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株式会社図研

32_EDA-SE (海外担当 横浜)+38_A&Mサポート(国内外担当 横浜)【東証プライム上場】横浜 第二新卒歓迎! 海外法人支援サポートエンジニア(自社開発の電気設計CADシステムの提案、導入支援活動)

株式会社図研の求人情報-00

【東証プライム上場】横浜 第二新卒歓迎! 海外法人支援サポートエンジニア(自社開発の電気設計CADシステムの提案、導入支援活動)将来的には海外現地法人駐在員として登用の可能性あり!!

【東証プライム上場】横浜 第二新卒歓迎! 海外法人支援サポートエンジニア(自社開発の電気設計CADシステムの提案、導入支援活動)将来的には海外現地法人駐在員として登用の可能性あり!!

情報提供元:転職サイトgreen

求人更新日:2024年3月26日

募集要項

仕事詳細
【業務内容】
電気設計システムを活用した運用提案や立ち上げなど、販促/プロモーション活動からシステム導入のための支援サービス/プロジェクト管理までの幅広い役割を担います。
まずは海外現地法人の後方支援を行っていただきますが、将来的には海外現地法人駐在員としての登用の可能性もあるポジションです!

当社は、国内ではデファクトスタンダードとなっているエレキ設計CAD(CR-5000/8000)を中心にITインフラまで含めて安定したビジネスを継続しています。その中で、次なる産業革命と言われるインダストリー4.0やIoTなど世界の製造業をリードする新たなチャレンジを行っています。

【業務の流れ】
パッケージシステムの導入から運用保守まで一貫して携わる部門での業務となります。   
業務の流れは、ソリューション提案から始まり、導入コンサルティング、プロジェクト管理、運用保守と幅広く、スキルやキャリアプランに応じて業務を担っていただきます。
全分野を一貫して携わることや、得意分野からキャリアを積んで業務領域を広げることも可能です。

・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
弊社の電気回路設計/プリント基板設計/製造用のCADシステムをグローバルに販売展開している海外支社に対して、技術的なビジネス支援及びサポート支援を行ないます。
◆海外カスタマサポート業務
海外現地法人がおこなう下記活動に対する直接/間接的な支援
 ・海外現地法人がおこなうカスタマーサポートの後方支援
 ・障害/要望や問い合わせの2次調査および開発部門との調整
◆海外技術支援業務
 海外現地法人への製品情報/技術情報の提供および、海外支社がおこなう下記活動に対する直接/間接的な支援
 ・営業提案支援 (プレゼンテーション/デモンストレーションなど)
 ・開発提案支援 (ヒアリング/課題分析/要件定義/開発部門と開発計画と提案など)
 ・運用構築支援 (運用定義/システム構築など)

【仕事のやりがい】
独立系ITベンダーとして、顧客の要求と直結したサービスを提供できる元請の立場なので、自身が提案・設計した機能の効果や、ユーザーの喜びと感謝を、直接感じることができます。
電気製造業向けのシステムとして大きなシェアを持つ製品を扱うので、顧客のビジネスパートナーとしての立場を通じて、国内有数の大手企業から突出した特殊技術を持つ企業まで、様々な業務知識の習得や経験を積むことが可能です。
更に、構築対象システムは自社パッケージ製品なので、自ら定義した要件を汎用製品にフィードバックすることができます。

【担当するソリューション(製品)】
下記ソリューションのいずれか(複数の場合あり)を担当いただきます。
エレクトロニクス設計ソリューション
・システムレベル構想設計環境(System Planner)
・システムレベル回路設計環境(Design Gateway)
・システムレベル マルチボード設計環境(Design Force)
・製造設計 / 製造性検証環境(DFM Center)
職種
研究・設計・開発系その他
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
神奈川県
勤務地(住所)
神奈川県
勤務時間
9:00〜17:45
交通
本社・中央研究所 (横浜市都筑区)
・横浜市営地下鉄(ブルーライン/グリーンライン)「センター南」駅より徒歩約15分
・横浜市営地下鉄(グリーンライン)「都筑ふれあいの丘」駅より徒歩約10分
給与・年収
420万円〜770万円
モデル年収
◇昇給:年1回(4月)
◇賞与:年2回(6月、12月)

