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株式会社中里組の求人情報

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マイナビ転職

川越の街を創る!土木施工管理<有資格者募集>★転勤・出張なし

未経験者歓迎第二新卒・既卒者可学歴不問転勤なし残業少なめ 正社員

工事表彰、続々受賞!埼玉トップ級の地場ゼネコン。数週間の長期休暇もザラにとれる!社員に超優しい会社

「一流の技術」も「働きやすさ」も手に入る!

★★埼玉トップ級!スゴイ技術者も多数★★
技術力は、当社の大きな強み。
埼玉県から、毎年連続して工事表彰を受賞するほど
評価の高い会社。
じつは、当社の施工管理の約半数が表彰されているんです。
入社後は、この先輩たちが直接指導。
誰が見ても「腕が違う!」と唸るような技術者の姿を
生で見て学べるので、ワンランク上のスキルが身につくはず。
経験を積んで、あなたが表彰される日も近いかも!?

★★長く続けてほしいから。働きやすさも超拡充★★
長く続けるには、ヤリガイだけでなく、働く環境も大切。
当社では
◎1〜3週間の連休が当たり前にとれる
◎ノー残業デーやリフレッシュ休暇あり
◎介護と両立もOK!介護休暇を1ヶ月とった人も
◎誕生日祝い、エコカー購入補助など、福利厚生も充実
など、働き続けやすい環境がバッチリ!
社員一人ひとりの声を聞き、誰もが働きやすい会社をめざしています。

株式会社中里組の求人情報

工事表彰を続々受賞するなど技術の高さは折り紙つき!女性施工管理も活躍中で、温かく柔軟な体制も魅力です

募集要項

募集職種名川越の街を創る!土木施工管理<有資格者募集>★転勤・出張なし
仕事詳細埼玉・川越周辺の土木工事で、工程や安全・品質など、工事現場全体をマネジメント。スキルや成長過程を見ながら、その人に合った仕事をお任せします。

▼どんな工事?
道路や橋梁、河川などの土木工事。
小さな修繕工事から
億単位の大きなプロジェクトまで、規模もいろいろ。
国土交通省・埼玉県・川越市など
官公庁からの仕事がほとんどです。

▼ワークスタイルの特徴は?
施工エリアは、川越市周辺がメイン。
工期が長くて長期出張したり、転勤することはありません。
直行直帰OKで、キホン現場のかけもちナシ!
どの現場も通いやすく、ストレスなく働けます。

▼ヤリガイは?
みんなの生活に欠かせない、社会インフラを創る仕事。
道路も橋もずっとカタチが残り、地域社会にも貢献できるもの。
「自分がつくった!」と誇れる仕事ができます。

<社員に聞く!仕事の魅力>
「前の職場では細かく分業化され、仕事の幅が狭くて…。
ここではすべての工程の管理を任せてくれて、やりがいが大きい。
大きく成長できたと実感してます」2011年入社/施工管理

最先端のICT技術を使った工事にも挑戦
建設業界で注目される、最先端のICT技術。
当社でも、ドローンや3Dスキャナーなどの
ICT技術を使った工事にいち早く取り組んでいます。
それも、埼玉トップクラスのゼネコンだからできること。
時代の先を行く工事に、
新人もどんどんチャレンジできる環境です。
それがモチベーションになっている人も多数いますよ♪
雇用形態正社員
勤務地(都道府県)
勤務地(住所)【本社】埼玉県川越市神明町13-8
 └その他、現場は埼玉県内。原則直行直帰です!

★転勤なし!出張もありません
★マイカー通勤OK!駐車場完備
勤務時間8:00〜17:00

★残業は月30時間以内です!
給与・年収【月給】24万円〜55万円

*経験や資格、スキルを考慮し、当社規定により優遇します
*試用期間最大5ヶ月あり。条件に変更はありません

【昇級・賞与】
【昇給】年1回(4月)
【賞与】年2回(7月、12月)+ 決算賞与あり
モデル年収【モデル年収1】年収600万円/30歳/月給42万円+賞与/1級土木施工管理技士
待遇・福利厚生社会保険完備、退職金制度、財形貯蓄制度、資格取得支援(受験費用、各種講習会費用、全額補助ほか)、制服支給、介護休暇制度(取得実績あり!)、
休日・休暇【休日】週休2日制(毎週日曜、祝日 ほか)
【休暇】有給休暇(10日〜20日)、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業、リフレッシュ休暇、特別休暇

