株式会社プログリットの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

当社運営の『PROGRIT』のコンサルタントとして、効率的な英語学習方法のレクチャーと日々の学習のフォローを行ないます。3ヶ月で受講生が目標達成できるようサポートしてください。コンサルタントの働きやすさと受講生へのサービスの質を維持するため、一人が担当する受講生は最大15名迄です。


【仕事の流れ】
▼受講生のレベルチェック、ヒアリング
まずは受講生の英語レベルを確認します。リスニング・スピーキング・単語など現状の英語力を分析し、課題を明確化。また今までの英語の勉強方法や生活環境もヒアリングします。

▼カリキュラムの提供
受講生の英語レベルや生活習慣、環境などを考慮し、個別カリキュラムを作成。到達したい目標も設定し、共有しましょう。

▼面談
週に1度、当社にお越しいただきカリキュラム通りに進んでいるか面談します。確認テストと振り返りの後、さらに英語力を磨くためのアドバイスも行ないます。

▼日々のフォロー
自社アプリを活用して、日々のフォローも実施。質問や相談に対応しつつ、目標達成に向けて伴走してください。※社用アカウントのため、業務時間外や休日の対応は一切ありません。


【入社後研修】
まず「PROGRIT」を理解することからスタート！言語習得の基本的な知識をつけながら、カリキュラム作成方法、インプット～アウトプット、ロープレや同席を繰り返し、約3週間で独り立ちを目指します。先輩社員も全員未経験入社！しっかりサポートするので、未経験でも安心です！


【キャリアパス】
コンサルタントとして力をつけたら、様々な道があります。リーダーやマネージャーへステップアップしたり、カウンセラーや本部スタッフへキャリアチェンジをしたり。今後は校舎数も増えるので、意欲次第で多様な仕事に挑戦するチャンスがあります。


【仕事のやりがい】
〜本質的に価値あるサービスを提供する〜
お客様が求めているものを愚直に追求している集団です。
受講生からは喜びの声や感謝のお言葉を頂くことが多く、
仕事をする「意味」を感じられる瞬間が多いお仕事です。

〜日本の英語学習にイノベーションを起こす〜
英語力が低い日本において、英語学習の常識を覆し、
大きなパラダイムシフトを起こしたいと考えています。
日本から「英語が伸びない苦しみ」をなくしたいと考えています。

〜”やりきる力”が日本を変える〜
社名にもある通り、GRIT=やりきる力に大きな可能性があります。
私たちは、何事も死に物狂いでやりきれば成果はでると信じています。
人々のやりきる力を高め、一人ひとりが自信を持つようになれば、
日本全体がもっと盛り上がるのではないかと思います。


【社内の雰囲気】
■全社員が生き生きと働けるように、無駄な制度やルールは撤廃しています。
■可能な限り情報はオープンにし、みなで同じ目線で仕事をできるようにしています。
■一人ひとりの当事者意識が高く、自らの業務を超えて会社を良くしようという思いを持っています。
■またONとOFFのメリハリがあり、仕事とプライベートを両立をしているメンバーが多いです。
■「会社はみんなで創っていくもの」という考え方なので、良いアイディアは即実行される環境です。

→百聞は一見にしかずなので、興味がある人はぜひ一度遊びにきてください！

人材コンサルタント、人材コーディネーター

正社員

東京都

★転勤なし／配属は希望を考慮
★いずれかの校舎での勤務となります。

【校舎一覧】
本社（千代田区有楽町）／新橋校（港区新橋）／池袋校（豊島区西池袋）／神田秋葉原校（千代田区神田）／新宿校（新宿区西新宿）／有楽町校（千代田区有楽町）

各校舎によって異なります。

400万円〜

月給28万円～40万円＋賞与年2回
※能力などを考慮の上、決定いたします。
※給与には固定残業代30時間分相当を含みます

■昇給：年2回
■賞与：年2回
■試用期間：3ヶ月（期間中も給与・待遇に変わりはありません）

＜年収例＞
月収28万円 年収例：420万円（入社1年目）25歳
月収34万円 年収例：480万円（入社1年目）27歳
月収40万円 年収例：550万円（入社2年目）31歳

■昇給年2回
■賞与年2回
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■スナック・ドリンクフリー
■書籍購入サポート
■外部研修サポート
■服装自由
■他校とのキックオフ（年4回 ※費用は全額会社負担！）
■創業祭（昨年は運動会を開催しました！ ※費用全額会社負担）
■社内イベント（BBQなどのイベントを実施！ ※費用全額会社負担）
■社員旅行
■レクリエーション費補助（ランチや飲み会などの費用を1人3000円／月まで支給！）

年間休日120日
■完全週休二日制
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産休・育児休暇

2020年6月19日