1. >
  2. >
  3. >
  4. >
  5. パーソルテンプスタッフ株式会社 | の転職・求人詳細
  • NEW
  • 正社員
  • 第二新卒・既卒者可
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 働くママ歓迎
  • 産休・育休取得実績
  • 残業少なめ

パーソルテンプスタッフ株式会社 |

\20~40代活躍中/【建築意匠設計】★残業少なめ ★土日祝休み

パーソルテンプスタッフ株式会社 | の求人情報

あなたの夢や目標とキャリアを応援するサポート体制が整っています!

「大きなプロジェクトに携わりたい」——そんな方へ。“パーソルグループ”の一員として夢を叶えませんか?

パーソルグループだから実現できる、「キャリア」。

<Point>
◎東証一部上場/総合人材サービス「パーソルGr」
◎モデル月収例:月収31万円(入社1年目)+賞与年2回
◎年間休日120日以上(土日・祝)&原則転勤・転居なし
◎育休復帰率95%!男女問わず先輩社員が活躍中
◎就業先は業界大手のゼネコン、組織設計事務所等

——★あなたならではのキャリアを歩めます!
————————————————————————
皆で切磋琢磨し合う雰囲気が自慢の当社。
社員の働きやすい環境も最大限考慮し、
休日は120日以上(完全週休2日制)&残業少なめで、
ワークライフバランスを大切にしながら働けます。

また、男女比は6:4。
男女問わずイキイキと活躍中の社員も多く、
育休復帰率は95%です。
休日だけではなく、産休・育休などの
福利厚生面もしっかりと配慮しています。


——★意欲次第ではどこまでも成長できます!
————————————————————————
専門チームはまだ立ち上がったばかりなので、
上下関係がありません。
だからこそ、ワークショップなどの機会を通して
自分たちが情報を発信し、計画から実行まで
ご担当いただけます。
「就業先では、与えられたプロジェクトを頑張る」
「社内では、そこで得た知識やスキルを発信する」
ある種の“ダブルワーク”に近い経験を積めるので、
日々楽しみながらも、成長を実感できます。

情報提供元:マイナビ転職

掲載終了予定日:2019年10月10日

募集要項

募集職種名
\20~40代活躍中/【建築意匠設計】★残業少なめ ★土日祝休み
仕事詳細
【就業先は業界大手&大規模案件にも携われる】高層ビル・商業施設・戸建住宅・タワーマンション等の設計に関わる補助業務をお任せします。

当社の正社員として、
クライアント企業での設計補助業務に携わっていただきます。

《入社後は》
就業先は大手ゼネコン、組織設計事務所、
ハウスメーカー等。
経験・適性に応じて、一人ひとりのレベルに
合わせた業務からスタートします。
OJTを中心としたフォロー体制が整っているので、
安心して飛び込んでください。

《仕事内容は》
まずは図面・打ち合わせ資料の作成等をお任せ。
業務に慣れてきたら、現場担当者との打ち合わせ、
行政との事前協議、現場監理などをご担当いただきます。

《参加プロジェクト例》
『豊洲エリアの高層マンション』『東京駅前の開発』
『渋谷再開発』『海外の物件』(いずれも組織系設計事務所など)

《職場環境は》
当社は社員が働きやすい環境を作り上げており、
専門チームの男女比は6:4。
男女問わずイキイキと活躍中の社員も多く、
育休復帰率は95%です。

「スキル面で不安」の方も安心!充実した研修制度
「実務経験が浅い…」「ブランクがある…」
などなど、今回の応募に不安を感じている人も
ご安心ください。
当社は専門チームを設けており、
日常的な情報共有に加え、ワークショップの開催や
CADやBIM、CIMの研修など、
1人で悩みを抱えることがないようサポート体制を
整えています。

業界トップクラスの案件数!希望が叶うチャンス
業界トップクラスの案件数を誇る当社では、
ゼネコンや組織設計事務所、ハウスメーカー、
デベロッパーなど大手からベンチャーまで
幅広い取引先があります。
実際に入社前に希望していたキャリアパスを
叶えている社員も多数在籍中!
PERSOLグループの正社員として働けることも
大きな安心材料です。
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
勤務地(住所)
首都圏の各就業先 ※原則転勤なし

