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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ディライト」が取り扱っています。

  • 契約社員
  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 産休・育休取得実績
  • 残業少なめ
  • 資格取得支援
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制
  • U・Iターン歓迎
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代管理職登用実績あり

会社名非公開

【新宿】大手人材会社/Q&Aサイトのライタ— ※未経験可/第二新卒歓迎

●想定年収300万円 ~ 360万円
●年間休日120日以上(土日祝休+長期各種休暇)
●福利厚生充実◎
●成長見逃さないDay有
●働き方改革
●育児サポート手当有

情報提供元:マイナビ転職エージェントサーチ

掲載終了予定日:2021年7月1日

募集要項

仕事詳細
【仕事内容】
ライター業務を担当し、新規集客Q&Aサイトに掲載する回答の執筆を行っていただきます。
学生様からいただいた質問に対して、当社キャリアアドバイザーにヒアリングのうえ、回答を執筆いただきます。
職種
記者・ライター・コピーライター
雇用形態
契約社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
本社/東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2階
<アクセス>
JR線、都営大江戸線、都営新宿線「新宿駅」より徒歩7分
勤務時間
09:30~18:30
休憩1時間
給与・年収
【想定年収】
300万円 ~ 360万円
●年俸制 12分割
250,000円~300,000円(以下一律手当を含む)
基本給:187,000円~224,000円
固定残業手当:63,000円~76,000円(固定残業時間45時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

【昇給】
昇給:年2回(4月・10月)

待遇・福利厚生
各種社会保険完備、財形貯蓄制度、持株会(持株会奨励金制度あり)、慶弔見舞金、育児サポート手当(育児休業から復職する社員の子どもが保育所などに預けないと勤務できず、認可保育所に預けられず無認可保育所などに預けざるを得ない場合の保育料を月上限5万円まで支給支援)
休日・休暇
【年間休日数:120日以上】
完全週休2日制(土、日)、祝日、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、看護休暇、産前産後休暇、リフレッシュ休暇、成長見逃さないDay(中学校入学前までの子を持つ社員が、入学式または卒業式、運動会の際に取得できる特別休暇)
スキル・経験
【必須条件】
・就業経験1年以上

【歓迎条件】
・ライター経験
掲載終了予定日
2021年7月1日

求人の募集元企業

会社名
会社名非公開
設立日
2000年11月
資本金
362,384,890円
従業員数
3,103名 ※2018年6月末時点
売上高
431億円
事業内容
【事業内容】
1.Human Resource
新卒・中途・アルバイト採用支援・求人広告
新卒・中途人材紹介
採用ツール制作・採用アウトソーシング
教育・研修サービス
コールセンター・一般事務・販売職派遣
イベントプロモーション・セールスプロモーションの企画制作

2.HR Tech
人事プラットフォームサービス”jinjer”事業
DSP広告配信サービス
ソフトウエア開発(ドローン・VRなど)

3.Healthcare
介護福祉士などの派遣・紹介・求人メディアの運営
保育士・幼稚園教諭などの派遣・紹介・求人メディアの運営
看護師・医師人材紹介

4.Global
海外現地人材紹介
Global BPOサービス
海外大学生人材紹介
海外転職支援サイト及び情報サイト(AROADERS)の運営
ラボ型オフショア開発

その他・PR

募集背景
業績好調による増員の為
雇用形態
【契約社員】


契約社員

<契約期間>
1年0ヶ月
<雇用形態>
契約期間1年、継続更新あり※正社員登用制度あり
<試用期間>
3ヶ月:試用期間中、待遇に変動はありません。

この求人を取り扱う人材紹介会社の情報

株式会社ディライト

ディライトの特長
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必読

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情報提供元:(株)マイナビ「マイナビ転職エージェントサーチ」

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掲載終了予定日:2021年7月1日

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必須の資格はありませんが、記者やライターの場合はまず編集プロダクションや出版社に、コピーライターの場合は制作プロダクションや広告代理店に入社してから経験を積むケースが多いです。また、4年制大学または大学院卒業を条件としている場合も多いので必ず事前に確認しましょう。中には高校や大学を卒業した後に、各職種に特化した養成スクールに通う人もいます。出身の学部や学科は問われることは少なく、文章を書くことが好きであれば理系の人でも十分にチャンスがあります。また、ライターの資格としては、一般社団法人日本WEBライティング協会が実施する、Webライティング能力検定があります。
記者・ライター・コピーライターどんな人に向いている?
記者やライターはいずれも言葉を扱う職種なので、文章を読むことや書くことが好きであることが第一です。普段からたくさんの書物を読んでいる人や、自分で日記やブログを書いている人が向いているでしょう。執筆内容も多種多様なテーマがあるので、好奇心旺盛で新しいことを学ぶのが好きな人は楽しんで働けます。また書くだけでなく、取材やインタビューも必要となるので人の話を聞くことが好きであることも大事なポイントです。

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