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  5. 株式会社ソフトテックスの転職・求人詳細

株式会社ソフトテックスの求人情報

JobOffer

求人情報

doda(デューダ)

開発職(SE/PG)・社員定着率95%以上

学歴不問転勤なしフレックスタイム制年間休日120日以上土日祝日休み正社員

募集要項

募集職種名開発職(SE/PG)・社員定着率95%以上
仕事詳細具体的な仕事内容
今回はSE、PGの各ポジションでの募集となります。
当社はオープン系から汎用機系、組込み系まで、幅広い案件を手掛けていますので、
あなたのご経験やスキルに応じて、お任せする案件を相談のうえ、決定いたします。

<オープン系開発>
■言語:Java、C#、.NET、DBSQL
■担当フェーズ:詳細設計・製造
■過去実績(物流システム、不動産システム、新聞社システム)
※多種多様なお客さまの提案・設計・開発・保守をチームで行います。

<汎用機系開発>
■言語:COBOL
■OS:System i、AS400
■担当フェーズ:詳細設計・製造
■過去実績(物流システム)
※大型汎用機システムをIBMi、オープンシステムに移行するための
 提案・システム開発を行います。
 上場企業がメインのお客さまで大人数プロジェクトです。

<組込み系開発>
■言語:C++、C#、C
■担当フェーズ:詳細設計・製造
■過去実績(国交省向け防災システム(雨量・潮位・地震など))
※少人数チーム(3〜5人)で行い、PLは詳細設計・製造のフェーズも担当します。

チーム/組織構成
トップダウンではなく、ボトムアップ。
自由に意見を出し合えるオープンな社風で、
主に30〜40代をリーダーにチームを構成しています。
雇用形態正社員
勤務地(都道府県)
勤務地(住所)東京オフィス、または東京都近郊のプロジェクト先。(東京エリアでの就業で転勤なし)

【東京オフィス】東京都文京区関口1-43-5 新目白ビル7階
※アクセス:東京メトロ東西線「早稲田駅」から徒歩12分
      東京メトロ有楽町線「江戸川橋駅」から徒歩12分
勤務時間フレックスタイム制(コアタイム10:00〜16:00)
標準勤務時間 9:00〜17:45(休憩45分)
標準労働時間:1日8時間

※残業は月に20時間程度です。
※ノー残業デー(水曜日)
給与・年収月給22万円〜40万円
※スタート時の金額です。昇給は年一回。
 昇給基準を設けていますので、目標を持ち続けてチャレンジしていただけます。
※前職の経験、スキルを考慮し当社規定により決定いたします。
※残業代は別途支給いたします。

上記の金額に加えて支給される手当
■通勤手当(全額支給)
■残業手当(全額支給)
■家族手当
■地域手当
■役職手当
待遇・福利厚生<手当>
給与欄参照

<制度>
各種社会保険完備
退職金制度(入社4年目以降)
社員持株会制度
表彰制度
キャリアプラン制度
資格奨励金取得制度
産休・育休取得実績あり

<研修>
Biz campus研修制度
階層別研修
職種別研修

<その他>
保養所あり(下呂、知多、湯の山)
健康保険組合保有施設
ノー残業デー
カジュアルフライデー
通年ノーネクタイ
サークル支援制度 など
休日・休暇◎年間休日121日

完全週休2日制(土・日)
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
結婚休暇
産前産後休暇
配偶者出産休暇
育児・介護休暇
その他特別休暇あり
5日以上の連続休暇取得可能

企業情報

会社名株式会社ソフトテックス
設立日1984年2月
資本金1億6000万円
代表者石黒 佳彦
従業員数227名(2018年4月現在)
平均年齢30代
売上高24億1000万円(2018年3月実績)、23億7000万円(2017年3月実績)
事業内容■コンピュータシステムの設計とソフトウエア開発
■インターネット関連システムサービス
■コンピュータ利用に関するコンサルテーションおよび教育
■ソフトウエアパッケージの開発・販売およびサポート
■医療システムの構築・サポート
募集背景
現在、東京エリアでは2018年9月に事務所を移転し、新しい環境でスタートを切りました。
そちらの事務所では「防災システム」「業務システム」「出版関連システム」など、多様な開発を行っています。

社内開発をしているスタッフは6割、その他のスタッフはお客さま先で勤務していますが、
自社内開発への移行ができるように内部体制を整えており、今回の募集もその一つ。
一緒に東京支店を盛り上げていきませんか?

