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Web・オープン系プログラマの他の求人はこんなものがあります

株式会社pluszero

Webエンジニア*自社内開発*フルリモートOK*帰社日無*フレックス*残業月5h*東証グロース上場

  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
＜想定年収512万円以上＞ 月給：33万円～＋賞与（年2回）＋各種手当 ※基本給は経験・スキルなどを考慮の上決定いたします ※上記金額には固定残業代（月45時間分86,237円～）を含みます ※固定残業代超過分は別途支給します ※試用期間は3か月（期間中の給与・待遇・雇用形態に差異はありません） 【賞与について】 年2回あり
株式会社pluszeroの求人情報

株式会社VISIONARY JAPAN

SE・PG◆経験半年からOK／フルリモート＆チーム参画案件多数／営業組織×案件選択制×高還元

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
月給40万円～130万円＋各種手当 ◎入社したエンジニア全員年収UP！平均160万円UP！ ◎還元率80~93.3%！平均還元率86.9% ◎単価連動型⇒会社利益は最大10万円！残り全てを還元 ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします ※試用期間6ヵ月あり（待遇の変更はありません） ※固定残業代30時間分／93,750円～を含む。超過分は別途支給 ＼具体的な年収例をご紹介／ ・案件単価60万円⇒年収約520万円 ・案件単価80万円⇒年収約730万円 ・案件単価100万円⇒年収約930万円 《高還元が実現できる理由は？》 【1】理念に紐づき、社員への業界最高水準の還元を重要視！ 【2】ITとHRの複数事業で毎月増収増益を確立！ 【3】毎月リファラルでの入社も多数！高い採用力×定着率99% 【4】シェアオフィス活用や社内DX化の推進、無駄な固定費を削減！
株式会社VISIONARY JAPANの求人情報

株式会社スタッフサービス　エンジニアリング事業本部

近未来の技術を実現するＩoＴエンジニア◆在宅案件もあり/最先端のプロジェクト多数/残業少なめ◆

  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
■月給21万5000円〜55万円 ※首都圏勤務の場合、月給23万5000円以上 ※各種手当有（残業手当・通勤手当・就業手当・役職手当・地域/住宅手当・単身赴任手当） 面接などで、皆さんのスキルや能力をお聞かせ下さい。 当社規定により給与を優遇いたします。 大事なことですので、じっくり話し合って決定しましょう。 【年収例】 709万円/入社10年/月給59万円 603万円/入社5年/月給50.3万円 360万円/入社1年未満/月給30万円 ※平均残業時間分の残業代を含む
株式会社スタッフサービス　エンジニアリング事業本部の求人情報

株式会社システムリファレンス

開発エンジニア*フルリモートあり*残業月10h未満*安定志向歓迎*ブランクOK*ベテラン歓迎*有給取得100％

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
★入社2ヶ月で昇給実績あり └定期的に給与の見直しを行っており、今年は2万円昇給しました！ ◆月給35万円～＋各種手当 ※経験やスキルを考慮して決定します ※残業が発生した場合は残業代を全額支給します ※試用期間3ヶ月（期間中の給与・待遇等は同じ） ≪各種手当も充実しています！≫ ◎住宅手当(月2万5000円まで) ◎家族手当(月3000円～15万円) ◎資格手当(月3000円～15万円) ◎技術手当(月3000円～15万円） ◎通勤手当(全額支給)
株式会社システムリファレンスの求人情報

株式会社ウェム

ITエンジニア【年収アップ確約】年収185万UP実績◆リモート8割◆高収入×理想の働き方◆全国採用

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
月給30万円以上～80万円＋残業代全額支給＋賞与年2回（3ヶ月分） ★年収アップ確約！他社より高い年収を提示します。 ★年収1,000万円も目指せる環境です！ ★前職給与・経験・能力に応じて給与を決定！ 前職年収＋20万円はあくまでも最低ライン。 他社よりも高い年収でのオファーをお約束します！ 社員は100%年収アップを実現しており、 前職から年収185万円アップの実績もございます。 ★みなし残業は一切なし！ 給与に固定残業代は含んでおりませんので 残業代はもちろん100%全額支給いたします。 ★試用期間中（3ヶ月）も待遇に変動なし 雇用形態、給与、福利厚生など、条件は全て同じです。 ★待機中も給与は100%全額支給 待機が発生した場合も給与に変動は一切ございません。 【未経験者】 月給20万円＋賞与年2回 ※未経験の場合は一定期間、東京本社にて研修を実施いたします。 【賞与について】 年2回(6月・12月／3ヶ月分)
株式会社ウェムの求人情報

株式会社ココロザシ

WEBエンジニア/フルリモートOK/入社から2年後の平均昇給率130.1％/前職給与保証/AWS、Umdey使い放題

  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
★入社から2年後の平均昇給率130.1％ ★前職給与保証 ■月給35万円～75万円 ※月給額は、経験・スキルを考慮の上、決定いたします ※上記月給額には、みなし残業代3万円～7万円（月20時間分）が含まれています 　月20時間を超える残業が発生した場合は別途時間外手当を全額支給いたします ※試用期間はありません 【年間平均昇給率15.6％以上】 全社員が年間で10％昇給できることを会社の目標としており、昨年の実績は平均15.6％でした。 「業界最高水準の報酬を実現する」ことも当社の目標の1つです。 スキルを磨き、成果を上げてくださった分はしっかり還元します！ 【社員に還元できる好循環な環境】 ～エンジニア個人の月間平均単価の向上～ *入社1年以上の社員：平均11万円以上アップ *入社2年以上の社員：平均15万円以上アップ (1)エンジニア一人ひとりの頑張りと実績により単価が価アップ！ (2)会社全体の業績もアップ！ (3)売上アップ分を社員に給与として還元！ こうした好循環が社員の高い昇給率に繋がっています◎
株式会社ココロザシの求人情報

