仕事詳細
■同社にて、鉄や鉄骨、ガラス・タイルサッシをはじめとする建設資材全般の調達業務をご担当いただきます。
【具体的には・・・】
◇新規調達先の発掘、交渉、契約業務
◇輸送販路の確保(ロジスティック関連業務)
◇通関業務
※本社での業務が中心となり、海外への出張が発生いたします。
【同社の魅力】
◎同社は、2013年に建設に強みをもつ安藤建設と、土木を得意とする間組が合併して設立された会社です。
世界21か国に拠点をもち、従業員数約3500人の規模を持つ東証一部上場企業となっています。
合併後、売上高は4000億円程度の実績をもち、中期経営計画では2021年3月期に4800億円まで成長する目標を掲げています。
◎安藤建設、間組の頃から130年以上の歴史をもつ同社は、数々の大型案件や難易度の高い案件にも携わってきました。
土木分野では黒部ダムや青函トンネル、建築分野では名古屋城本丸御殿や東京ビッグサイト、海外事業ではシンズリ道路(ネパール)やペトロナスツインタワー(マレーシア)などの実績があります。
◎社員の平均勤続年数は18.4年・平均残業時間24.4時間と業界の中でも働きやすい就業環境を保っています。
◎同社では、社員全員がいきいきと働ける仕組みの実現を重視しており、
その施策のひとつとして、「4週6閉所」(4週間のうち6日間は完全に現場を閉所)を推進してきました。
シフト制で休暇を取得するだけでなく、現場自体を閉所することで、協力会社社員も含めた業界全体の長時間労働改善の取り組みです。
2016年度は、90%以上の現場において達成しております。
待遇・福利厚生
【想定年収】500万円~800万円(35歳~50歳:例)
【想定月収】30万円~50万円(35歳~50歳:例)
■賃金形態 :月給制
※上記は、あくまでも想定であり、スキル及び経験を考慮の上決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■モデル年収
30歳 年収515万円(時間外手当13時間・賞与含)
35歳 年収610万円(時間外手当19時間・賞与含)
40歳 年収707万円(時間外手当21時間・賞与含)
45歳 年収831万円(時間外手当30時間・賞与含)
【待遇】各種社会保険完備 寮社宅あり 再雇用制度 残業手当 退職金制度 育児・介護休業制度 保養所 住宅融資 財形貯蓄 社内預金 社員持株制度 共済会等
家族手当:22歳未満の子女1人につき6,000円/月
住宅手当:住居区分等により71,00~20,000円/月
【海外勤務の方】
海外手当(国別手当、勤務地別手当、資格別手当) 海外別居手当 海外教育手当(お子様一人につき上限50,000円/月) 社寮・社宅(一部自己負担あり) 一時帰国時の交通費支給(年2回まで) 赴任・帰任手当 ※家族帯同の場合、家族赴任・帰任手当も支給 赴任・帰任時の引越費用 自家用自動車 購入資金の貸付、等