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日本ウェブサービス株式会社の求人情報

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求人情報

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SE・PG◆賞与年3回◆働き方改革◆IT企業初のホワイトマーク認定企業◆豊富な老後資金制度◆残業時間抑制

第二新卒・既卒者可学歴不問転勤なし年間休日120日以上土日祝日休み 正社員

厚生労働省認定のホワイト企業で キャリアアップを実現しよう。

システムソリューションを事業の軸に、
設立以来7期連続で増収増益を続ける当社。

当社の特徴は、働きやすさの整った環境面です。
関東・関西ではIT業界で初めて、
厚生労働省からホワイト企業として認定されました。
労働衛生委員会による労働時間の管理で
高い有給休暇の取得率や少なめの残業を実現しています。

働きやすさの整った環境でありながら、
同時にキャリアアップも可能。

当社は本人と所属上司、営業担当と相談しながら、
プロジェクトに参画できます。
参画プロジェクトを決めるのはあなた自身です。

PGからSEや、SEからPM・PLなど
将来のキャリアを見据えて働いていただけます。

また、賞与は年に3回支給。
当社は毎年、働き方や環境の改善、新制度の導入、福利厚生の導入を図っており、
プライベートの充実、将来(老後)の資金制度、高収入まで実現できます。

「ワーク・ライフ・バランス」と「自分の理想のキャリア」を実現できる当社で、
ぜひ腰を据えて働いてみませんか。

日本ウェブサービス株式会社の求人情報

募集要項

募集職種名SE・PG◆賞与年3回◆働き方改革◆IT企業初のホワイトマーク認定企業◆豊富な老後資金制度◆残業時間抑制
仕事詳細システム開発またはシステムサポート業務で
上流から下流工程まで幅広い業務に携わることが可能です。
製造・機械、IT・通信、金融、官公庁、物流・運輸、建設・不動産など、
大手・上場企業との直接取引を多数手掛けているため、
経験・要望に応じて最適なプロジェクトの参画・選択ができます。

【案件例】
<Web・オープン系システム開発>
◆自社Webサービス
◆Android(TM)用ビジネスアプリ
◆電子マネー決済システム
◆ECサイトの決済代行システム
◆交通管制システム

<組み込み系システム開発>
◆国内・海外自動車メーカー向けカーナビシステム
◆国内メーカーのデジタルカメラシステム
◆国内メーカーの複合機システム

<ネットワーク設計・構築>
◆金融・通信・物流・保険系ネットワーク設計・構築・運用

【開発環境・業務範囲】
【OS】Windows、Linux等
【言語】Java、PHP、C#、C、C++、VB.NET、ASP.NET、各種フレームワーク等
【DB】MySQL、PostgreSQL、Oracle等

【注目】残業少なめで働きやすい
あなたが関わる全てのプロジェクトで安全衛生委員会が勤務時間を管理しています。残業が多い場合は、組織的に是正する仕組みがあります。メリハリをつけて働ける環境です。

【注目】社員旅行あり×風通しのよい環境
上長と気軽に相談できる雰囲気があるため、担当しているプロジェクトの悩みを一人で抱えることはありません。改善できることは、上長と営業が一緒に考え実現に向けて取り組みますので、どんなことでも気軽に相談してください。

【身につくスキル・キャリアパス】
能力開発プログラムや資格取得報奨金など、スキルアップに関する福利厚生も充実している当社。将来のビジョンを見据えて、長期的なスキルアップを実現していただけます。大手メーカーとの取引が多いため、上流工程の経験ができるのも魅力のひとつです。「PGからSEになりたい」「管理職にチャレンジしてみたい」というあなたのキャリアビジョンを、当社でぜひ実現してください。あなたの成長を当社は全力でサポートします。
雇用形態正社員
勤務地(都道府県)
勤務地(住所)大阪オフィス(大阪駅)、東京第一オフィス(新橋駅)、東京第二オフィス(秋葉原駅)または東京・神奈川・大阪・兵庫・京都
※転勤なし
※勤務地は希望を考慮
※U・Iターン歓迎

◆大阪オフィス
 大阪市北区梅田1‐1‐3 大阪駅前第3ビル11F
◆東京第一オフィス
 東京都港区新橋6-20-1 ル・グラシエル3F
◆東京第二オフィス
 東京都千代田区神田平河町1番地 第3東ビル6F
勤務時間9:00~18:00(休憩1時間)
※プロジェクト先により異なる場合あり
※残業時間は月平均15.9時間

【残業について】
残業は少なめで、月平均わずか15.9時間。
ワークライフバランスを整えながら働けます。

【目安残業時間】
20時間以内
交通◆大阪オフィス/
JR東西線「北新地」駅から徒歩2分
JR各線「大阪」駅から徒歩10分

◆東京第一オフィス/
JR山手線「新橋」駅から徒歩8分
地下鉄三田線「御成門」駅A4出口から徒歩4分

◆東京第二オフィス/
JR各線「秋葉原」駅から徒歩1分
給与・年収月給28万円以上+賞与年3回(4月、8月、12月)
※社内規程により、給与を決定します。
※試用期間3ヶ月(給与・待遇に差異はありません)
休日・休暇<年間休日125日以上>
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇 ※毎年70%以上の取得を推奨(2016年度実績は79.1%)
■慶弔休暇
■裁判員休暇
■介護休暇
■子の介護休暇
■産前産後休暇・育児休暇
■その他特別休暇

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Aさん/エンジニア

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Bさん/エンジニア

企業情報

会社名日本ウェブサービス株式会社
(企業カナ名称:ニホンウェブサービス)
本社所在地大阪市北区梅田1-1-3 大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル 11F
設立日2010年7月
資本金1,000万円
代表者代表取締役 岩井 伸夫
従業員数85名

