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  5. 大日製紙株式会社の転職・求人詳細

大日製紙株式会社の求人情報

JobOffer 掲載終了予定日:2018年9月13日

求人情報

マイナビ転職

大王製紙グループ企業の【工程・品質管理】※有給取得率90%

New!未経験者歓迎第二新卒・既卒者可転勤なし産休・育休取得実績残業少なめ正社員

創業から50年。安定企業で着実にステップアップ!目に見える改善を行って、大きな達成感を味わえる!

大手の安定感&小さな組織ならではの動きやすさ

大王製紙グループならではの、充実した福利厚生が当社の魅力です。

工場は24時間稼動していますが、
休みを取りにくい雰囲気がまったくなく、
90%という高い有給取得率を実現しています。

それを可能にしているのが、ダラダラと非効率的な業務をすることなく、
不要な残業を減らす業務改善につねに着手していること。
長く安定的に働ける環境が整っています。

グループは大きいですが、当社自体の規模は比較的コンパクト。
だからこそ「こうしたい」というアイデアを提案したとき、
決定までにかかる時間が短いのがポイントです。
タイミングを逃さず、スピーディに実行に移すことができます。

しっかりした母体や経営基盤がありながら、
小さな組織の強みも発揮できるのが当社。
工程管理・品質管理をする上で、理想的な環境が整っています。

大日製紙株式会社の求人情報

▲安定した基盤のもと、順調に成長している企業です。あなたのチャレンジをお待ちしています。

募集要項

募集職種名大王製紙グループ企業の【工程・品質管理】※有給取得率90%
仕事詳細【業界未経験でもOK】生産スケジュールの管理、指示・監督、製品の品質確認、収益改善などの業務をお任せします。

生産現場の管理全般をお任せします。

【具体的には】
◆生産スケジュールの管理
大王製紙の営業担当者から当社の業務課へ、製品の発注があります。
どの製品をどのタイミングで製造するのか、スケジュールの組立や管理を行います。

◆オペレーターへの指示・監督
現場で機械を操業するオペレーターへの指示と、安全管理を含む監督業務を行います。
工場は24時間稼働しており、毎朝、夜間の出来事を報告するミーティングを実施します。
機械や品質などに関わる不具合があれば、対応策を考えて実行します。

◆製品の品質管理
製品の品質向上のための工夫を行います。
また、不具合などが出た場合、窓口である大王製紙の営業担当者とやりとりしながら原因を調査し、報告書を作成します。

◆収益改善
不具合を減らして精度を上げ、増産できるよう、操業のプロセスの見直しや新たなアイデアを元に、改善に取り組みます。

会社の利益につながり、成果が見える仕事
生産ライン全体を見渡しながら進める仕事はどれも、会社の収益に直結しています。
生産量、収益、不具合の改善など、自分の手がけた仕事は数字として表われ、成果が見えるのがポイントです。
日々、やりがいや面白さを感じながら仕事に取り組むことができます。
雇用形態正社員
勤務地(都道府県)
勤務地(住所)【転勤なし】
静岡県富士市新橋町9-1
※マイカー通勤OK
※岳南鉄道「本吉原駅」徒歩5分

本社から5分の立地に、2017年8月にオープンした新工場です。
きれいな職場で働けます!
勤務時間8:30〜17:00
※残業は月20時間以内です。
給与・年収月給19万9,000円〜34万3,000円
※経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間3ヶ月あり(給与は変わりません)

【昇級・賞与】
◆昇給/年1回 (4月)
◆賞与/年2回 (7月・12月)※半期ごとの人事考課に基づいて支給します。
待遇・福利厚生◆社会保険完備(別途、民間保険会社の労災保険に加入)
◆制服貸与
◆退職金制度
休日・休暇【年間休日114日】
◆週休2日制(土・日・祝)※会社カレンダーによる ※年7〜8回程度の土曜日出勤あり
◆夏季
◆年末年始
◆有給休暇
◆慶弔休暇
掲載終了予定日2018年9月13日

