キャリアインデックスは転職のすべてがわかるサイト！
- ポイント①取り扱い求人数は日本最大級。あなたにピッタリな求人が見つかる！
- ポイント②履歴書・職務経歴書のサンプル充実。サクサク簡単作成！
- ポイント③あなたに合った職業を診断、結果に応じた求人を検索！
まとめてサービスを利用するなら、まずは会員登録！
- キャリアインデックス転職TOP >
- 関東 >
- 東京都 >
- 技術(建築・土木) >
- 建築・施工・設備工事系 >
- 建築・施工・設備工事系その他 >
- イオンディライト株式会社の転職・求人詳細
建築・施工・設備工事系その他の他の求人はこんなものがあります
この求人情報は、人材紹介会社である「ヒューマンタッチ株式会社 大阪支社」が取り扱っています。
- 正社員
イオンディライト株式会社
第二種電気主任技術者/国内トップクラスFMS/三重県内モール
募集要項
仕事詳細
ショッピングモール、商業施設の施設管理業務を担当して頂きます。
詳細
■日常点検、設備管理業務
■店舗、業者との折衝
■その他日常的な保守管理 他
建物と周辺環境に安全・安心・快適を提供する独自サービス「総合FMS（ファシリティマネジメントサービス）」を展開しており、日本を含むアジアにおいてあらゆる用途の施設で施設管理のサービスを提供しています。 景気等の変動を受けにくいストック型ビジネスであるとともに、新しい分野への積極的な取り組みを行い、その売上規模は約10年間国内首位を続けるなど、安定した事業基盤を築いています。
詳細
■日常点検、設備管理業務
■店舗、業者との折衝
■その他日常的な保守管理 他
建物と周辺環境に安全・安心・快適を提供する独自サービス「総合FMS（ファシリティマネジメントサービス）」を展開しており、日本を含むアジアにおいてあらゆる用途の施設で施設管理のサービスを提供しています。 景気等の変動を受けにくいストック型ビジネスであるとともに、新しい分野への積極的な取り組みを行い、その売上規模は約10年間国内首位を続けるなど、安定した事業基盤を築いています。
職種
建築・施工・設備工事系その他
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
勤務地（住所）
三重県津市、四日市市、桑名市、員弁郡、多気郡
給与・年収
4,000,000円 〜 6,000,000円
待遇・福利厚生
■年収モデル 400 万 ～ 600 万円 30歳 ～ 62歳例
■月収モデル 25 万 ～ 37 万円 30歳 ～ 62歳例
※上記はあくまで目安の数値で、経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。
※ご年齢により嘱託社員採用の場合が御座います。
■昇給：年1回 ■賞与：年2回
【待遇】■雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 同社グループ福利厚生制度完備（寮、社宅制度・従業員持株制度・従業員買い物割引制度・育児・介護休職制度（男女問わず最大3年間取得可能）など） 通勤交通費全額支給 残業手当全額支給
資格取得支援制度（規定あり）
■月収モデル 25 万 ～ 37 万円 30歳 ～ 62歳例
※上記はあくまで目安の数値で、経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。
※ご年齢により嘱託社員採用の場合が御座います。
■昇給：年1回 ■賞与：年2回
【待遇】■雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 同社グループ福利厚生制度完備（寮、社宅制度・従業員持株制度・従業員買い物割引制度・育児・介護休職制度（男女問わず最大3年間取得可能）など） 通勤交通費全額支給 残業手当全額支給
資格取得支援制度（規定あり）
休日・休暇
【年間休日数：117日】■シフト制（月9日休み） 有給休暇 長期休日・休暇８日 バースデー休暇1日 慶弔休暇
求人更新日
2020年4月1日
求人の募集元企業
会社名
イオンディライト株式会社
設立日
1972年11月1日
資本金
32億3800万円
事業内容
同社は最大手ショッピングセンター運営会社グループの一員として総合ビルメンテナンスやバックオフィスサポートを中心に総合FMS(ファシリティマネジメントサービス)を展開しております。
業界トップクラスの実績に加えて、10期連続増益を達成している東証一部上場企業です。
経験豊富な方であれば、センター長や支店長、支社長、部長と昇格し、大規模商業施設のマネジメントを通じてリーダーや将来の管理職候補としてキャリアアップを築くことも可能。
実務経験の浅い方でも、活躍できる体制を整えており、その例として、2010年には座学や実践的な研修を通じて専門性の高い知識を身につける施設を創立しました。
また、同社では働く人の労働環境にも注力しており、同社グループ福利厚生制度完備やバースデー休暇、長期休暇を取得することもできるなど、プライベートも充実して過ごせる環境が自慢です。
■上場企業
業界トップクラスの実績に加えて、10期連続増益を達成している東証一部上場企業です。
経験豊富な方であれば、センター長や支店長、支社長、部長と昇格し、大規模商業施設のマネジメントを通じてリーダーや将来の管理職候補としてキャリアアップを築くことも可能。
実務経験の浅い方でも、活躍できる体制を整えており、その例として、2010年には座学や実践的な研修を通じて専門性の高い知識を身につける施設を創立しました。
また、同社では働く人の労働環境にも注力しており、同社グループ福利厚生制度完備やバースデー休暇、長期休暇を取得することもできるなど、プライベートも充実して過ごせる環境が自慢です。
■上場企業
応募方法
応募資格
【必須】
■第二種電気主任技術者の資格をお持ちの方
■設備管理の実務経験をお持ちの方
高校以上
■第二種電気主任技術者の資格をお持ちの方
■設備管理の実務経験をお持ちの方
高校以上
お仕事探しアドバイス
- この求人のような建設・住宅・土木業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、建設・住宅・土木業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:482万円です。男女比は男性・76%：女性・24%で、平均年齢は52歳です。これまでに平均4回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が45%・就業中の人が55%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。建設・住宅・土木業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
