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  5. フューチャーアーキテクト株式会社の転職・求人詳細

フューチャーアーキテクト株式会社の求人情報

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マイナビ転職

テクノロジースペシャリスト

第二新卒・既卒者可学歴不問転勤なし年間休日120日以上働くママ歓迎産休・育休取得実績 正社員

ベンダーに縛られずオープンな提案が可能。先進的な技術を追求するプロフェッショナル集団で、活躍を!

Technology Innovation Groupで基盤技術を追求!

【120名のエンジニアが集う技術チーム】
「最先端、且つ先進的なテクノロジーのプロフェッショナル集団」
「プロジェクト品質と生産性の向上」
「自社サービス事業の立ち上げ」
を主なミッションとして発足した「Technology Innovation Group」(TIG)。
技術を武器とするフューチャーアーキテクトの根幹を担う
プロジェクト・業界横断グループとして、
現在120名が先進的な技術を追求しています。

【顧客志向のIT戦略を基盤技術でリード】
あなたの配属は、TIG内の「Technology Architect Team」。
独創的で自由な発想と実績をもとに、顧客の戦略的IT投資に向けて、
先進IT技術の調査と伴に、システムのスリム化・効率化・最適化を
テクノロジー面で推進するチームです。
また、先進テクノロジーを積極的かつ緻密に採用し、
競争力の高いシステム設計・構築、
開発コスト・運用コストの適正化と投資対効果の改善を実施しています。

【前例のない挑戦が評価される風土】
設立以来変わらないのは「リスクを取って常にチャレンジし続ける」風土。
自らを変革できる企業でなくては、
お客様に変革をもたらすことはできないと考えています。
前例のないこと、先進的な試みにチャレンジする姿勢が評価される当社で、
あなたの技術者としての挑戦意欲を伸び伸び発揮してください!

フューチャーアーキテクト株式会社の求人情報

やりたいことを言えばやらせてくれる自由な社風もフューチャーらしさ。積極的な提案は大歓迎です!

募集要項

募集職種名テクノロジースペシャリスト
仕事詳細アーキテクチャーデザイン、データベース、インフラ、セキュリティなどプロジェクトに対するテクノロジー支援等をお任せします。

【配属先について】
「最先端、且つ先進的なテクノロジーのプロフェッショナル集団」
「プロジェクト品質と生産性の向上」
「自社サービス事業の立ち上げ」
を主なミッションとして発足した「Technology Innovation Group」(TIG)に配属となります。
技術を武器とするフューチャーアーキテクトの根幹を担うプロジェクト・業界横断グループとして、
現在120名が先進的な技術を追求しています。

【仕事内容の一例】
◎アーキテクチャーデザイン、データベース、インフラ、セキュリティなどプロジェクトに対するテクノロジー支援
◎プロジェクトの品質、生産性向上を目的としたツール企画・開発
◎データサイエンス、IoT、AIなど先進テクノロジーの企画・開発等

※最先端/先進的なテクノロジーを駆使しており、且つ難易度の高い設計、実装を行っていただきますので、
市場価値の高いテクノロジーのスペシャリストとして成長することができます。

経営戦略立案からシステム構築まで一貫して手がけます
経営・業務・システムのすべてに精通してこそ、本物のITコンサルティング。当社では、経営戦略の立案から、業務改革の要件定義、IT戦略立案、システム設計・開発・導入まで、すべてのフェーズに一貫して携われます。顧客と共にビジョンをカタチにしていく過程で、大きなやりがいと成長を実感できます。

ベンダーにとらわれず、お客様にベストな提案を追求
当社は国内随一の独立系コンサルティグ会社。親会社や提携企業のパッケージ・製品を導入しなければならないという制約はありません。お客様の業務の現場を詳細に分析した上で、フルスクラッチで構築するのが基本。お客様のビジネスの成功のために、本当にベストなソリューションを追求できます。
雇用形態正社員
勤務地(都道府県)
勤務地(住所)●大崎オフィス
東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー

