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  5. 株式会社神戸製鋼所の転職・求人詳細

この求人情報は、人材紹介会社である「ヒューマンタッチ株式会社 大阪支社」が取り扱っています。

  • 正社員

株式会社神戸製鋼所

品質監査業務/大手鉄鋼メーカー/兵庫県神戸市

情報提供元:イーキャリアFA

募集要項

募集職種名
品質監査業務/大手鉄鋼メーカー/兵庫県神戸市
仕事詳細
被監査拠点に赴き、品質監査を実施する。お客様の仕様に準じた試験・検査が適切に実施されていることの確認、
不正防止の仕組み、QMSの監査、リスク管理状況及び体質の評価を行う。監査完了後は内容評価、報告書を提出する。
また、監査を通じて、被監査拠点の声を聞き、改善案の提案や指導も行う。

【業務の特徴】
品質統括部は、各事業部門の品質保証部門を統括する。
対象は、国内事業所、国内グループ会社、海外グループ会社の約120拠点。

【仕事の魅力】
今後の不適切事案の防止を図り、ひいては会社の今後の立て直しに協力できる。

【その他】
■ジョブローテ:将来的に、各事業部門の品質保証部署とのローテーションの可能性あり
■出張:国内、海外出張あわせておおむね2回/月
■駐在:事業所支援という形で可能性あり。

雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
勤務地(住所)
兵庫県神戸市
給与・年収
4,500,000円 〜 7,000,000円
待遇・福利厚生
<年収・給与について>
■年収モデル: 450万円 ~ 700万円
■賃金形態 : 月給制
※上記はあくまで目安の数値で、ご経験・スキル等を考慮の上、同社規定により決定致します。

■昇給:年1回(会社規定に基づく)
■賞与:年2回(6月、12月) 
■時間外手当:有 ※残業時間に応じて支給
■通勤手当:有(全額支給) ※会社規定に基づく






【待遇】<各種保険完備>
健康保険 介護保険(満40歳以上) 厚生年金保険 雇用保険 労災保険

<制度>
退職金制度:有 ※会社規定に基づく
寮・社宅制度:有 ※会社規定に基づく

<その他制度>
社員持株会
各種財形貯蓄制度
退職金
社宅/独身寮制度(適用条件有)
カフェテリアプラン(年間8万5千円相当)

<育児・介護>
産前産後休暇
育児休業
介護休暇
短時間勤務制度(育児・介護) 他
休日・休暇
【年間休日119日】 
週休2日制(日曜、国民の祝日)
※年間休日スケジュールを各事業所毎に設定

【有給休暇0~20日】
入社した月に応じて当該休暇年度中(4月1日~翌年3月31日まで)に付与
2カ月の試用期間終了後から利用可能

【その他】
福祉休暇、慶弔休暇、法令による休暇、育児休業、介護休業制度、
産前産後休暇、短時間勤務制度(育児・介護)他

求人の募集元企業

会社名
株式会社神戸製鋼所
設立日
1911年6月
資本金
2509億3000万円
事業内容
■鉄鋼の売上比率は全体の約4割。銅・アルミ・産業機械等、幅広い事業を展開。
鉄鋼高炉メーカーとして国内3位。しかし鉄鋼の売上比率は全体の4割程度。大手鉄鋼メーカーの中では最も鉄鋼事業の比率が低く、銅・アルミ・産業機械・エンジニアリングなど複合経営が特徴。鉄鋼事業でも他社とは異なり、規模よりも特殊用途の付加価値の高い商材の開発に注力しています。

■オンリーワン戦略で、多事業多分野で世界有数のシェアを獲得。
保有する基礎的・先端的技術を、顧客や生産現場に密着した各事業部門の豊富な技術と融合させ、材料、機械、環境、エネルギー、電子技術等の各事業分野における「オンリーワン製品」の創出と「ものづくり力」の強化を効率的に推進しています。
商品価値のほとんどなかった低品位炭を有効活用するプロセス技術や、燃料電池車普及の一助となる水素精製供給プロセスなど、これまでの概念を覆すような最先端の技術開発を多く行っており、景気や価格競争に流されない事業体質を保有。




■上場企業

応募方法

応募資格
【必須】
■品質保証業務(最低6~7年)
 特にメーカー出身者

【歓迎】 ※必須経験に加えて
■内部監査経験
■JIS品質管理責任者
■ISOなどのQMSの認証機関との対応業務


TOEIC700点以上の英語力要

大学以上

この求人を取り扱う人材紹介会社の情報

ヒューマンタッチ株式会社 大阪支社

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ヒューマンタッチ株式会社 大阪支社

必読

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この求人に応募すると、応募情報がイーキャリアFA経由で移送され、ヒューマンタッチ株式会社 大阪支社に登録されます。
その後、ヒューマンタッチ株式会社 大阪支社からの連絡があり、応募完了となります。

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