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掲載期間:〜2020年05月26日まで

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし

株式会社 パナR&D

【福島勤務】車載機器の評価業務 ※有給取得率80%以上、最先端の技術習得が可能

パナR&Dは1986年に設立しました。
事業の柱となっている車載機器・自動車分野をはじめ、 機械、電気・電子の領域を中心に事業展開しており、近年ではさらにソフト、インフラ、制御・組込とIT分野にも進出・拡大をしています。
今後は車載機器・自動車分野と共にITも事業の柱として、事業を展開し、技術・人材を提供していきます。

◆キャリアを実現するためのサポート
目指すキャリアの実現をサポートするために、年間300件以上エンジニアと面談をしているキャリア支援担当者がキャリア形成を二人三脚でサポート。
豊富な面談経験から、キャリアの棚卸等を行い、キャリアの方向性をエンジニアと共に模索します。
さらに、組織づくりメインのマネジメント、技術・人材育成メインのジェネラリスト、技術追及メインのプロフェッショナル等、エンジニアそれぞれの志向性にあわせたスキル・キャリアアップ教育を継続して行う仕組みがあります。

◆プロジェクトを通じて多様なキャリアを実現
「エンジニアとして成長したい!スキルを広げたい!」との強い想いと努力、実務を通して成長することが出来ます。
COBOLがメインスキルであったエンジニアが本人の努力と営業の適切なプロジェクトアサインで現在ではJavaのエンジニアとして活躍している事例や未経験から電気・電子エンジニアとなり、評価から設計へとステップアップし、現在ではマネジメントを行っている事例等、目指すキャリアを実現した様々な事例があります。
これらは本人の努力とキャリアアップにつながる様々なプロジェクトを保有している、弊社ならではの特徴がシナジーを発揮した結果です。

募集要項

仕事詳細
当社の受託チーム内で、下記評価業務をお任せします。
○対象製品:車載機器(カーオーディオ、カーナビ、カーディスプレイ)
○業務内容:音響・ラジオ特性測定、映像品質測定、信頼性試験、回路実機検証、EMC試験、ナビ走行テスト

製品に計測器を接続し、上記の各測定を行い、要求仕様を満足できるかテストを行う業務です。
スキル・キャリアを積み上げていただくことで、将来的に上流工程に挑戦することも可能です。
職種
アナログ回路設計・開発、デジタル回路設計・開発、半導体設計・開発
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
福島県
勤務地(住所)
福島県(いわき事業所)
交通
JR「いわき駅」から車で10分(好間工業団地内)
給与・年収
350万円〜600万円

月給:214,000円~
※経験・スキルを考慮します。
待遇・福利厚生
■昇給:年1回、賞与:年2回
■交通費支給(月5万円迄)
■社会保険完備
■時間外勤務手当(全額支給)
■確定拠出型年金
■慶弔見舞金制度(共済会)
■再雇用制度
■持株会制度
■グループ会社保養所(軽井沢・宇佐美 他)、健保組合保養所
■勉強会、フットサル大会、ロボットコンテスト、バーベキュー 他
休日・休暇
週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇 ※)勤務先に準じる
★年間休日124日★
★有給休暇消化率80%以上★
配属部署
いわき事業所
求人更新日
2020年5月26日

企業情報

会社名
株式会社 パナR&D
(企業カナ名称:カブシキガイシャ パナアールアンドディ)
本社所在地
東京都渋谷区東2-23-3 タゴシンビル6階
設立日
1986年11月
資本金
3.1億円
代表者
代表取締役社長 石橋 武
株式公開区分
非上場
従業員数
270人
平均年齢
36.6歳
主要取引先
アルプスアルパイン(株)、いすゞ自動車(株)、キオクシア(株)、クラリオン(株)、(株)ケーヒンエレクトロニクステクノロジー、新明和工業(株)、新日本無線(株)、スリーエムジャパン(株)、(株)デンソーテン、東京エレクトロン宮城(株)、東京濾器(株)、(株)東北村田製作所、東洋電装(株)、パナソニック(株)、(株)日立ハイテク、マレリ(株)、三菱電機(株)、(株)DeNA、(株)DNPエル・エス・アイ・デザイン、(株)DNPファインオプトロニクス、KDDI(株)、(株)OKIアイディエス
伊藤忠テクノソリューションズ(株)、富士ソフト(株)、東芝情報システム(株)、(株)日立ソリューションズ・クリエイト、(株)CIJ、(株)NSD、PCIソリューションズ(株)、SCSK(株)(順不同、一部抜粋)
URL
http://www.panard.co.jp/
事業内容
プロジェクトの受託開発
技術者の派遣事業

◆IT・システム開発
◆アプリケーション開発
◆組込・制御系ソフト開発
◆サーバー・ネットワークの設計・構築
◆機械・機構設計
◆電気・電子回路設計
◆化学系開発

その他・PR

求人の背景
事業拡大のための増員
この仕事で得られるもの
◆最先端のスキル習得
顧客先は上場企業が多く、業界最大手との取引も少なくありません。
そのため、技術力はもちろん、教育環境も整備されているため、自然と最先端の知識や経験を培うことができます。

◆キャリアステップの幅
エンジニアとしてのキャリアを歩む上で、複数の選択肢を選べるようサポートしています。
もちろん、生涯エンジニアのプロ(プロフェッショナル)として、技術力を極め続けることも可能です。
また、経験を活かしながら複数のマネジメントにも携わるプレイングマネージャー(ジェネラリスト)として、チーム運営や後輩育成を担っていただく道もあります。
その他にも、弊社の代表である須貝のように、エンジニアから会社全体の組織運営に携わる経営層に近しい役割(マネジメント)へ転換することも可能です。

応募方法

応募方法
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選考プロセス
【選考フロー】
書類選考

適性検査(Web)

面接(基本1回)

内定
採用人数
5
応募資格
【歓迎する要件】
○車載製品の評価経験がある方
○基本的な測定器(オシロスコープ、プログラマブル電源、ファンクションジェネレータ、各種シグナルジェネレータ、スペクトラムアナライザ、恒温槽等の信頼性試験設備)の使用経験がある方

お仕事探しアドバイス

この求人のようなIT・通信系その他業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、IT・通信系その他業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:437万円です。男女比は男性・82%:女性・18%で、平均年齢は56歳です。これまでに平均2回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が60%・就業中の人が40%です。また、この業界には、英語スキルが中級(日常会話可)レベルで応募可能な職種の求人もあります。IT・通信系その他業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。