★就業先により異なりますが、
 90%以上が都内23区が就業先となります。
★パーソルテンプスタッフ株式会社へ入社後、
 クライアント先へ無期雇用派遣の勤務となります

≪無期雇用派遣とは≫
当社で正社員として入社後、無期雇用派遣として、クライアント先での勤務となります。派遣先のプロジェクトが終了した場合でも、当社の社員として給与が支給されるので、安心して働ける環境です。
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)

※就業先・時期によって異なります。
給与・年収
月給18万円以上【モデル月収例:31万円(入社1年目)+賞与年2回】

※経験・能力や業務内容により優遇します。
※時間外手当は、全額支給します。
※職務手当(最大32万4400円)は経験により決定します。

【昇級・賞与】
■給与改定:年1回
■賞与:年2回
モデル年収
【モデル年収1】年収412万円/技術職 経験4年
【モデル年収2】年収480万円/技術職 経験5年
待遇・福利厚生
■財形貯蓄
■確定拠出年金
■社員持株会制度
■資格取得(自己啓発)奨励金制度

ほか
休日・休暇
*:★年間休日120日以上★:*

■完全週休2日制(土日・祝)
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■出産・育児休暇

ほか
掲載終了予定日
2019年10月10日

企業情報

会社名
パーソルテンプスタッフ株式会社 |
(企業カナ名称:パーソルテンプスタッフ)
本社所在地
東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー(本社)
設立日
1973年5月
資本金
22億7300万円
代表者
代表取締役社長 和田 孝雄
URL
https://www.tempstaff.co.jp/corporate/
業種
人材派遣・人材紹介
事業内容
総合人材サービス
■労働者派遣事業/派13-010026
■有料職業紹介事業/13-ユ-010486
■保育事業
※パーソルグループサービスネットワーク:国内432か所、海外174か所
(中国、香港、韓国、台湾、シンガポール、ベトナム、インドネシア、マレーシア、タイ、インド、ニュージーランド、オーストラリア)
  • パーソルテンプスタッフ株式会社 | の求人情報

    わからないことがあれば、気軽に質問、相談できる環境です。

  • パーソルテンプスタッフ株式会社 | の求人情報

    社内でも、就業先でもコミュニケーションが大切な仕事です。

  • パーソルテンプスタッフ株式会社 | の求人情報

    あなたが成長を望むのであれば、同社がどこまでも後押ししてくれる。

  • パーソルテンプスタッフ株式会社 | の求人情報

    遠藤

  • パーソルテンプスタッフ株式会社 | の求人情報

    後藤

その他・PR

募集の背景
『雇用に関する課題を解決し、雇用を創造していくこと』
総合人材サービス業である私たちは創業以来44年、
人材派遣・メディア・アウトソーシング事業などを
通して日本が抱える雇用の問題に挑戦し、
働くことや仕事の可能性を広げてきました。

近年は首都圏での案件が急増中で、
更なる専門チームの体制強化が急務。
今回は、人物重視の採用です。
成長意欲のある志を持った仲間を募集します!
初年度年収
350万〜650万円
社員インタビュー1
遠藤
当社はとにかく風通しが良いです。就業先でも上司や先輩に意見が言いやすいですし、とても人間関係が良好ですね。専門チームはまだ立ち上がったばかりなので、「就業先では、与えられたプロジェクトを頑張る」「社内では、そこで得た知識やスキルを発信する」というある種、ダブルワークに近いことができるのは大きな醍醐味。当社なら「技術職+α」のことができます。ぜひ私たちと一緒に頑張っていきましょう!
社員インタビュー2
後藤
この業界に入った理由は、子どものころから“ものづくり”が好きだったから。今では建築に関わる技術社員として、図面・打ち合わせ資料の作成であったり、お客様・現場担当者との打ち合わせであったり…充実した毎日を過ごしています。就業先にも、社内にも「色々やってみたら」と言ってくれる方たちがたくさんいますので、自分のやる気さえあれば色々チャレンジできる環境です!皆さんとお会いできることを楽しみにしています。
応募受付後の連絡
書類選考後、メールまたはお電話にてご連絡させていただきます。
制度面の備考
■資格取得インセンティブ制度
■育児のための勤務時間短縮制度
■スポーツクラブ
■メンタルヘルスケアサービス
■資格講座修了祝い金制度 ※雇用形態による
取材後記(マイナビ転職編集部から)
【会社・事業の将来性】
パーソルグループは日本全国297ヶ所をフルカバーし、
あらゆる地域であらゆる人材サービスをタイムリーに
提供している。また、急速な成長が見込まれるアジア
地域を中心とした海外グループ会社9社及び、
欧米における提携先・ケリーサービス社との協力体制に
より、世界40ヵ国で人材サービスを提供している。


