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【土木施工管理】をご担当いただきます。
案件は橋梁案件が中心となります。

【仕事の流れ】
工事受注後 、営業や顧客担当者と打合せ
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工事計画の立案～予算内で、協力会社や資材を手配。工事計画を立案し、各種書類を作成
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施工管理～引き渡しまで、工程・安全・品質・原価等の管理を行います
【具体的には】
◎工程管理（納期までの進捗管理など）
◎出来形管理（設計図書通り施工されたかを管理する）
◎品質管理（資材の強度などを管理する）
◎原価管理（予算の価格と実際の原価との相違を把握し管理する）
◎安全管理（現場の環境整備や安全点検等）
など

【今回の募集に関して】
★労働環境の改善に積極的に取り組み、8～9割の現場が4週6休の体制がとれております。
★工期は幅広く、短いもので1年、長いものでは5年近いものもございます。
★事務所までの直行直帰が可能です。
★AI技術など先進技術も積極的に取り入れております。
★橋梁の新設・保全、メンテナンスの両方に携わることが可能です

土木施工管理

正社員

北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

東京都江東区、大阪府大阪市、他45都道府県の各拠点

4,000,000円 〜 6,500,000円

【年収モデル】400万円～650万円（例：25歳～30歳）
【月給モデル】26万円～45万円（例：25歳～30歳）
※上記はあくまでモデルであり、勤務地・年齢・経験・資格・スキルをふまえ決定します。
※残業代は残業時間に応じて別途支給いたします。

★モデル月収例（施工管理職）
30歳／経験8年／43万円以上（※諸手当含む）　
35歳／経験13年／51万円以上（※諸手当含む）

★モデル年収例
年収634万円 ／30歳 施工管理職 経験8年 ／諸手当含む
年収777万円 ／35歳 施工管理職 経験13年 ／諸手当含む

●昇給　年1回(4月)
●賞与　年2回(3月、12月)　※4カ月以上(2017年度実績)

【待遇】
●社会保険完備
●独身寮
●財形貯蓄制度
●互助会　
●資格取得制度
●社内報奨制度　
●社内研修

●完全週休2日制（土・日曜日）
●祝日
●年次有給休暇
●特別有給休暇（結婚・忌引休暇ほか）
●年末年始（12/29～1/4）
【年間休日120日】

2020年4月1日