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会社の更なる成長のための事業戦略を立案・策定し、
中長期経営計画として取りまとめ、その計画に対しての進捗管理等を担当していただきます。

2004年に設立、JASDAQ上場、東証二部市場変更、東証一部指定銘柄と成長を続けてきた当社。
東証一部を1つの節目とし、2019年8月にはビジョンを刷新！
次の成長に向けた準備を着々と進めています。

是非、私たちと一緒に会社の未来を考えてください！

■お任せすること
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まずは、予実管理資料の作成や各種会議体の事務局運営等を通じて、
当社の事業・数字に関しての知識を深めてください。
その後、予実管理や経営数値分析など、活躍する幅を広げていってください！


■具体的な業務内容
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- 年度予算策定・予実管理、KPI策定
- 取締役会、経営会議などの事務局運営
- M&A、新規事業・業務提携等のサポート又は立案、実行
- 経営数値、各管理資料の分析
- 財務会計業務サポート


■担当する業務の魅力
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経営企画では、経営層、各事業の部長、財務経理など、
様々な部署・職種と連携し、会社の未来を考えます。

数値管理などから見えてくる課題に取り組み、
会社を成長へと導いてください。


■部署構成
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・取締役CFO
・管理本部副本部長

上記2名で行っておりますが、
今後のさらなる事業拡大を見据えて、
3人目の経営企画の方を募集いたします。

役員・執行役員・CEO、経営企画

正社員

東京都

東京都港区南青山一丁目1-2-6　ラティス青山スクエア3F

地下鉄　青山一丁目駅より徒歩1分

400万円〜600万円

【基本給】
全体を12で割り、1／12を月々支給いたします

※上記金額には、月45時間までの残業代や一律手当を含みます
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
※経験・能力を考慮の上、加給・優遇いたします
※人事考課／年2回

■手当
- 住宅手当（オフィスより2km圏内：上限3.5万円、6km圏内：上限2.5万円）
- 通勤手当　※上限月額5万円

■その他
- 社会保険完備（関東IT健保）

■福利厚生
- 従業員持株会
- 確定拠出年金制度
- 子供手当（18歳未満のお子様がいる場合10,000円支給）
　※認証保育園に通園する扶養義務があるお子様がいる場合別途30,000円支給
- 福利厚生倶楽部
- 社内マッサージルームで有資格者のマッサージ利用無料
- 社内フィットネスルームのジム利用無料
- 健康診断
- インフルエンザ予防接種
- 加熱式たばこ専用喫煙室設置

- 完全週休2日制（土・日）
- 祝日
- 年末年始休暇（12/29～1/3）
- リフレッシュ休暇（5日）
- 誕生日休暇（1日）
- 恋活休暇（1日/未婚者）
- 結婚記念日休暇（1日/既婚者）
- 有給休暇（入社半年後より付与※初年度10日）
- 慶弔休暇
- 産前産後休暇
- 育児休暇
- 子の看護休暇
- 介護休暇

管理本部　経営企画チーム

2020年10月6日