企業情報

会社名大日製紙株式会社
(企業カナ名称:ダイニチセイシ)
本社所在地静岡県富士市新橋町9-1
設立日1965年5月
資本金7,000万円
代表者代表取締役/今村考
従業員数115名
URLhttp://www.dainichi-paper.co.jp/
業種紙・パルプ
事業内容機能紙・特殊板紙・洋紙の製造並びに販売
大日製紙株式会社

▲笑顔が絶えない、明るい雰囲気の職場です。私たちと一緒に頑張りましょう。

大日製紙株式会社

▲私たちの工場で作った製品。社員の仲の良さ、チームワークの良さも自慢です。

大日製紙株式会社

製造部 機能材課 課長代理 神尾洋介

募集の背景
エリエール製品でおなじみの東証一部上場企業「大王製紙」のグループ会社である当社。
50年以上にわたり、付加価値の高い特殊板紙やキャリアテープなどの機能材や、再生色画用紙、出版用紙などの商品開発・製造・販売を行っています。
今回は、製造工程に携わる品質管理部門で新たに人材を募集することになりました。
中途では数年ぶりの求人ですので、一緒に成長していける方を歓迎します。
社員インタビュー1
製造部 機能材課
課長代理
神尾洋介
製品の多くを占めているのが、ICチップなどの電子部品の輸送に欠かせないキャリアテープです。規定サイズから0.05mm以上の誤差があると不具合になってしまう繊細な製品ですが、新しい設備を導入したことにより、不具合を70%減らすことに成功しました。
成果が数字に表れるのがやりがいです。大王製紙グループの中で私たちの課が選ばれ、表彰されたこともあります。実績をきちんと評価してくれる風土も魅力ですね。
応募受付後の連絡
書類選考を通過された方のみに、メールまたは電話にてご連絡いたします。
面接回数
1回
面接地
静岡県富士市新橋町9-1
取材後記(マイナビ転職編集部から)
【身につくスキル・磨けるキャリア】
入社後の研修は、座学で会社や紙のことを学んだら、OJTで進めていく。
1つの業務を覚えたら次の業務へという具合に、段階的にしっかりマスターしていけるので、製紙業界での勤務経験がなくても安心してスタートを切ることができる。その後、キャリアアップのタイミングで、グループ主催のさまざまな研修への参加も。資格取得に対しても積極的にバックアップしており、総合的に成長を目指せるのが心強い。

【一番の推しポイント】
「大王製紙グループ」という安心感とスケールメリットを感じながら仕事に取り組めることは非常に大きい。コンプライスに対する意識が非常に高く、就業面でのストレスがない。労務管理が行き届いていることはもちろん、社内の人間関係も良好で、長く安定的に働ける環境であることを実感できる。キャリアアップを目指したい方にぜひオススメしたい企業である。
その他の特徴
【職種未経験OK】【業種未経験OK】
諸手当
◆交通費支給(規定あり)
◆資格手当
求める人材
【未経験者もOK】◎理系の学部学科卒の方は歓迎(特に化学系)※工程管理・品質管理の経験者、製紙業界の経験者の方は優遇します。
【求める人物像】
◎コミュニケーションを大切にできる方
◎自発的に考えて行動できる方
◎指示されたことを噛み砕いて考えられる方
◎データが持つ意味を読み取れる洞察力がある方
◎リーダーシップを発揮しながら仕事に取り組める方

【こんな部署です】
係長(39歳)を中心に、20〜30代が活躍しています。
オペレーターはじめ、社内の他部署、大王製紙の営業担当者、製品のユーザーなど、社内外問わず多くの方と連携することが多い仕事です。
コミュニケーションを大切にできる方を求めています。

応募方法

選考プロセス▼【書類選考】
ご応募いただいたデータを元に選考をいたします。

▼【面接】(1回)
書類選考を通過された方に、面接を実施します。

▼【内定・入社】
※入社日は、ご相談に応じます。

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掲載終了予定日:2018年9月13日

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