【一番の推しポイント】
人材業界大手のパーソルグループの一員だけあり、
取引先には優良企業や成長企業がずらりと名を連ねる。
その中で同社の正社員として雇用され、これまでの
経験を活かせるというのは大きな安心材料になる。
コーディネイターの強力なサポートと選べる職場の
多さから、ミスマッチがほぼないのも同社の魅力。
家庭との両立など細かな相談にも快く応じてもらえる。
“安心”と“やりがい”の両方を求めるあなたには、
最高の環境が待っているのではないだろうか。
パーソルテンプスタッフ株式会社 | の個人情報の取扱について
http://mynavi-agent.jp/privacy/
その他の特徴
【上場企業】
諸手当
■交通費全額支給
■残業手当
求める人材
【年間休日120日以上/長期休暇も取得可能】◆CADや設計などの実務経験をお持ちの方~前職の雇用形態/経験年数は不問~
【応募条件】
◆CADや設計などの実務経験をお持ちの方

【歓迎します】※必須ではありません
◆Auto-CADの実務経験がある方
◆建築業界でのCADオペレーションの経験がある方
└建築意匠・土木CIM経験者は尚可
◆建築士資格をお持ちの方、または取得意欲がある方

腰を据えて長く働ける環境!ワークライフバランス充実
当社は働きやすい環境づくりを積極的に進めており、
完全週休2日制(土日+祝休み)の休日スタイルで、
年間休日は120日以上です。
繁忙期以外の残業は少なめ。長期休暇を取得し、
旅行に行く社員もたくさんいます!
オン・オフを充実しながら、
腰を据えて長く働ける環境で、充実したキャリアを
歩みませんか?

応募方法

選考プロセス
≪採用プロセス≫

応募データをもとに、次のステップに進んでいただく方には、
追って選考日程等についてご連絡差し上げます。

≪備考≫

エントリー後の流れについては「マイナビエージェント」より
メール・電話などでご連絡いたします。
(ご質問は、画面下「質問する」ボタンからも受付いたします)

必読

応募する際には、「パーソルテンプスタッフ株式会社 | 」の個人情報の取り扱いについてをご確認下さい。

当サイト経由でマイナビ転職に登録を行う場合、スカウトサービスの利用がONの状態での登録となります。

情報提供元:(株)マイナビ「マイナビ転職」

会員規約個人情報の取り扱いについて

掲載終了予定日:2019年10月10日

CADオペレーターの他の求人はこんなものがあります

CADオペレーターについて知ろう

CADオペレーターに必要なスキル・資格は?
必須の資格はありません。パソコン操作ができる人なら、未経験からでも目指せる職種です。電気系CADオペレーターの場合、電気関係の図記号に関する知識や電気図面の見方を身につける必要があります。機械系CADオペレーターの場合、資格としては、CAD利用技術者試験があり、取得しておくと転職に有利です。また、設計者やデザイナーからの指示を受けて図面を作成する際に、理解力やコミュニケーション力、状況判断力が必要となります。
CADオペレーターどんな人に向いている?
設計士やデザイナーからの指示を見落とすことなく、円滑にコミュニケーションをとり、正確かつ丁寧な仕事ができる人に向いています。また複数の案件を同時に行う場合がある為、自分の能力に応じて、どのくらい完成までに時間が掛るのか事前に把握に、期日から逆算して、作業に優先順位を立てられる人が向いています。仕事はコツコツとした作業が多いため、一つのことにじっくりと取り組める人や、地道な作業も苦にしないで取り組める人が向いています。また、電気・機械系の知識に関心がある方がよいです。

職務経歴書作成ナビ すらすら書ける!職務経歴書作成のコツ