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株式会社22世紀アートの求人情報

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マイナビ転職

【電子書籍出版営業】20代〜30代活躍中◆土日祝休み◆

New! 未経験者歓迎第二新卒・既卒者可学歴不問転勤なし年間休日120日以上 正社員

作家を支援したい想いから創られたビジネスモデルで、日本の“芸術・文化”を支える仕事に挑戦しませんか?

あなたの「やりたいこと」をカタチにしませんか?

私たちは、電子書籍出版事業を柱として、面白そうな「ヒト」や「コト」とコラボし、全国各地の才能あるアーティストを支える企業です。現在、代表をはじめとするスタッフ10名が、「やりたいことをやろう!」と想いをひとつに、出版業界で日々奮闘中です。「どんなモノでも売れる仕組みを作る」ことにより、『作家の生きる道を作る』企業になることが当社の目標です。当社では社員のプライベートの充実にも注力しており、土日休みの完全週休2日制で、休日が出張と重なった場合は代休を取得してもらっています。会社としても新たな節目を迎える当社で、日本のアーティストに貢献しながら、仕事もプライベートも大事にする私たちと、あなたの「やりたいこと」に挑戦しませんか?


◆◆当社のWEBサイトも併せてご覧ください◆◆
https://www.22art.net/

【Jimdo Best Pages 2017】で「BEST PAGE」と
「BEST ONLINE STORE」の2部門で受賞しました!

株式会社22世紀アートの求人情報

記憶にも記録にも残る、格別のやりがいが味わえる仕事です!

募集要項

募集職種名【電子書籍出版営業】20代〜30代活躍中◆土日祝休み◆
仕事詳細【プロのアーティスト(文芸・造形美術など)が営業先!】共同制作による電子書籍の出版を提案します。★日本全国の作家さんに会いに行く事も可能です!

すでにお取引のある作家さんをはじめ業界広報誌などを参考に、
気になるアーティストを発掘しアプローチしていきます。

より多くの人の目に触れる宣伝・販促活動をはじめ、
作家さんのためのコンサルタントとしてご活躍ください!

【具体的には...】
◆作家への出版営業
・サービス内容のご案内 
・書籍にまつわる販促企画の提案
◆PR用インタビュー取材・記事制作の進行管理
◆リリース後のフォローなど

【電子書籍の可能性】
電子書籍でベストセラーを生み出すというより、
Amazonの半永続的な仕組みを利用し、最大限の広告効果を狙うことが私たちの目的です。
ネットで検索上位にあがるような注目作家を生み出し、活動そのものの世界を広げていくお手伝いをする——
その1つが電子書籍出版事業だと考えています。

「実際に会って信頼を得る」営業を大事にしています!
現在、150名程度の作家さんとのお付き合いがあり、スケジュール調整次第で作家さんのもとへ、訪問する事も可能です。
各地で温泉や美味しいものを堪能したり、美術館や神社仏閣巡りなど、ちょっとした旅気分も味わいながら、全国各地へと足を運ぶ事が出来ます♪
雇用形態正社員
勤務地(都道府県)
勤務地(住所)☆転勤なし!
◆東京都港区西新橋1-5-12 佐野ビル6f

《アクセス》
・都営三田線「内幸町駅」より徒歩2分
・東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩4分
・JR各線「新橋駅」より徒歩7分

※移転したばかりの新しいオフィスです!
勤務時間◆8:45〜18:00(実働8時間)
給与・年収◆月給25万円以上 + インセンティブ
※上記は最低保証額です。年齢・スキルなどを考慮の上優遇いたします。
※試用期間3ヶ月(期間中は月給22万円+インセンティブ)

【昇級・賞与】
◆昇給/年1回
◆賞与/年2回 ※業績による
待遇・福利厚生◆各種社会保険完備
◆社員旅行 年2回(過去実績:ホノルル、台湾など)
休日・休暇★☆年間休日120日以上☆★
◆完全週休二日制(土・日)
※休日出勤の場合は代休を取得
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆特別休暇

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企業情報

会社名株式会社22世紀アート
(企業カナ名称:ニジュウニセイキアート)
本社所在地〒168-0082
東京都杉並区久我山4-48-8
設立日2014年12月2日
資本金-
代表者代表取締役:向田 翔一
従業員数16名
URLhttp://www.22art.net/
業種新聞・出版・印刷
事業内容■電子書籍出版、インターネットWebコンテンツの企画・開発・運営
株式会社22世紀アート

当事業に興味を持たれた方、仕事とプライベートを“とことん”楽しみたい方は、ぜひご応募ください。

株式会社22世紀アート

入社したばかりの新入社員も多く、活気に満ちた職場だ。

株式会社22世紀アート

代表取締役 向田氏

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募集の背景
「22世紀アート」は2014年に設立された若い会社ですが、
作家などアーティストの活動を支援する電子書籍出版事業を柱に、順調に拡大中です。

現在総勢16名のスタッフで業務を行っていますが、
電子書籍のビジネスモデルが確立され、いよいよ当事業を本格稼働させていきます!

