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JobOffer

求人情報

マイナビ転職エージェントサーチ

この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社R4CAREER」が取り扱っています。

人事給与・勤怠担当(名古屋勤務)

New! フレックスタイム制 正社員

会員制リゾートホテルで首位。1室のタイムシェア制度を採用。ゴルフ場、健康診断も兼営している総合ライフサービス企業です。

募集要項

募集職種名人事給与・勤怠担当(名古屋勤務)
仕事詳細【具体的には】
給与計算業務
社会保険手続き業務
労務管理(勤怠管理)
雇用管理(有期雇用者の雇用条件管理等)
雇用形態正社員
勤務地(都道府県)
勤務地(住所)名古屋市中区
勤務時間9:00~18:00 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働:有
給与・年収年収310万円~360万円
待遇・福利厚生寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、社員持株制度、優秀社員海外研修制度、資格取得助成金制度、団体保険加入(保険料会社負担)、企業年金、海外・国内ホテル社員優待利用、従業員食堂(ホテル勤務)、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、通信講座補助制度
休日・休暇年間休日110日
日曜日、第1・2・3土曜日、祝日
年末年始、夏期休暇、慶弔休暇、年次有給休暇(初年度10日/入社月により異なる)
スキル・経験【歓迎要件】
事務経験がある方、エクセル(簡単な関数)・ワードが使用できる方
未経験でも仕事内容に興味があり、意欲のある方

求人の募集元企業

会社名会社名非公開
設立日1973年4月
資本金195億8,808万円(2017年3月末)
従業員数6,698名(2017年3月末 連結)
事業内容会員権事業、ホテルレストラン等事業、ゴルフ事業、メディカル事業、
その他の事業
募集背景
部門・体制強化の為
雇用形態
【正社員】
正社員
試用期間3ヶ月 
諸手当、交通費メモ
超過勤務手当
住宅手当(月5000円?1万5000円 ※当社規程による)
家族手当(扶養配偶者:月8000円、子ども月3000円/人)
通勤交通費支給(※当社規程による)

応募方法

選考プロセス書類選考→面接複数回→内定

こちらに記載されている内容は、情報提供元サイト内で掲載されている情報が使用されています。

この求人を取り扱う人材紹介会社の情報

株式会社R4CAREER

■我々は既存の案件をご紹介することを主流にするのではなく、あなたのキャリアにマッチした案件を開拓していく形の人材紹介会社です。

■そのため、多くの方にはお会いできませんが、お会いした後に応募先企業をリストアップし、事前に刷り合せ、あなたのキャリアを企業に売り込んでいきます。

■背景としては、既存の求人では応募者が殺到してしまい、入社が狭き門となっているという事実と、企業側はニーズはあれど表面化しない傾向が、非常に多いからです。

■昨年の我々のご入社の実績を振り返っても、既存のニーズで入社した数よりも、求職者の方ありきで企業側にご提案し、ご入社に至ったケースの方が多くございます。

■まずはお気軽にエントリー下さい。ご応募お待ちしております。

【必読】

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人事について知ろう

人事に必要なスキル・資格は?
必須な資格はありません。人事の仕事において最も重要視される能力は、コミュニケーション能力、秘密保持や労務に関する知識などと、ものごとを俯瞰してみられる視野の広さが挙げられます。会社にとって人材とは、ある意味最も重要な財産であり、そういった人たちが気持ちよく働ける環境を整え、その会社の環境や業務内容に適応できる人材を採用することも人事としての責任です。「人」という非常にデリケートな部分に携わる業務なので、コミュニケーション能力は人事をする上で最も重要な素質です。
人事どんな人に向いている?
人事はある意味では、会社で最も多くの人と接するポジションであるとも言えます。よって、日々多くの人と会うことが苦ではない人が向いていると言えます。また、会社と人材開発方針と社員ひとりひとりのキャリアビジョンを時には天秤にかけならければならない場面も必ず存在するので、一方的なコミュニケーションではなく、社員が今どういう不満をもっているか、はたまた不満はなくてもどんな働き方の改善を望んでいるか、先を見据えて物事を判断する必要が生じてきます。