★Web・オープン系エンジニアのためのdoda転職フェア セレクト(12月22日(土))に出展します!
ぜひ、お立ち寄りください!
doda転職フェア セレクトに出展!
12月22日(土) 東京・丸の内で開催する
Web・オープン系エンジニアのためのdoda転職フェア セレクトに参加します。
応募前に、直接話ができる転職イベントです。
詳細はこちら https://doda.jp/e/fair/select/tokyo_web.html
※事前予約制のイベントです。応募者多数の場合は、抽選により参加が決定します。

応募方法

応募方法最後までお読みいただき、ありがとうございました。

当社の中途採用に少しでも興味をお持ちでしたら
本ページ内【応募する】ボタンより必要事項をご入力の上、
お気軽にエントリーください。

12月22日(土)東京・丸の内で開催するdoda転職フェア セレクトに参加します。
応募前に、直接話ができる転職イベントです。
詳細はこちら https://doda.jp/e/fair/select/tokyo_web.html
※事前予約制のイベントです。応募者多数の場合は、抽選により参加が決定します。
※ご覧いただく日時によっては、転職フェアが終了している場合があります。
 あらかじめ、ご了承ください。
選考プロセス<doda転職フェア セレクトからの応募>
【Step.1】 ブースにて面談・業務説明等
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【Step.2】 面接
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【Step.3】 適性試験
  ▼
【Step.4】 内定(応募から内定まで2週間を予定)

<通常応募>
【Step.1】 dodaよりエントリー
  ▼
【Step.2】 Web履歴書による書類選考
  ▼
【Step.3】 面接(1〜2回)
  ▼
【Step.4】 適性試験
  ▼
【Step.5】 内定(応募から内定まで2〜3週間を予定)

【合否のお返事に関して】
合否にかかわらずメールもしくは電話で
7日以内に採用担当:高木/田中からご連絡いたします。
応募資格【学歴不問!】 ◎3年程度の開発経験をお持ちの方 ◎成長意欲をお持ちの方
【必須となる項目】
◆オープン系・汎用機系・組込み系などの開発経験をお持ちの方(1〜2年程度)
※参考:Java、C++、C#、C、.NET、DBSQL、COBOL、RPGなどのご経験
※汎用機系:AS400のご経験

学歴や転職回数は問いません。

【こんな方は歓迎いたします!】
◇要件定義などの上流工程から開発に携わりたい方
◇成長意欲をお持ちの方

【特にこんな方は大歓迎!】
◇クラウド開発の経験をお持ちの方
◇IBM系の開発経験をお持ちの方

こちらに記載されている内容は、情報提供元サイト内で掲載されている情報が使用されています。

【必読】

応募する際には、dodaの利用規約をご確認の上、ご同意ください。
情報提供元:doda利用規約

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オープン系SEについて知ろう

オープン系SEに必要なスキル・資格は?
必須の資格はありません。経験者が優遇されます。オープン系SEには、Windows・Linux等のOSはもちろん、JavaやC++からPerlやPHP、Rubyに至るまで、さまざまなプログラム言語と環境を活用する能力が求められます。IISやApacheなど、Webサーバーに関する知識も必要です。大量のデータを処理することになるので、OracleやMySQLのようなデータベースの知識も必要となります。また、他の専門的なことをわかりやすく説明する能力や、プロジェクト全体の進行を見渡す視野の広さ、それらを管理する能力も重要です。
オープン系SEどんな人に向いている?
物事を論理的に考え、的確に行動できる人におすすめの仕事です。OSや開発環境をはじめ、プログラム言語は日進月歩で変わっていきます。そのため、オープン系SEとして活躍するにはそうした変化を知り、対応や開発できる柔軟さや向上心が不可欠となります。既存の技術をコツコツ極めていくことと、最新の言語や技術はプライベートでも次々に試してみたくなるようなタイプの人の方が向いていると言えるでしょう。