4月、5月には多くの新入社員も入社しており、
同期がたくさんいる活気に満ちた環境で私たちと同じ想いで、ともに走っていける方を歓迎します!
初年度年収
300万〜500万円
社員インタビュー1
代表取締役
向田氏
私たちは現在出版を通して作家の方の夢の実現をサポートしています。
手掛ける作品の中にはダウンロードが1万を超えるなど反響の大きなものあり、着実に事業規模を拡大中です。
今後は出版だけにとどまらず、すべてのクリエイターやアーティストを総合的に支えるための仕組みを整えるために、今年1月に子会社を設立するなど体制を強化しています。あなたのアイデアで、当社に新たな風を吹き込んでください!
応募受付後の連絡
WEB書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、
書類選考を通過された方のみ、お電話またはメールにてご連絡差し上げます。
面接回数
1回(場合によっては2回)
積極的に事業規模を拡大中
当社では現在作家の支援を目的とした電子書籍出版に注力していますが、
将来的にはすべてのクリエイター、アーティストの総合的な支援を実現を目指しています。
その一環として、今年1月に子会社である株式会社ハートアートデリバリーを立ち上げました。
今後もアート・デザイン・音楽の分野から、日本の芸術・文化を活性化させるために様々な取り組みを行っていきます!
取材後記(マイナビ転職編集部から)
文芸・美術・音楽などアートに造詣が深いメンバーが集まり、
より多くのアーティストが活躍できるようにと支援の仕組み作りからスタートして、
設立されたのが「22世紀アート」。

電子書籍事業はAmazonと直接契約を交わし、2020年には、
電子書籍出版社「最大手」となることを目標に、
日本文化を英語で発信していく活動も展開中。
Kindle市場の芸術一般部門、ビジネス部門など様々なジャンルで、
ランキング上位にあがる作品も多数手がけている。

今なら創業メンバーとともに夢を追いかけていける、
貴重なポジションにつけるチャンスだ。
その他の特徴
【職種未経験OK】【業種未経験OK】【マネージャー採用】
諸手当
◆交通費支給(規定あり)
◆出張手当
求める人材
【経験・学歴不問!】◆要普免(AT可)◆営業や販売など、人と関わるお仕事の経験がある方を歓迎します!
★☆自分の仕事に思いっきりフルスイングできます!☆★
少数精鋭で、日本全国の作家を支える当社のミッションに共感できる方を歓迎します!

【こんな方を希望します!】
◆アートや音楽に興味のある方
◆前のめりに、どんどんチャレンジする意欲がある方
◆スケジュール管理ができる方
◆幅広い年代の方とコミュニケーションが取れる方

【インセンティブも用意しています!】
賛同を得られる作家さんが多く、受注率が高いのも魅力です♪
また契約時・リリース時、それぞれでインセンティブが発生。
月数10万円の歩合給も可能です!

★面接1回(場合によっては2回)のスピード採用です!
 興味のある方はぜひご応募ください!

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応募方法

選考プロセス【WEB書類選考】
できるだけ、たくさんの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!
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【選考】(面接:1〜2回を予定)
  ▼
【内定】(おめでとうございます!)
あなたと一緒に働ける日を楽しみにしております。

※ご応募から内定までは1〜2週間を予定しております。
※面接日時、入社時期はご相談に応じます。
採用人数9名

こちらに記載されている内容は、情報提供元サイト内で掲載されている情報が使用されています。

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営業・セールス(個人向営業)に必要なスキル・資格は?
必須の資格はありません。未経験者からでも十分に目指せる職業です。しかし、取り扱う製品・サービスによっては、就職後、TOEICなどの語学資格や販売士の資格、簿記資格等が必要なものもあります。最も重要なスキルは、コミュニケーション能力です。いかに顧客からニーズや課題点を引き出せるのか、コミュニケーション能力次第で結果が大きく変わると言っても過言ではありません。また、1人で数十人から数百人の顧客を持つ場合もある為、情報処理能力・管理能力も必要となります。
営業・セールス(個人向営業)どんな人に向いている?
人と話をすることが好きな人が向いています。決しておしゃべりが得意である必要はありません。むしろ、自分が話す事よりも、ヒアリングをしっかりとして、相手の要望や、ニーズをきちんと把握することの方が大切です。その上で相手の要望をどのように満たしていくのか、ネックになっている部分はどうやって解決していくかを伝えます。また、常に目標やノルマがあり、計画通りに行かないケースも多々ありますが、その時にプラスに気持ちを切り替えて、行動に移していける人が向いています。さらに、顧客に対して、最良の改善策を提案するためにも、日々勉強を欠かさない熱心さがある人が向いています。