お探しの求人は募集が終了しました。

掲載期間：〜2021年11月16日まで

  • 正社員

株式会社 エーティーエルシステムズ

【急募！】自治体向けデータ分析システムを開発

募集要項

仕事詳細
自社で開発、サービス提供している自治体向けのデータ分析システムの企画、設計、開発、テスト、運用。
受託システムの開発や研究開発も行います！

【全国の自治体がユーザー】
私たちは公共事業や自治体の現場に特化した、自社開発の分析ソリューションの提供をしています！
さらに、DB処理アプリや分析に特化したサービス等の提供もしています。

自治体が持つビックデータを活用・分析を可能にするソリューションを開発。
例えば…
●人口分析
…各地域の特性・課題・ニーズの把握
　客観的なデータに基づく適切な政策立案

●子育て分析
…保育所・幼稚園等の適正配置
　待機児童の解消、保育士不測の予測

地域や行政の「いま」を可視化し、「これから」を描く手伝いのできる
やりがいのある仕事です。

◎当社は元請けとして直接現場の声を聞きシステム化することを大切にしています。
「3無い運動」を実施中！
(1)系列に属さない
(2)下請けはしない
(3)派遣はしない　

◎開発した製品の中には特許・商標登録申請中のものもございます！
職種
Web・オープン系プログラマ
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
山梨県
勤務地（住所）
♦甲府本店
〒400-0858　山梨県甲府市相生一丁目4番23号 損保ジャパン日本興亜鮎川ビル3階
交通
♦甲府本店
・JR 甲府駅南口よりバス10分
給与・年収
300万円〜600万円

月給20万円～50万円
※経験・年齢・能力等を考慮し、当社規定により決定します。
※試用期間3ヶ月（待遇変化なし）

【経験年数別/モデル月収】
■47歳(12年目)　月収 530,000円
■36歳(6年目)　 月収 420,000円
■27歳(4年目) 　月収 250,000円
※スキルに応じての評価体制となってます。

昇給／年1回（4月）
賞与／年2回（7月・12月）
待遇・福利厚生
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
財形貯蓄
確定拠出年金制度
ジム・ゴルフ場の割引利用や旅行代金の補助
資格取得時の一時金（お祝い金）支給

★働く環境が整っています！（カフェスペースあり）
休日・休暇
【2018年度は年間休日125日】
完全週休2日制（土・日）、祝日
年末年始、夏季（3日）、有給休暇、
誕生日休暇、慶弔休暇、育児休暇（取得実績あり）
求人更新日
2021年11月16日

企業情報

会社名
株式会社 エーティーエルシステムズ
（企業カナ名称：カブシキガイシャ エーティーエルシステムズ)
本社所在地
山梨県 甲府市太田町９番７号
設立日
2008年11月
資本金
2,000万円
代表者
代表取締役　佐藤 公紀
株式公開区分
非上場
従業員数
58人
平均年齢
36.1歳
URL
http://www.atl-systems.co.jp/
事業内容
♦IT ソリューションの企画、アドバイザリー業務
♦電算業務システム全般のコンサル調査、調達支援
♦ネットワークシステム全般のコンサル調査、設計、構築、運用保守
♦Web システム全般の企画、構築、運用保守

その他・PR

求人の背景
【急募！】自治体向けデータ分析システムを開発しませんか？
総務省事業及び全国自治体の大型開発案件、自社サービスの拡販に伴い、開発エンジニア及び導入エンジニアを募集することになりました。

応募方法

応募方法
こちらのページ下部にある「応募する」ボタンをクリックし、ご応募ください。
選考プロセス
【1】書類選考
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【2】適性検査
書類選考通過者を対象に、Web上で実施いたします。
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【3】 一次面接
　　　▼
【4】最終面接
　　　▼
【5】 内定
最終面接後、速やかに結果のご連絡をさせていただきます。

※面接日・入社日はご相談に応じます。
※現在、在職中の方もお気軽にご相談ください。
採用人数
2
応募資格
開発経験をお持ちの方(言語不問)

【歓迎する経験やスキル】
◆言語：C#、SQL、JavaScript、HTML、R、Python
◆フレームワーク：.NET Framework、Angular
◆データベース：Microsoft SQLSever、Oracle Database
◆IaaS・PaaS：Microsoft Azure、Salesforce Platform、Oracle Cloud
◆地方自治体システムにおける開発経験
◆データサイエンティスト

【こんな方の活躍を期待！】
◎チームワークやコミュニケーションを大切にできる方
◎ユーザーのニーズを汲み取り、要件・企画から手がけたい方
◎市町村などの地方公共団体に役立てる仕事がしたい方
※市長や副市長の意見を直接、聞く機会もあります！

お仕事探しアドバイス

この求人のようなソフトウェア・情報処理業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、ソフトウェア・情報処理業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:409万円です。男女比は男性・82%：女性・18%で、平均年齢は52歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が52%・就業中の人が48%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。さらに、この業界の求人に応募したユーザーは、平均3件の求人に応募しています。ソフトウェア・情報処理業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。