★年間休日108日

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企業情報

会社名株式会社中里組
(企業カナ名称:ナカザトグミ)
本社所在地〒350-0823 埼玉県川越市神明町13-8
設立日1961年
資本金8000万円
代表者中里 健寿
URLhttp://www.nakazatogumi.co.jp/
業種建設・土木
事業内容総合建設業
株式会社中里組

実績の数々。入社後に表彰受賞者の先輩が、指導役となってくれるのも、同社へ転職する大きなメリットです

株式会社中里組

女性施工管理も活躍中の会社。働きやすい環境が整っているので、誰でも安心して入社できると思います!

株式会社中里組

2017年 新卒入社 女性

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募集の背景
創業は昭和24年。
戦後日本の復興と川越の発展とともに歩んできた当社。
長年、地域に根付き、技術力を強みに
多くの土木工事を手がけてきました。
私たちには「川越の街を創ってきた」と
言える自負があります。

今では、 不動産賃貸業も展開し
公共事業を中心とした総合建設会社として
大きく成長中です。

業績好調のため、今からの体制強化が急務。
将来の幹部候補を育てるため
新メンバーを募集します。
初年度年収
350万〜700万円
社員インタビュー1
2017年
新卒入社
女性
女性として当社初の施工管理として、入社。
社長との面接では、「環境を整える」と約束してくれて…。
実際、入社前に化粧室が新設され、
工事部内もすべてリニューアルされていて、驚きました!

一人ひとりを大切にしてくれる社風で、
現場でも困ったことがあればフォローしていただき、
気持ちよく仕事ができています。

頼れる先輩たちと、やりがい大きな仕事。
ここで経験を積み、どんどん成長していきたいですね。
応募受付後の連絡
選考結果につきましては、ご応募受付後2週間以内に、
書類選考を通過された方を対象に電話またはメールで連絡します。
取材後記(マイナビ転職編集部から)
【身につくスキル・磨けるキャリア】
工事表彰経験者や、一級土木施工管理技士、
コンクリート診断士、一級舗装施工管理技士の有資格者など
一流のプロから指導を受けられるのは、経験者にとっても魅力。
その結果、一級土木施工管理技士などの
難関資格をとった20代社員もいるという。
周りに刺激を受け、スピーディに成長できる会社だ。

【職場環境・社風の魅力】
代表は大手ゼネコン出身で
見識が深く、仕事の大変さもわかる人物。
だからこそ社員を大切にし、働きやすい環境づくりに力を入れている。
工事と工事の合間に、長い連休がとれるのも特長で
つい先日も、20代社員は連休を利用して海外旅行に行ってきたそう。
また、同社は埼玉県から「多様な働き方実践企業」として認定。
介護と両立できる環境を求めて同社に転職し、
実際に介護休暇を1ヶ月取得した人も。
出産・育児休暇制度も整い、働きやすさは申し分ないだろう。
その他の特徴
【職種未経験OK】【業種未経験OK】
諸手当
交通費(ガソリン代全額支給)、時間外手当、住宅手当、家族手当、資格手当、役職手当
求める人材
★1級または2級の土木施工管理技士の資格をお持ちの方★経験者歓迎!経験浅くてもOK★入社後は、工事表彰を受賞したベテラン社員の指導で技術を磨ける
将来の幹部候補を募集!
でも、時間をかけて育成していく方針なので
”まだまだ経験が浅く、自信がない”なんて方もぜひ!

一方で
”今よりもっと成長できる環境へ移りたい”
という意欲のある経験者もぜひ!
これまで以上の手ごたえを実感してもらえる自信があります!!

【こんな方には、絶対オススメ!】
◆技術レベルが高い会社で、刺激を受けて成長したい
◆早いうちから、責任の大きな仕事に挑戦したい
◆転勤や長期出張がなく、家から通えるところに転職したい
◆オフの時間も充実できる会社で長く続けたい

⇒無理をせずに、自分らしく。
 だけど、十分スキルアップできる!
 そんな理想の環境をお約束♪

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応募方法

選考プロセス【ご応募】→【面接】→【内定】
★面接の際に、履歴書・職務経歴書をお持ち下さい
※応募書類は返却いたしませんので、予めご了承下さい。
★エントリーから採用内定まで、約3週間を予定しております。

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