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掲載期間:2019年06月28日〜2019年07月25日まで

  • 正社員
  • ストックオプション
  • 転職祝い金あり

株式会社日本ハウスホールディングス

新築営業◆未経験歓迎/完全週休2日制◆

『集合!苦難を乗り越え、涙して感動する人生を望む人。』

日本ハウスホールディングスは日本の技と心を大切にし、未来を見据え、ご家族の思いに寄り添いながら、
ひとつずつかたちにしていく、そんな住まいづくりをお手伝いたします。
そのために掲げるのが3つのこだわりです。

【その1】
最高峰の建築素材「檜」にこだわる。
そして、日本伝統の木造軸組工法に独自開発の最新技術を融合。
地震に強く、丈夫で長持ちする住まいを提供いたします。

【その2】
日本の将来、子どもたちの未来のために何をすべきか。
自分で使うエネルギーは限りなく自分で創る、環境にも家計にもやさしい暮らしを実現いたします。

【その?】
家のある限り、住まいを見守り続けます。
最長60年の長期保証制度に加え、定期的にお住まいを訪問して、建物の診断やご相談に対応いたします。

お客様が安心して任せられる住宅造りのため、『ライフスタイルに合わせた間取り』『資金アドバイス』『現場造り』に至るまでトータル的なお客様窓口となります。

住宅産業の原点は人間性であって。知識、学力よりも人間性を大きく求められ問われる人間産業で、おのおの人間性を高め、かつ非エリート集団でも身を挺する徹底した社員教育により、エリート集団に勝てる事、学歴と企業の力とは無関係である事を証明したいのです。

募集要項

仕事詳細
【具体的な業務内容】
◆打ち合わせ
お客様のご希望をヒアリング。お見積書を出し、お客さまが納得いくまで丁寧に打ち合わせを行います。

◆契約
お客様がご納得いくまで、とことん話し合ってからご契約いただきます。

◆着工〜竣工
現場へ赴き、現場の進捗を確認することも。4ヶ月ほどで完成し、こだわりの家をお客様へと引渡します。

◆アフターフォロー
住み心地はどうか、困っている事は無いかなど、お客様宅にお伺いします。
職種
営業・セールス(法人向営業)、金融・不動産その他
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
京都府、大阪府、兵庫県、奈良県
勤務地(住所)
大阪府:吹田市豊津町1番21号 エサカ中央ビル8階B室
京都府:京都市下京区西七条赤社町20 KTV京都五条住宅展示場内
奈良県:奈良市大宮町5丁目3番14号 不動ビル1階
兵庫県:姫路市飾磨区野田町71
勤務時間
9:00〜18:00(実働8時間)
給与・年収
●月給21万円以上
 ※最低保証額です。経験やスキルを考慮して加給優遇いたします。
 ※月25時間分のみなし残業代(3万3000円以上)を含みます。超過分は別途支給します。
■経験者の場合は25万2000円以上/月25時間分のみなし残業代(3万9500円以上)を含みます。 超過分は別途支給します。

■インセンティブの支給あり
 業績に応じて、毎月インセンティブを支給。1棟あたり8万円〜契約金額に応じて上限なしの  インセンティブが支給されます。
モデル年収
452万円/入社2年目25歳635万円/入社4年目35歳976万円/入社8年目30歳
休日・休暇
■完全週休2日制(火・水)
■年末年始
■夏季休暇
■GW
■年次有給休暇
■慶弔などの特別休暇
※年間休日110日
求人更新日
2019年7月25日

企業情報

会社名
株式会社日本ハウスホールディングス
本社所在地
奈良県奈良市大宮町5-3-14不動ビル1F
設立日
1969年
資本金
38億7337万円円
代表者
中井 康晴
従業員数
1055名(2017年10月現在)
関連会社
株式会社 日本ハウスホテル&リゾート
株式会社 日本ハウスウッドワークス北海道
株式会社 日本ハウスウッドワークス中部
株式会社 東京工務店
株式会社 フラワー&ガーデン
事業内容
【日本ハウス事業部】日本の住文化にふさわしい木造注文住宅の販売・設計・施工
【J・エポックホーム事業部】新時代のニーズに応えた、ハイコストパフォーマンスの木造提案住宅
【住・環境リフォーム事業部】高品質なリフォームで、地球環境と住む人に優しい暮らしを提供
【分譲・投資マンション事業部】低炭素社会を目指した街づくりのもと、建売住宅・マンション・土地の分譲

その他・PR

待遇・福利厚生
【昇給・賞与】
■昇給年1回(11月)
■賞与年2回(7月・12月)

【諸手当】
■退職金制度あり
■資格手当(月3000円〜7万円)
■住宅手当(規定による)

【福利厚生】
■インセンティブ(業績による)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限:月3万5000円)
■団体生命保険
■慶弔見舞い制度
■各種表彰制度
■社員持株会
■各種研修制度
教育制度
基本的なマナーやロープレなどをじっくり学んでいただきます。その後はOJTになりますが、当社にはマイスター制度という、先輩社員がマンツーマンで指導していく教育システムがありますので、ご安心ください。
さらに毎月研修があり、業界の知識や営業手法など、幅広いスキルを身に付けることが可能です。

応募方法

応募方法
画面下「応募ページへ」をクリックし、必要事項をご記入の上、送信ください。
選考プロセス
【選考スケジュール・プロセス】
書類選考→一次面接→二次面接→内定
応募資格
■高卒以上
※業種・職種・社会人未経験歓迎!

【必須の経験・スキル・資格】
◆普通自動車免許(AT限定可)

【歓迎される経験・スキル・資格】
※以下の条件に当てはまる方は大歓迎!
■状況把握しっかりと把握できコミュニケーションがとれる方
■あらゆるニーズに柔軟な対応がとれる方
■ゼロから何かを創るものづくりが好きな方
■前向きな気持ちで意欲的に仕事へ取り組める方

【求める人物像】
業界未経験でも当社では活躍することができます。
営業職として新しいフィールドを目指している方は、是非、その夢を実現させてください!
お客様と長く付き合い、人の幸せに繋がるお仕事です。

【募集背景】
事業拡大を狙い、新たな仲間を募集しています。

お仕事探しアドバイス

この求人のような建設・住宅・土木業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、建設・住宅・土木業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:491万円です。男女比は男性・73%:女性・27%で、平均年齢は51歳です。これまでに平均4回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が45%・就業中の人が55%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。建設・住宅・土木業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。