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  5. 株式会社ネオキャリア|の転職・求人詳細
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  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 働くママ歓迎
  • 産休・育休取得実績
  • 残業少なめ

株式会社ネオキャリア|

【採用支援の新センターSV】★オープニング募集★昇給年2回★

株式会社ネオキャリア|の求人情報

事業の中核を担う存在としての活躍を期待した管理者の採用です!

\働く社員の気持ちを何よりも大切にする組織!/失敗を恐れずに挑戦しようとする意欲を応援します☆

働く社員の気持ちを、何よりも大切にします!

◇◆ ミスはオールOK! ◆◇

大切なことは、自らの可能性を誰よりもまず、自分が信じ続けること。
仕事をしていれば、ミスすることだってあるでしょう。
そんなときはシンプルに「新たな課題が見つかった」と前向きに捉え、
挑戦することを恐れないスタンスを大切にして欲しいです。
当社RPOセンターは、当社の中でもこういったスタイルを
特に重視しており、社員が失敗したときでも、
必ず良い面を探し出しとことん励ましています。
自分が主役のたった一度きりの人生です。
自分と組織の成長を思いっきり楽しみ、人材業界およびサービスへ
我々とともに貢献しませんか?


◇◆ 企業を創るのは熱意溢れる社員一人ひとり!◆◇

企業は人なり——。
意欲溢れる社員こそが組織の宝というのが当社のポリシー。
期待を超えるサービスを提供するために社員の存在は必要不可欠。
「当社に来てくれるだけでもありがたい」と考え、
抜群の就労環境や各種制度の整備にも当社は妥協しません。
完休2日、年休125日、残業少なめ、最大9連休の取得も奨励、
産育休の実績もあり等、安心して働き続けられる環境。
チーム内で調整し、シフトも自分たちで決められます。
また、意欲や実力次第で、スピーディーな昇進・昇格も目指せる
フェアでフラットな風土が根付き、設立間もない組織のため、
自分たちで体制や仕組みも変えていけます。

情報提供元:マイナビ転職

掲載終了予定日:2019年10月24日

募集要項

募集職種名
【採用支援の新センターSV】★オープニング募集★昇給年2回★
仕事詳細
【企業に、社会に貢献できる仕事】採用代行という仕事を通じて、企業と求職者の懸け橋となるお仕事です。10名程のチームにおいて管理して頂きます。

採用代行業務やBPO業務を行なうオペレーターへの指示や現場のマネジメントがSVの役割。
オペレーターの教育や指導、数値管理から、ご希望であればより大きな裁量を持って活躍して頂くことが可能です。

【具体的仕事内容】
・スタッフの教育、研修、質疑応答
・成果ならびに工数管理
・課題の洗い出しと対策
・業務報告(社内、社外)
・売上、原価管理
<採用代行業務>
新卒採用、中途採用、アルバイト採用を行なう企業の「第二の人事部門」として、応募者対応や面接日設定、求人広告の出稿代行などの採用アウトソーシングサービスに携わっていただきます。
<BPO業務>
採用代行業務以外にも、クライアント企業様から依頼頂いた、顧客対応業務や事務業務などの運用も行います。
★弊社では未経験者の方でも、SVとして活躍頂いています。経験だけではなく、新たな職場を一緒に作っていってくださる意欲のある方を歓迎いたします。

目指すキャリアを実現できる!
意欲や実力次第で、より大きなプロジェクトを統括したり、
複数チームのリーダーを兼任する等の業務にも挑戦できます。
今ならチーフやマネジャーのポジションも空いているので、
年齢・社歴に関わらずスピーディーな昇進・昇格も可能です!
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
勤務地(住所)
【RPO福岡センター】
福岡市博多区博多駅中央街1−1 新幹線博多ビル7階
博多駅より徒歩1分(駅に隣接)
※開設2019年10月予定
勤務時間
◆9:00~21:00
※上記時間内で実働8時間・休憩60分、シフト制です。
※残業は月平均10~20時間と少なめです。
給与・年収
月給 27~43万円
※ご経験、スキルを考慮のうえ決定致します。
※上記月給に固定残業手当(45時間分/7万円~9万3000円)を含みます。 (45時間超過分は別途支給)
※試用期間3か月あり。
(年収例)
年収520万円/31歳/MGR
年収380万円/28歳/SV

【昇級・賞与】
◆昇給あり/年2回
待遇・福利厚生
◆各種社会保険完備
◆服装自由
※オフィスカジュアル可。規定に準ずる。
休日・休暇
<年間休日125日!>

◆完全週休2日(シフト制)
◆夏季休暇(3日)
◆年末年始休暇(12/30~1/3 ※案件による)
◆GW休暇
◆有給休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
◆慶弔休暇
掲載終了予定日
2019年10月24日

