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株式会社セブン銀行 | 東証一部上場

世の中の“当たり前”をつくる!セブン銀行の【SE職】◎35歳以下

株式会社セブン銀行 | 東証一部上場の求人情報

今回はポテンシャル採用のため、多くの方にチャンスがあります!ぜひ積極的にご応募ください!

さあ、創造しよう。次の未来の「スタンダード」を。世界の常識を覆す挑戦を、あなたと、セブン銀行で。

「セブン銀行」の未来をつくるのは、あなたです!

世界有数の総合流通グループ「セブン&アイ・グループ」の一員として
「いつでも、どこでも、だれでも、安心して」使える
ATMサービスの提供に努めてきた『セブン銀行』。

2017年度には国内ATM設置台数が25,000台を突破し、
1日約220万人のお客さまがご利用。
今では生活に欠かせない大切なインフラへと成長しました。

そんな当社が今年迎えた大きな転換期。
次なる成長のステージに向かうため、
初めての「ポテンシャル採用」を行います!

—*◆ あなたの力が、セブン銀行の未来をつくっていく!

今回募集するSE職では、過去の経験は不問。
流通大手の銀行だからこそ、
「常にお客さまの立場で考えられるかどうか」を重視します。
中途入社だからといってハンデは一切なく、
主体的に行動し、発信することを評価する社風なので、
積極的に学び、成長し続けられる方を求めています。

もちろん、入社後の研修体制は万全!
じっくりとスキルを身につけたあとは、
自社サービスのメリットを活かした企画の立案など、
超上流工程にも挑戦することができます!

—*◆ 長く働いてほしいから、職場環境の整備も万全!

お客さまと同じくらい、社員のことも大切にしている当社。
産休・育休の取得率100%をはじめ、
各種福利厚生が充実しております!

ぜひ、当社の未来をつくる仲間として活躍しませんか?

情報提供元:マイナビ転職

掲載終了予定日:2019年10月10日

募集要項

募集職種名
世の中の“当たり前”をつくる!セブン銀行の【SE職】◎35歳以下
仕事詳細
【育成前提の採用】アプリ・インフラ・ネットワーク等、適性に応じた業務をお任せします。★自社サービス=超上流から携わることができます★

「セブン-イレブンにATMがあったらいいのに…」
そんなお客さまの声から誕生した『セブン銀行』。
世界有数の総合流通グループに属する銀行の
『エンジニア』として、常にお客さまの立場で
世の中の“便利”と“当たり前”を支えてください!

【具体的には】
以下いずれかの部門に配属します。

▼デジタルバンキング部
・バンキング事業に関わるシステム開発
・その他社内システム全般 等
▼ATMソリューション部
・ATM事業に関わるシステム開発 等

【仕事内容】
◎ユーザーと一体となった新サービス企画
◎開発ベンダーと連携したプロジェクト・開発管理
◎クラウド環境の構築・開発
◎各システムの維持管理・改善
◎システム投資、経費予算の管理 等

—*◆ 自社サービス=超上流から携わることが可能!
新サービスの企画をはじめ
超上流工程に挑戦できるのもセブン銀行ならではの魅力。
多彩な経験を積める恵まれた環境です!

★充実の研修!成長を実感しながら仕事を楽しめる!
入社後は、全社合同での中途入社者研修をはじめ、セブン&アイ・グループの研修など、教育体制がとにかく充実。配属先でも、すでに最前線で活躍している先輩からマンツーマンで指導してもらえるので、しっかりと技術を学ぶことができます。着実に知識を身につけられる環境で、確かな成長を実感できるはずです!

