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掲載期間:2019年02月04日〜2019年03月04日まで

  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 残業少なめ

ピンゴルフジャパン 株式会社

[社]フィッティングスペシャリスト(直営店スタッフ)

信頼と信用あるゴルフメーカー「PING」。その直営店(新宿)で正社員を幅広く募集します!ゴルフ好きにはおススメ☆

創業50年を超える歴史と伝統ある世界的ゴルフメーカーの日本法人として、当社は2004年に設立されました。多くのゴルフファンから絶大な支持を得ている「PING」の魅力は、一人ひとりに合わせてクラブをカスタマイズできること。今回増員する直営店では、専用ツールを使用してお客様の体格や特性など様々な角度から測定し、お客様と共に最適なクラブを決めていただきます。●未経験からの先輩も活躍中!

募集要項

仕事詳細
新宿直営店でのフィッティングスタッフ

●専用のツールを使ってお客様へのフィッティングをお任せします。ノルマなどはありませんので、売り込みではなく、お客様の最高のクラブを見つけるお手伝いをして下さい。
●来店されたお客様へヒヤリングをしながら、当社独自のフィッテイングシステムを用いて、モデル・長さ・ライ角・ロフト角・グリップなど測定。測定結果をもとに、最適なクラブを提案して下さい。
職種
販売スタッフ、営業事務、受付
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
埼玉県、東京都
勤務地(住所)
・新宿直営店(新宿区西新宿2-4-1新宿NSビル1F)
勤務時間
シフト制/8:30〜20:30の間で実働8h
<勤務例>
・平 日⇒10:30〜19:30/11:00〜20:00
・土日祝⇒8:30〜17:30/9:00〜18:00
交通
都営大江戸線「都庁前駅」徒歩3分、JR各線「新宿駅」徒歩7分
給与・年収
月給25万〜35万円
●経験・実績等を考慮の上、決定します
●別途、残業代全額支給いたします

[年収例]
・年収350万円(月28万円+賞与)/入社3年目・20代
待遇・福利厚生
昇給年1回(4月)
賞与年1回(2月会社業績による)
交通費規定内支給(上限2万円/月)
各種社会保険完備
制服支給
社員割引
研修期間(1ヵ月/待遇変動なし)
確定拠出年金制度あり
ゴルフラウンド補助
休日・休暇
完全週休2日制(火曜、プラス1日の公休制)
※例/月火や火土など火曜プラス1日の休日制

●夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
年次有給休暇(初年度10日〜最高20日)
※年間休日120日間
※5日以上の連続休暇の取得可能
求人更新日
2019年3月4日

企業情報

会社名
ピンゴルフジャパン 株式会社
設立日
2004年
資本金
1000万円
代表者
ジョン・K・ソルハイム
従業員数
140名
URL
http://clubping.jp/
事業内容
ゴルフクラブ、その構成部品等のゴルフ用品およびそれらの付属品の輸出入、購入、販売、製造、組立、加工、修理。

その他・PR

■未経験者、第二新卒の方も応募大歓迎!
<ゴルフが好き・興味がある・最近始めたばかり・・・そんな方を歓迎します>
<特別な知識や経験は不要。前向きに取り組める方なら未経験でも大丈夫>

入社後の教育研修で仕事の基本は習得できます。
まずは、商品やフィッティングの知識やクラブの構造などを学んでいただきます。
その後、ロールプレイングやベテラン社員のアシスタントなど実務へと移行します。
3ヵ月ほどで仕事の全体が把握できるようになると思うので、自分のペースで
コツコツと仕事スキルを上げていってください。
将来的に店舗での経験を生かして、本社でキャリアを積むことも可能です。
■働き心地◎チームワーク◎な職場です。
<プライベートと仕事メリハリのある働き方>
<仕事も楽しく自分の時間も大切にしたい>

仕事以外で社員同士が飲みに行ったり、出かけたりすることは多くありません。だからといって
コミュニケーション不足ということは一切ありません。お互い協力しながら仕事を進めていくので、
声掛けは活発ですし、接客中も気づいた点は積極的に伝える環境があります。
仕事が終われば、自分時間を大切にして家族との時間を楽しむのも良し、ゴルフの個人練習をする
のも良しなのです。オンオフがしっかりしているから、居心地よく長く働ける職場だと思います。
■先輩からのメッセージ(入社3年目・男性)
私は元々、大手販売店のクラフトマン(ゴルフクラブの製造・修理をする技術職)でしたが、
更なるスキルUPを目指して安定性の高いメーカーであるピンゴルフへ転職しました。
入社して思うのは、私の転職は「間違いなかった」ということです。

働く仲間は皆、面倒見がいいメンバーばかりです。後輩が悩んでいたり、接客中に手助けが必要ならば
積極的に関わっていきます。ここまで相手のために動けるメンバーは珍しいんじゃないかと思うくらい。(笑)
成長のスピードは確実に早いので、早く一人前になりたいと望む方にはピッタリな環境ですよ。

応募方法

応募方法
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選考プロセス
応募フォームによる書類選考

面接(1〜2回)
※履歴書(写貼)をご持参下さい。
※1次面接通過された方は適性テストを受けていただきます。

内定・入社
※入社日はご相談に応じます。
応募資格
高・専門・短大・大卒 40歳までの方(若年層のキャリア形成の為)
●未経験者、応募歓迎 ●2018年3月大学卒業既卒者も募集中