【交通】
JR「大崎駅」より徒歩5分

※プロジェクトによっては、地方出張の可能性有。
※転居を伴う転勤はありません。
勤務時間裁量労働制 1日7時間30分
給与・年収月給33万円〜62万円
※経験やスキルを考慮した上で決定いたします。

【昇級・賞与】
昇給/年1回(4月)
賞与/年2回(6月・12月)
モデル年収【モデル年収1】年収600万円/28歳/入社3年
【モデル年収2】年収800万円/33歳/入社6年
待遇・福利厚生各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
持株会制度
財形貯蓄制度
フューチャーグループ健康保険組合
ベネフィット・ステーション
契約保養所
マッサージ室
健康相談室
休日・休暇完全週休2日制(土・日)
祝日
年末年始休暇 (6日間)
GW(カレンダー通り)
年次有給休暇
特別休暇 (結婚、忌引、出産等)
育児介護休暇制度
Future’s holiday

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企業情報

会社名フューチャーアーキテクト株式会社
(企業カナ名称:フューチャーアーキテクト)
本社所在地〒141-0032
東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
設立日1989年11月28日
資本金14億21百万円
代表者代表取締役会長/金丸 恭文   代表取締役社長/東 裕二
従業員数連結:1,623名 単体:795名 (2015年12月末日現在)
売上高連結:352億9,300万円 単体:190億1,700万円(2015年12月期)
URLhttp://www.future.co.jp/
業種ソフトウェア・情報処理
事業内容ITを武器とした課題解決型のコンサルティングサービスを提供します。中小・中堅企業から大企業まで、お客様の抱える経営上の課 題を経営者の視点で共有し、お客様のビジネスの本質を理解した上で、実践的なノウハウをもとに先進ITを駆使した情報システムを構築することで課題を解決 するITコンサルティングを行います。
また、 グループ企業を中心として、「パッケージ&サービス事業」「企業活性化・新事業開拓事業」等の事業を展開しています。
フューチャーアーキテクト株式会社

「お客様の期待を超え続ける」——我々の目指すべき想いに共感していただいた方と一緒に働きたいですね。

フューチャーアーキテクト株式会社

経営層から現場までお客様のほぼ全てにアプローチし、より深く入り込んだ提案を行います。

フューチャーアーキテクト株式会社

共有スペース「リビングルーム」は、”自宅のように寛げる”がテーマ。新たな価値を創造する場でもあります。

フューチャーアーキテクト株式会社

S・M (情報子会社からの転職/2014年4月入社)

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募集の背景
業界トップクラスの技術力を強みとする独立系ITコンサルティング企業として、
経営とITをデザインしながら、
競争優位性の高い戦略的な仕組みの構築に取り組んでいます。
日本を代表する大手企業各社の経営層から信頼を獲得してきた当社には、
多岐にわたる業界・業種のクライアントから新規案件が寄せられています。
そのため、共に時代を変えていく熱意ある仲間をお待ちしています!
初年度年収
500万〜1000万円
社員インタビュー1
S・M (情報子会社からの転職/2014年4月入社)
前職はメーカーの情報子会社でのシステム運用。もっと幅広いシステムを扱いたいと思っていた時、社外の勉強会でフューチャーのコンサルタントに出会い、レベルの高い人たちと仕事のできる環境を求めて転職しました。

入社後、基盤担当を任された物流系のプロジェクトでは、前からやってみたかったクラウドにチャレンジできました。前職では大規模なプロジェクトでも数千万円程度でしたが、当社では数十億円規模のプロジェクトを担当。コンサルティングという立場にも初めは戸惑いましたが、指示されたモノを作るのではなく、自分で一から考えて、お客様と議論しながらシステムを一緒に創り上げていく過程に大きなやりがいを感じています。

「その提案は先進的なのか?」——当社の経営陣は社員の提案をレビューする時、そう問います。手を挙げればチャンスを得られる環境を活かして、チームのリーダーを任されるよう、スキルを磨いていきたいですね。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、メールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
取材後記(マイナビ転職編集部から)
フューチャーアーキテクトは、日本随一の独立系ITコンサルティングとして、日本を代表する大手企業各社の経営に進化・変革をもたらしている。