★世界有数の総合流通グループで安定したキャリアを!
「銀行」と聞くと少し固いイメージを持たれるかもしれませんが、年齢・社歴に関係なく、積極的にアイデアを発信できる社風。ATMサービスを事業の主軸とする当社においては、とくにデジタルバンキング部門が全社をリードしてサービス開発・基盤刷新を進めており、エンジニアとして幅広い経験を積むことができます!
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
勤務地(住所)
—★ 東京駅・大手町駅から直結!通勤しやすい好立地 ★—

本社/東京都千代田区丸の内1-6-1
《アクセス》
 ◎JR・地下鉄各線「東京駅」より徒歩2分
 ◎地下鉄各線「大手町駅」より徒歩3分
勤務時間
8:45~17:30(実働7時間45分)
給与・年収
月給21万3,500円~26万円

※下限額は2017年度大卒初任給です。経験・スキルによって優遇します。
※月給に固定残業代は含みません。超過分は全額支給します。
※試用期間3ヶ月(待遇は変わりません)
※以下の初年度年収例は「残業手当20H相当分/月」を含みます。

【昇級・賞与】
昇給/年1回
賞与/年2回
待遇・福利厚生
各種社会保険完備
確定給付企業年金制度
リ・チャレンジプラン(出産・育児・介護のための休職、短時間勤務、再雇用制度)
社員持株会
ハイライフプラン(個人年金保険、生命保険、損害保険など、セブン&アイ・グループのスケールメリットを活かした制度)
共済会(セブン&アイ・グループ社員による相互扶助制度)
福利厚生代行サービス(ベネフィットワン)

★産前産後休暇・育児休暇の取得率100%★
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
特別休暇(1/1~1/3を含む)

※以下は有給の休暇制度
有給休暇(年間20日)★全社員が平均16日を取得!
慶弔休暇
特別傷病休暇
子の看護休暇
介護休暇
育児活動休暇
連続休暇
掲載終了予定日
2019年10月10日

企業情報

会社名
株式会社セブン銀行 | 東証一部上場
(企業カナ名称:セブンギンコウ)
本社所在地
東京都千代田区丸の内1-6-1
設立日
2001年4月10日
資本金
30,679百万円
代表者
代表取締役社長/舟竹 泰昭
従業員数
460人
URL
http://www.sevenbank.co.jp/
業種
銀行
事業内容
ATMプラットフォーム事業
決済口座事業
海外事業 など
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    ▲配属先のデジタルバンキング部・ATMソリューション部の部長陣。

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    社内には歴代のATMを設置し、動作テスト等を行っています。このスピード感も自社開発ならではの魅力!

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    ▲配属先となる本社オフィスの風景。この場所があなたの活躍の舞台となる。

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    デジタルバンキング部長
    小山

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    ATMソリューション部長
    深澤

その他・PR

募集の背景
*◆ 次の未来に向けて“ポテンシャル採用”を行います! ◆*

2001年の設立以来、「いつでも、どこでも、だれでも、安心して」使える
ATMサービスの提供に努めてきた当社。
2017年度には国内ATM設置台数が25,000台を越え、
1日約220万人のお客さまにご利用いただけるまでに成長しました。