企業情報

会社名
株式会社ネオキャリア|
(企業カナ名称:ネオキャリア)
本社所在地
東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル 2階
設立日
2000年11月15日
資本金
3億6238万4890円
代表者
代表取締役/西澤 亮一
従業員数
3658名 ※2019年6月末時点
URL
http://www.neo-career.co.jp/
業種
アウトソーシング
事業内容
◆中途、新卒人材紹介
◆中途、新卒求人メディア
◆医師、看護師人材紹介
◆人材派遣
(オフィスワーク、販売職、コールセンター、介護士、保育士)
◆採用業務アウトソーシング
◆教育、研修
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    設立3年目のまだ若い組織☆ 定着の良い明るくフラットな環境で、キャリアアップを目指せます!

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    現在の当社にはまだない、新たな視点をお持ちの方も大歓迎! アイディアが形になる醍醐味を味わえます☆

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    自ら課題を発見し、どうすべきかを考え、アクティブに発信し行動することが期待された採用です!

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    宮崎センター 
    SV:竹添さん

その他・PR

募集の背景
当社は2000年の設立以来、人材業界を中心に活動し、現在国内89拠点で事業を展開、着実に成長を続けています。
今回、新たな拠点として福岡に採用代行業務の電話と事務を中心としたコンタクトセンターを立ち上げることとなり、その管理者を募集しております。 
業界初心者の方も多いため、ご経験のない方も大歓迎です。
新しいセンターで、新たな仲間と一緒に、素敵な職場をつくり、皆で成長し続けませんか!
初年度年収
350万〜400万円
社員インタビュー1
宮崎センター 
SV:竹添さん
直接感謝の言葉を聞くことが多いポジションです
竹添さんは入社7か月目でリーダー候補になりました。
「リーダー候補になったことで、お客様と話す機会も増えました。直接感謝の言葉をもらうことも多いですし、仕事で任せてもらえる範囲が広がり、それがモチベーションになりました。」
竹添さんは現在、チーム全体の管理を担うSVとして更にキャリアアップしています。
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果は応募受付後、
メールまたは電話にてご連絡いたします。
面接地
◆RPO福岡センター/福岡市博多区博多駅中央街1−1 新幹線博多ビル7階
取材後記(マイナビ転職編集部から)
【会社・事業の将来性】
2000年に設立以来、社会が抱える人に関する課題へ挑戦し、
人材業界およびサービスへの挑戦をしてきた同社。
国内外89拠点で事業を展開し、「成長し続ける」ことをPhilosophyに、
アジアNo.1のサービスカンパニー、
世界を代表するサービスカンパニーを目指し、成長と躍進を続けてきた。
労働環境が抱える課題や変化に徹底して向き合い、
時代のニーズに合わせたサービスを、今後も追求する。

【職場環境・社風の魅力】
今回募集する今回募集するRPO福岡センターは、新卒・中途の採用支援、求人広告、アウトソーシング事業を今後手掛けていく。
社会における全国的な人手不足、人件費高騰等の理由により、
同社のアウトソーシング事業のニーズは更に拡大している現状。
仕事を通じて社会貢献したい方にはぴったりの求人と言える。
その他の特徴
【職種未経験OK】【業種未経験OK】【マネージャー採用】
諸手当
◆交通費
求める人材
【学歴・性別不問/20~30代活躍中!】◆基本的なPCスキル(mailができばOK) ※5名以上のマネジメント経験あれば尚可! ◎挑戦意欲の高い方歓迎です!
\学歴・性別不問! 未経験もOKです!/

【応募資格】
◆基本的なPCスキル
※5名以上のマネジメント経験あれば尚可!

【こんな方はぜひ!】
◎フットワークが軽く、臨機応変な対応ができる方
◎新たな取り組みにも率先して挑戦できる方
◎失敗からも常に何かを学び、チャレンジすることを恐れない方
◎コミュニケーション力があり、主体的に行動できる方

メリハリを持って働け、プライベートも充実できる!
完休2日、年休125日、最大9連休も取得OKの当社。
繁忙期はあるものの、残業は月平均10~20時間と少なめです。
当社で築くキャリアを大切にできるような環境・制度を完備しています!

応募方法

選考プロセス
▼Step1.Web書類選考
お送りいただいた応募データをもとに書類選考を行います。
詳細は追って採用担当よりご連絡いたします。

▼Step2.面接(2回)

▼Step3.内定

※面接日・入社日はご相談に応じます。
ご希望を最大限考慮いたしますので、お気軽にご相談ください。

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掲載終了予定日:2019年10月24日