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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社内藤一水社」が取り扱っています。

  • 正社員
  • 学歴不問

グローバルコミュニティ株式会社

マンション管理(フロント)

マンション管理戸数関西トップクラス
※約9万6000戸以上(2019年実績)
全国でも上位の実績です。創業当時から
マンションやビル管理の専門企業としての実績を持ち、
卓越した実力を誇る同社。2012年に大和ハウスグループの
一員となり、更に安定した基盤を手に入れました。
コンプライアンスを遵守する堅実な企業姿勢と、
マンション・ビル・商業施設などの維持管理の
あらゆるニーズにワンストップで応えられる
体制を整えています。

情報提供元:マイナビ転職エージェントサーチ

掲載終了予定日:2020年9月6日

募集要項

募集職種名
マンション管理(フロント)
仕事詳細
マンションに居住されている方々(購入したオーナー様)の
「快適な暮らし」を守るために、管理・提案するお仕事です。
◆設備などの不具合・問題発生時の対応
◆修繕計画・設備改修提案及び業者手配
◆マンションオーナー主体の管理組合や理事会、総会のサポート
◆会計報告書を基に、物件ごとの収支・資産状況の確認
◆物件の巡回報告、各種点検報告書の確認
◆管理組合様へマンションの利便性・快適さを保つ提案
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
勤務地(住所)
神戸支社/兵庫県神戸市中央区御幸通 6-1-10オリックス神戸三宮ビル(阪急・阪神「神戸三宮」駅徒歩10分)
勤務時間
9:00~18:00、ほかフレックスタイム制(標準労働時間/1日8時間)
※時間の融通が利きやすく、働きやすい環境です。
給与・年収
年収300~500万円 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、優遇します ※試用期間3ヵ月(同条件)
待遇・福利厚生
正社員・契約社員
交通費全額支給・各種社会保険完備
(雇用・健康・労災・厚生年金)・
各種研修・産休、育休(取得実績あり)・
【正社員のみ】退職金制度(勤続3年以上)・
確定拠出年金・資格手当(管理業務主任者:月3,000円
・宅地建物取引士:月2,000円・
建築物環境衛生管理技術者:月5,000円)・
昇給年1回、賞与年2回・地域手当
(東京支社・横浜支店の場合、2~4万円支給)・
資格取得勉強会
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)・祝日、年末年始・
GW・慶弔・有給・産前、産後・育児休暇 
※記念日やバースデー、メモリアルなど、
自分にとって「特別な日」に有給休暇取得を奨励!
スキル・経験
学歴不問
《必須条件》
管理業務主任者資格・マンション管理経験者

《求める人物像》
◆コミュニケーション力が発揮できる仕事に興味がある方
 (営業・接客・販売など)
◆誰かの役に立ち、喜ばれる仕事に興味がある方
◆新しいことに積極的に挑戦できる前向きな姿勢がある方
掲載終了予定日
2020年9月6日

求人の募集元企業

会社名
グローバルコミュニティ株式会社
設立日
1971年
資本金
1億円
従業員数
2,200名
売上高
182億円(2019年3月実績)
事業内容
・マンション、ビル、商業施設の総合管理業務
・不動産の取得、保有、売買、賃貸、調査、提案、仲介
・一級建築士事務所の経営
・次に掲げる工事の設計、施工及び監理
・一般土木工事、建築工事の設計、監理及び施工の請負業務
・電気設備、給排水設備、防災設備等建物に付帯する設備の保守並びに修繕
・高齢者向サービス並びに物販
・情報提供サービス並びに物販
・宅地建物取引業
・損害保険代理業

その他・PR

募集背景
部門・体制強化の為
雇用形態
【正社員】

応募方法

選考プロセス
書類選考・面接1~2回

この求人を取り扱う人材紹介会社の情報

株式会社内藤一水社

株式会社 内藤一水社は、1930年(昭和5年)求人広告の代理店として設立しました。
当時は現在のようなWebサイトはもちろん、情報誌も存在しない時代。
地域の優良企業に新聞への広告出稿を提案するビジネスからスタートし、
時代の変化に対応しながら幅広いメディアに対応する総合人材サービス会社として成長してきました。

90年近くにもおよぶ歴史の中で2万社を越える企業との取引実績を上げている当社は、
「人と企業の未来をつなぐ」という企業理念を掲げ、東京・大阪・名古屋・福岡にて
営業拠点を展開することで広いエリアでの人材採用をお手伝いしています。
クライアント企業もあらゆる業界の大手企業から地域に根づいた中堅優良企業にいたるまで、
バリエーション豊かな企業との強い信頼関係を築き上げているのは大きな強みと考えています。

これまでも当社は全国の求人メディアへの広告出稿のほか、
ビルメンテナンス、土木建設や設備施工などの業界に特化した「ビルメン転職ナビ」や
「施工管理転職ナビ」、「電験転職ナビ」、そして、いつまでも働きたい高齢者を中心とした
「シニア求人ナビ」などの自社メディアも運営。
当社独自の求人サイトを通じて、企業とのパイプをさらに強くしています。

そんな当社がこれまでのビジネスリソースを応用する形で、
2009年、意欲を持った求職者と企業とのベストマッチを支援する人材紹介事業をスタートしました。
これまでの歴史で築き上げてきた企業との信頼関係による太いパイプを活かし、
一人ひとりの意欲や経験・スキルに対応できる案件をご紹介いたします。

特に求人広告事業で培った企業へのアプローチは採用担当者だけではなく、
社長や事業部長などの経営キーパーソンへ直接働きかけることも可能。
最新の転職マーケットにも精通していますので、さまざまな求職ニーズに応えられます。

たとえば、こんな方はぜひ当社へご相談ください。
◎資格を最大限に活かせる仕事を探している
◎転職すべきかどうか迷っている
◎自分の適性や市場価値がわからない

みなさんの転職におけるベストパートナーとして、ぜひ私たちをご活用ください。

必読

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掲載終了予定日:2020年9月6日

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