仕事詳細
【仕事内容】
当社はSAP ERPを導入コンサルティングから企画、開発、運用保守までの一貫したサービスを提供している会社です。今回、案件の増加にともない、プロジェクトマネージャーとして新たに仲間になっていただける方を募集します。
■仕事内容
ERP事業におけるプロジェクト管理を総合的にお任せします。
・お客様との折衝
・進捗、スケジュール管理
・工数、予算の算出
・要件定義、企画提案
・データベース設計
・部下や後輩への指導、人員管理
……など、ERP案件の一連の業務に携わっていただきます。
■案件事例
規模:お客様の数億円程度の大規模プロジェクト、またはグローバルプロジェクトで活躍できます
期間:数ヶ月~3年程度など、プロジェクトによってさまざま
チーム:6~7名程度
■当社の強み
ERP事業におけるSAP、Oracle、MCFrameなどの資格取得率の高さが強みです。SAP社に認定されたERPコンサルタントの社内占有率は国内でNo.1を誇り、高い評価を受けています。技術力の高い社員の中でスキルアップ、キャリアアップをしたい方のご応募をお待ちしております。
【一緒に働くメンバー】
平均年齢は35.1歳ですが、若くても堂々とお客様に提案ができる社員が多いですね。上司や先輩に意見が言いやすく、さらにその意見が採用されることもよくあります。また、文系・理系の割合は半々で、出身地も年齢もさまざまな人が集まっています。それぞれが多様な考え方をもっており、互いに良い刺激になる関係です。
勤務地(住所)
東京都新宿区西新宿3-20-2東京オペラシティタワー14階
給与・年収
600万円〜1300万円
年棒制(毎月年棒額の1/12を支給)
※経験やスキルを考慮の上決定いたします。
昇給:年1回(6月)
賞与:年1回(3月 ※個人業績による)
●専門業務型裁量労働制(月30時間相当の固定残業代を支給)
年収600万円~の場合:7.5万円
年収1300万円~の場合:16.25万円
※記載年収は目安です。
待遇・福利厚生
・通勤手当(全額支給)
・住宅手当(一人暮らし:4万円、実家暮らし:2万円)
・家族手当
・退職金制度
・各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
・厚生年金基金
・財形貯蓄制度
・団体生命保険
・健保保養施設
・産休・育休制度
・時短勤務制度(妊娠・育児・介護)
・介護休暇制度
・資格取得支援制度(専門資格の取得費用全額補助)
・従業員持株会制度
・ベネフィットワン
・永年勤続表彰制度(祝い金・休暇)
・社員旅行(例:2014年2月はプーケット) など
休日・休暇
★年間休日124日★
・完全週休2日制(土・日)、祝日
・創立記念日
・年末年始
・その他特別休暇
・有給休暇(初入社半年経過後10日、以後毎年1~2日追加)