経験・年齢・実績・前給を考慮し、当社規程に沿って優遇します。
 ◆最終面接後の評価で、待遇条件が決まります。
 ◆学歴:短大・専門学校・高専卒以上が対象です。
待遇・福利厚生
【待遇・福利厚生】
財形貯蓄制度、従業員持株会制度、確定拠出年金制度、退職金制度、検診制度、レクリエーション補助制度、会員制リゾートホテル利用制度(リゾートトラスト)、契約保養所、慶弔・災害見舞金制度、報奨金制度(情報処理技術者試験、TOEICスコア)
本社・中央研究所のみ:社員食堂、マイカー通勤制度

【保険】
各種社会保険完備

【諸手当】
通勤交通費(普通運賃)全額支給
家族(支給条件あり)・住宅・営業・時間外手当支給

【通勤交通費有無】
有り

【定年】
60歳(定年後65歳までの再雇用制度あり)

【育児休業取得】
育児休業からの復帰率100%
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季(9連休)
年末年始(7~9連休)、有給・特別休暇、年間休日128日
企業の特徴
カジュアル面談歓迎、上場、自社サービス製品あり、シェアトップクラス、グローバルに活動
求人更新日
2024年3月26日

企業情報

会社名
株式会社図研
本社所在地
神奈川県 横浜市都筑区荏田東2-25-1
設立日
1976年12月
資本金
101億1,706万5,000円
代表者
代表取締役社長 勝部 迅也
従業員数
1538人
平均年齢
44.6歳
URL
https://www.green-japan.com/company/1301
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
製造業における製品設計・開発業務全体の高度化・最適化を支援する、各種ITシステムの開発・製造・販売や、コンサルティングサービスなど

■クライアントサービス 

■ITソリューション

■回路設計ソリューション

■基板設計ソリューション
  • 株式会社図研の求人情報-01

  • 株式会社図研の求人情報-02

  • 株式会社図研の求人情報-03

その他・PR

【社風】
ベンチャーという言葉すらない40年以上前に数人のメンバーにより設立された当社には、今も脈々と進取でアクティブな社風が息づいています。能力と意欲のある人には、責任ある仕事を任せる風土の中、社員は、自らを高めるため研鑽に励んでいます。また、中途社員の方も多く、非常に溶け込みやすい雰囲気です。
【ビジネスの今後、将来性、ビジョン】
国内の製造業において図研は確固たる地位を築いており、安定したビジネスを継続しています。
景気回復に伴い、電気製品や自動車関係製造業のITに対する投資も活性化していますので、これまで以上のシステム導入案件の増加を見込んでいます。
【育児休業の取得促進】
※中期経営計画で「育児休業取得促進」を掲げています。男性の育児休業取得も推進中。
・年間休日128日+有休取得義務5日
・平均有休消化率:65.3%
・男女ともに育児休業取得実績有り
・育児休業からの復帰率100%
・時短勤務制度(子どもが小学校3年生を修了するまで)
・産後パパ育休取得促進

応募方法

選考プロセス
■選考プロセス■
 ○書類選考+SPI試験(これまでの経験・実績を考慮します。)
  ↓
 ○一次面接(部門責任者による面談を行います。)
  ↓
 ○最終面接(管理本部長による面談を行います。)
  ↓
 ○採用(応募から内定までは、最短で約3週間を予定しています。)
採用人数
2
応募資格
【必須な経験・スキル】
中級以上の英語力(TOEIC650点相当以上)と以下のような職務経験または同等の専門知識を有するものが望ましい

・電子機器の回路及びプリント基板設計
・電子機器の解析エンジニア
・設計環境(PLM/PDM/CAD)管理エンジニア
・電気系CAD/CAM/CAEシステムの操作、SE/AE、カスタマサポート

※上記に合致しない場合でも、コンピュータ・電子機器全般の有識者や英語力を活かしたい方は歓迎いたします。第二新卒も歓迎いたします。

必読

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求人更新日:2024年3月26日

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