経営戦略だけ・業務だけ・システムだけといった部分最適の改善では真のイノベーションは起こせない。同社は経営戦略・業務改革・システム改革を「三位一体」と捉える全体最適の視点で、顧客のビジネスの真の成功を実現。流通や金融といった業界全体にもインパクトを与えている。

とはいえ、同社で活躍する社員全員が入社時点から高度なスキルを備えていたわけではない。プロジェクトの中で優秀な先輩たちから刺激を受け、積極的に新しい仕事に挑むことで成長を手にしてきたのだ。「本当にやりたいこと」「なりたい理想像」を持っていれば、実現への道はきっと開ける。そんなチャンスに満ちた同社で、これまでの経験を開花させてほしい。
フューチャーアーキテクト株式会社の個人情報の取扱について
http://mynavi-agent.jp/privacy/index.html
諸手当
通勤手当
出張手当
深夜・休日割増分残業手当
求める人材
システム構築プロジェクトの主担当として、要件定義/設計/構築/テスト/運用保守等の各フェーズの経験 ※テクノロジーに深い専門性を持った方歓迎
【下記いずれかに当てはまる方】
■システム構築プロジェクトにおけるIT基盤(DB/インフラ等)・アーキテクチャーの主担当として、要件定義/設計/構築/テスト/移行切替/運用保守の各フェーズの経験をお持ちの方
■業務アプリケーション設計・開発、アプリ/Webサーバなどミドルウェア群、DB/サーバ/ストレージ/ネットワークなどのレイヤーにおいて、一つ以上の専門性を有す方

【求める人物像】
◎技術背景のない相手に専門技術をわかりやすい言葉で説明する能力
◎顧客から課題や要望をくみ取り、技術での解決策を提言・合意できる能力
◎高いプレゼンテーション力・交渉力
◎指示待ちにならず、自分のやるべき事を考え進んで実行できる

科学的なプロジェクト手法で、残業時間の削減を目指す
暗黙知・人海戦術・都度対応に依存しない、科学的なプロジェクト運営を実現可能にするツール『fraqta』『Futre NASA』を開発し、全社に導入しています。ドキュメント、ソースコード、活動の見える化により品質向上・生産性向上を実現。残業時間の削減など、働き方の変革にもつながっています。

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応募方法

選考プロセス≪採用プロセス≫
応募データをもとに、次のステップに進んでいただく方には、
追って選考日程等についてご連絡差し上げます。

≪備考≫
エントリー後の流れについては「マイナビエージェント」より
メール・電話などでご連絡いたします。
(ご質問は、画面下「質問する」ボタンからも受付いたします)

こちらに記載されている内容は、情報提供元サイト内で掲載されている情報が使用されています。

【必読】

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オープン系SEについて知ろう

オープン系SEに必要なスキル・資格は?
必須の資格はありません。経験者が優遇されます。オープン系SEには、Windows・Linux等のOSはもちろん、JavaやC++からPerlやPHP、Rubyに至るまで、さまざまなプログラム言語と環境を活用する能力が求められます。IISやApacheなど、Webサーバーに関する知識も必要です。大量のデータを処理することになるので、OracleやMySQLのようなデータベースの知識も必要となります。また、他の専門的なことをわかりやすく説明する能力や、プロジェクト全体の進行を見渡す視野の広さ、それらを管理する能力も重要です。
オープン系SEどんな人に向いている?
物事を論理的に考え、的確に行動できる人におすすめの仕事です。OSや開発環境をはじめ、プログラム言語は日進月歩で変わっていきます。そのため、オープン系SEとして活躍するにはそうした変化を知り、対応や開発できる柔軟さや向上心が不可欠となります。既存の技術をコツコツ極めていくことと、最新の言語や技術はプライベートでも次々に試してみたくなるようなタイプの人の方が向いていると言えるでしょう。