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  5. 株式会社フレックスインターナショナルの転職・求人詳細
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  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 働くママ歓迎
  • 産休・育休取得実績
  • 資格取得支援

株式会社フレックスインターナショナル

【予約オペレーター】#未経験歓迎#年休124日#転勤なし#業界30年の実績あり#産前産後・育児休暇取得実績あり

株式会社フレックスインターナショナルの求人情報

海外へ渡航されるお客様のパートナー! デスクワークで最高の旅をサポートしてください。

海外へ渡航されるお客様の航空券手配、滞在ホテル手配などを行っている当社。業界30年以上の実績を背景に、多くのお客様のサポートを手掛けています。

あなたにお任せするのは、お客様に最高の旅を提供するコーディネート業務です。航空券やホテル、鉄道、保険などの手配を行います。業務はメールやお電話が中心です。依頼内容はお客様によって様々なので、お客様の目線で丁寧な対応をしていきましょう。

コーディネーターや旅行業界の経験は不問!話すことが好きだったり、誰かをサポートする仕事がしたいと思っている方であれば、人柄重視で積極採用していきます。

★将来的には、仕入・企画業務など、他部署へと活躍のフィールドを広げることも可能です。あなたの気配り・心配りを活かせるポジションで、新しいキャリアを築いてみませんか?

情報提供元:type

掲載終了予定日:2019年10月10日

募集要項

募集職種名
【予約オペレーター】#未経験歓迎#年休124日#転勤なし#業界30年の実績あり#産前産後・育児休暇取得実績あり
仕事詳細
海外へ渡航されるお客様の航空券、ホテル、鉄道、保険などの
手配を行います。

【一日の業務の流れ(例)】
▼<STEP1>出社~
出社後、前日のメールへの返信などを行います。

▼<STEP2>9:30~
電話・メールによるお問合せ対応スタート。
(途中ランチ休憩1時間)

▼<STEP3>18:00
予約確認書・請求書の作成を行います。

▼<STEP4>18:30
業務終了、帰宅。


【注目】研修があるので業界・職種未経験の方も安心!
入社後は外部研修や先輩社員のOJT研修を通じて、専門知識や業務の流れを把握することができます。分からないことは何でも質問できるので、未経験の方も安心してください!

【注目】★先輩インタビュー/お客様に感謝されるやりがい
直接お客様とお会いすることはありませんが、お電話やメールなどで「あなたに頼めば大丈夫」「次もお願いしたいです」「ありがとう。助かりました」と感謝の言葉をいただける場面が多いです。お客様の役に立てていることを実感できるので、やりがいが大きいです。
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
勤務地(住所)
<転勤はありません>
◆本社/東京都新宿区高田馬場3-35-2 AD高田馬場ビル4階

※オフィスは完全禁煙です
勤務時間
◆1ヵ月単位の変形労働時間制(週平均実働40時間以内)

(月曜日)9:25-18:20
(火・金曜日)9:25-18:30
(土曜日)9:25-18:00
※いずれも休憩1時間あり
交通
・各線「高田馬場」駅より徒歩10分
・西武新宿線「下落合」駅より徒歩8分
給与・年収
◆月給22万円以上
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間:6ヵ月間(期間中は月給21万円以上)

【賞与について】
賞与年2回(業績による)
休日・休暇
◆完全週休2日制(日曜/他1日)
※土曜日は2週出勤・1週休みのローテーション、土曜日出勤の週は平日に1日振替休日取得
◆祝日
※年に数回出勤有、その分の振替休日取得
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇

☆5日以上の長期休暇取得可能!
掲載終了予定日
2019年10月10日

企業情報

会社名
株式会社フレックスインターナショナル
(企業カナ名称:フレックスインターナショナル)
設立日
1988年2月
資本金
5,250万円
代表者
代表取締役社長 乙田 上作
従業員数
39名(2019年9月5日現在)
URL
https://www.flex-inter.co.jp/
業種
旅行・旅行代理業/レジャー・アミューズメント
事業内容
■旅行業

<旅行業登録>
観光庁長官登録旅行業1種 1306号

<加盟団体>
日本旅行業協会(JATA)正会員
JATAボンド保証会員
国際航空運送協会(IATA)公認代理店

<取扱商品>
海外航空券、PEX航空券、ノーマル航空券、
募集型企画旅行、受注型企画旅行、
ホテル・鉄道パス類、海外旅行傷害保険
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その他・PR

募集背景
海外航空券を専門にビジネスを展開し、多くのお客様の海外渡航をサポートしている当社。今後は個人旅行、業務渡航に加えて、ツアー企画の立ち上げからなる3本柱を軸に、さらなる事業拡大を視野に入れています。需要の拡大に伴い、組織強化に向けて積極的な増員募集を行います。
実際の給与例
年収340万円/23歳 経験1年
年収380万円/27歳 経験2年
年収450万円/31歳 経験5年
待遇・福利厚生
【各種手当】
◆交通規定内支給(月2万円まで)※鉄道区間のみ
◆時間外手当全額支給
◆資格手当(総合旅行業務取扱管理者/月1万円)※試用期間終了後より
◆役職手当(チーム長/月5,000円 ほか)

【福利厚生】
◆各種社会保険完備
◆育児休暇制度(※取得実績あり)
◆産前産後休暇制度(※取得実績あり)
◆退職金制度(勤続10年以上)
◆資格取得支援制度 ※受験費用負担(規定有)
入社後の成長サポート
これまでの経験やスキルを考慮の上、先輩のOJT研修などでしっかりサポートします。いきなり難しい仕事を任せるようなことは決して行わず、少しずつ業務の範囲を広げてもらいます。
歓迎する経験・スキル
◎旅行業界の実務経験/空席照会・予約端末の操作スキル
◎接客、販売、営業、コールセンターなど、お客様と接する仕事の経験
取材担当者より
競争の激しいチケット手配系の旅行業界で、30年以上にわたる実績を持つ同社。対応力・手配力は大きな支持を集めており、市場の拡大とともに確かな成長を遂げている。今後はツアー企画事業の強化も視野に入れるなど、これまでのノウハウを活かしてさらなる事業拡大を目指している。

同社では中途入社メンバーも多数活躍しており、年齢、社歴、職種などによる壁は一切存在しない。誰もが気軽に意見を交わせるオープンな社風なので、すぐに打ち解けていただけるだろう。いずれの職種も未経験OKなので、「新しいことを始めたい」という方には最良の環境がここにある。

応募方法

選考プロセス
【STEP01】書類選考
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【STEP02】適性検査
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【STEP03】面接
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【STEP04】内定・入社

【STEP1】書類選考
お送り頂きましたWEB応募書類データをもとに書類選考をいたします。
合格された方には追って適性検査(受検期限あり)についての詳細をお知らせします。
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【STEP2】適性検査
WEBによる適性検査を受けていただきます。
合格者には面接日時をご通知いたします。
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【STEP3】
当社にて採用面接を実施いたします。
面接には履歴書(写貼)・職務経歴書をお持ちください。
日時はご希望を考慮しますのでご相談ください。
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【STEP4】内定・入社
面接後、できる限り早く結果をご連絡いたします。
入社日はご相談に応じます。
応募資格
<未経験歓迎!人柄重視の積極採用です>

【必須条件】
◆専門・短大卒以上
◆基本的なPCスキル

<こんな方は大歓迎です!>
◎感謝されることにやりがいを感じる方
◎コツコツと業務に取り組める方
◎丁寧な仕事を心掛けられる方
◎人と話すことや、人の話を聞くことが好きな方

掲載終了予定日:2019年10月10日

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