今後のさらなる事業拡大に向けて、次代を担う新たな仲間を募集!
セブン銀行で、世の中の“当たり前”をつくっていきませんか?
初年度年収
400万〜600万円
社員インタビュー1
デジタルバンキング部長
小山
銀行システムの企画・開発・運用などを一手に引き受けています。今後はデジタルバンキング部から、自社サービスのビジネス価値を高める施策を積極的に発信していくことが目標。そのためには今まで以上にチームの連携が重要で、これから入社するあなたにも、その一翼を担っていただきたいと考えています。チャレンジ精神旺盛な方であればきっと大きく成長していただけるはず。あなたとともに働ける日を楽しみにしています。
社員インタビュー2
ATMソリューション部長
深澤
全国25,000台以上、年間約8億件も利用されている当社のATM。もはや社会インフラともいえるセブン銀行の「ATMプラットフォーム事業」を受け持つ私たちは、高いサービスを維持・管理しながら、新たな事業領域への拡大にも挑戦しています。収益の根幹を担いながら、新たな企画・開発にも携われる仕事のスケールの大きさは、何物にも代えがたいやりがいとなるはず。超上流工程に挑戦し、ワンランク上のエンジニアへと成長しませんか?
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、2週間以内にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
面接地
東京都千代田区丸の内1-6-1
両立支援制度
★挙式前後または婚姻届の提出後6ヵ月以内に連続5日間(有給)
★産前産後休暇…産前6週間・産後8週間
★在宅勤務制度…子どもが小学校入学~6年生終了まで
★育児休職…子どもが2歳になる年の4月末まで
★時短・残業免除…子どもが小学校6年生終了直後の3月末まで
★育児活動休暇…未就学児の育児活動に関わるための休暇(5日間/年)
★再雇用制度…退職後3年まで(欠員がある場合)
取材後記(マイナビ転職編集部から)
世界有数の総合流通グループ「セブン&アイ・グループ」の一員として、2001年に設立したセブン銀行。セブン-イレブンをはじめ、グループ内外の「近くて便利」な場所に約23,000台のATMを設置し、提携金融機関等から受け取る「ATM受入手数料」を主な収入源とする新しい業態の銀行である。一般的にイメージされる銀行とは異なる独自のスタイルが少数精鋭での事業運営を可能とし、着実に利益を創出し続けている成長企業だ。

今年3ヵ年の中期経営計画を発表した同社は、大きな転換期の最中。そこで今回、同社の未来を担う人材を「ポテンシャル重視」で採用することになった。大手企業の充実した研修体制のもと、エンジニアとして上流工程に携わるチャンスも豊富にあり、ここでしか味わえない大きなやりがいを実感することができるはずだ。

もちろん、働きやすい環境面についても申し分ない。憧れの大手企業に挑戦できる希少なチャンス、見逃す手はないだろう。
株式会社セブン銀行 | 東証一部上場の個人情報の取扱について
http://mynavi-agent.jp/privacy/
その他の特徴
【職種未経験OK】【業種未経験OK】【上場企業】
諸手当
通勤手当支給
時間外手当
求める人材
【中途入社8割=ハンデなし】◎35歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図る為)◎大卒以上 ★有給消化率78% ★産・育休取得率100%
*◆ セブン銀行の未来を担う仲間を、人物重視で採用します! ◆*

当社とともに成長し、長くキャリアを築いてくださる方を募集!
まずはぜひ積極的にご応募ください!

【こんな方を求めています】
◎金融システムに興味があり、成長意欲のある方
◎周囲との協調性を持ち、効率よく業務に取り組める方
◎主体的に行動し、リーダーシップを発揮できる方

【あれば活かせる経験・スキル】※必須ではありません!
◆システム開発経験、またはインフラの運用・保守経験
◆ユーザー企業側でのシステム企画・開発経験
◆プロジェクトマネジメントまたはリーダー経験
◆要件定義書・企画提案書の作成スキル
◆クラウド環境での開発経験

★とにかく働きやすさが抜群!離職率は驚きの約7%!
お客さまだけでなく、社員も大切にしている当社。完全週休2日&有給取得率は78%以上!産休・育休の取得率&復職率はナント100%で、ほとんどの社員が長く定着して活躍しています。さらに大手企業ならではの充実した福利厚生も大きな魅力。仕事もプライベートも両立しやすく、腰を据えて活躍したい方にはピッタリの環境です。

応募方法

選考プロセス
応募データをもとに、次のステップに進んでいただく方には
追って選考日程等についてご連絡差し上げます。

《備考》
エントリー後の流れについては「マイナビエージェント」より
メール・電話などでご連絡いたします。
(ご質問は、画面下「質問する」ボタンからも受付いたします)


-----【採用プロセス】-----

▼書類選考

▼一次面接(個別面接)

▼適性検査・最終面接

▼内定

必読

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情報提供元:(株)マイナビ「マイナビ転職」

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掲載終了予定日:2019年10月10日

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