【男女比】
男女比/7:3
平均年齢32.4歳
売上高4億円(2016年10月期実績)
主要取引先■ソフトバンクグループ
■IHIグループ
■住友電気グループ
■住友生命グループ
■三菱電機グループ
■株式会社ウェブマネー
■その他上場・大手企業(順不同・敬称略)など

50社以上のお客様と直接取引をしているため、
幅広い業務の中から希望のプロジェクトに参加できます。
URLhttps://jpn-web.co.jp/
業種ソフトウェア、システム開発関連
事業内容◆システムソリューション
◆データ・アナリスティクス
◆PMO
◆ネットワークソリューション
◆ネットワーク・サーバの設計、運用保守
◆業務支援サービス
◆情報ビジネスに関するコンサルティング
日本ウェブサービス株式会社

労働環境や制度についてなど、意見があれば積極的に発信してください。

日本ウェブサービス株式会社

産前産後休暇・育児休暇など、女性も活躍できる環境が整っています。

日本ウェブサービス株式会社

SE・PGとしてのスキルアップを図ることのできる制度も多数ご用意。

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募集背景
2010年の設立以来7期連続で増収増益と、成長を続ける当社。多様な業界のシステム開発を手掛けることで、着実に実績を重ねてきました。今後、より多様なニーズにお応えするため、組織強化を目的に新たなメンバーの増員募集を行ないます。
実際の給与例
<年収例>
500万円/28歳(経験3年)
550万円/35歳(経験10年)
650万円/40歳(経験15年)
待遇・福利厚生
■昇給年1回(4月)
■賞与年3回(4月、8月、12月)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備
■家族手当(配偶者、子:人数により支給)
■残業手当
■役職手当
■生涯設計手当
■業務手当
■確定拠出年金制度
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■慶弔金制度
■資格取得報奨金
■書籍購入全額補助
■社内書籍貸出制度
■勤務時間インターバル
■ランチミーティング
■サークル活動支援費
■デジタル一眼レフ貸出制度
■エンジニア紹介制度
■災害一時援助金(災害時のホテル代等)
■課(グループ)活動支援費
■ストレスチェック実施制度
■メンタルヘルス対策制度
■安全衛生管理制度
■能力開発プログラム
■社内会議
■社員旅行
■各種イベント(納涼会、忘年会等)
歓迎する経験・スキル
・言語・分野・経験年数は一切不問
・正社員として就業経験のない方も歓迎
・分野・スキル等、希望があれば応相談
ホワイト企業として認定される働きやすさ
当社では、働く環境の改善を積極的に行っています。残業は月平均15.9時間と少なめなのはもちろん、最近では勤務時間インターバルを取り入れることで心身ともに健康的に働ける環境の整備が進んでいます。安全衛生委員会によって労働時間はチェックされていますので、無理な残業をすることはまずありません。これらの取り組みが総合的に評価され、ホワイト企業としての認定に繋がったんだと感じています。
日々感じられる会社の成長性
社員数の増加や自社ウェブサービス販売、働き方改革に関する制度などが短期間で行われており、今後の自社新製品開発や新支店の計画含めて長期計画通りに会社が成長していることを実感しています。また、さまざまな課題が顕在化した際にも、社員の意見を反映しながら対応できているところに当社の安定感を感じますね。会社の成長の背景には、福利厚生の充実度が関係していると思います。確定拠出年金や退職金制度など、腰を据えて働くのに最適な制度が揃っていますよ。
取材担当者より
同社の特徴は、なんといっても抜群の働きやすさだろう。老後資金制度や福利厚生が非常に充実している上、月間平均残業時間はわずか15.9時間。ホワイト企業として厚生労働省から認定されるのもうなずける。働きやすいだけでなく、企業としても7期連続増収・増益。業務を効率的に進めることで、働きやすい環境と実績を同時に実現しているということだ。働き方、仕事の取り組み方を変えたいとお考えの方は、ぜひ気軽に面接に行ってみてはいかがだろうか。

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応募方法

選考プロセス【STEP01】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP02】面接(1回)
 ▼
【STEP03】内定

【@type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1~2週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは3~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
応募資格<第二新卒・ブランクのある方歓迎>
◆学歴不問
◆何らかの実務でプログラミングの経験をお持ちの方

こちらに記載されている内容は、情報提供元サイト内で掲載されている情報が使用されています。

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オープン系SEについて知ろう

オープン系SEに必要なスキル・資格は?
必須の資格はありません。経験者が優遇されます。オープン系SEには、Windows・Linux等のOSはもちろん、JavaやC++からPerlやPHP、Rubyに至るまで、さまざまなプログラム言語と環境を活用する能力が求められます。IISやApacheなど、Webサーバーに関する知識も必要です。大量のデータを処理することになるので、OracleやMySQLのようなデータベースの知識も必要となります。また、他の専門的なことをわかりやすく説明する能力や、プロジェクト全体の進行を見渡す視野の広さ、それらを管理する能力も重要です。
オープン系SEどんな人に向いている?
物事を論理的に考え、的確に行動できる人におすすめの仕事です。OSや開発環境をはじめ、プログラム言語は日進月歩で変わっていきます。そのため、オープン系SEとして活躍するにはそうした変化を知り、対応や開発できる柔軟さや向上心が不可欠となります。既存の技術をコツコツ極めていくことと、最新の言語や技術はプライベートでも次々に試してみたくなるようなタイプの人の方が向いていると言えるでしょう。