◎資格を最大限に活かせる仕事を探している
◎転職すべきかどうか迷っている
◎自分の適性や市場価値がわからない

みなさんの転職におけるベストパートナーとして、ぜひ私たちをご活用ください。

必読

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その後、株式会社内藤一水社から面談の可否について連絡があります。

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情報提供元:(株)マイナビ「マイナビ転職エージェントサーチ」

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