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この企業の募集職種
法務の他の求人はこんなものがあります
- 正社員
- 転勤なし
- 服装自由
株式会社カオナビ
【法務】《人材管理システムシェアNo.1》3人目の法務メンバーを募集！制度や体制を整えるフェーズに興味がある方を歓迎！
【プロダクト】
クラウド人材管理ツール「カオナビ」は、顔写真が並ぶ画面が特徴のサービスです。
たとえばこんな経験はありませんか？
上司に名前で呼んでもらえなかったり、スキルがあるのに誰にも知られず評価されなかったり…
「カオナビ」は、従業員の”顔と名前を一致“することはもちろん、人材情報を見える化することで、経営者や管理職による人材の抜擢・配置・評価などの人材マネジメント業務をサポートしています。また、人材情報の共有によって、従業員同士もお互いを知ってプロジェクトや業務を円滑に進めることができるため、生産性向上につながります。
これまでに日清食品HDなど、業種や企業規模を問わず1400社以上の企業に利用いただいています。
【ビジネスモデル】
わたしたちは人事DBを有するプラットフォームビジネスの展開を見据えています。
人事評価や研修履歴、eラーニング、適性検査など、人事に関するさまざまなサービスと連携し、人事サービスのプラットフォーマーとして企業の人事課題を解決していくことを目指しています。
【市場】
近年、政府による「働き方改革」の推進によって企業の生産性向上に注目が集まり、人事業務をIT化する「HR Tech（HRテック）」もフィンテックに続く成長分野として注目されています。
◆トピックス
・「SPI3」と事業提携を発表（2017/9）
・経済産業省後援「第2回 HRテクノロジー大賞」部門優秀賞を受賞（2017/8）
・人材管理システム市場４年連続シェアNo.1を獲得※
※ITR「ITR Market View：人事・人材管理市場2017」人材管理市場：ベンダー別売上金額シェアで2年連続1位（2015～2018年度予測）
募集要項
仕事詳細
【募集概要】
大手企業の取引も増加しており、取引企業との法務部との折衝が増えてきています。
体制強化のための人員募集です。
法務チームは2名で、マネージャーとメンバー1名づつです。
契約法務がメインとはなりますが、業務を細分化していないため、幅広い範囲の法務業務に携わっていただく予定です。
【業務内容】
・契約書作成、確認、契約書管理
・規程策定、運用、利用規約改訂
・新規サービス検討時における法的課題の検討、提言
・知的財産権の取得・管理
・株主総会・取締役会・その他委員会等の会議体運営
大手企業の取引も増加しており、取引企業との法務部との折衝が増えてきています。
体制強化のための人員募集です。
法務チームは2名で、マネージャーとメンバー1名づつです。
契約法務がメインとはなりますが、業務を細分化していないため、幅広い範囲の法務業務に携わっていただく予定です。
【業務内容】
・契約書作成、確認、契約書管理
・規程策定、運用、利用規約改訂
・新規サービス検討時における法的課題の検討、提言
・知的財産権の取得・管理
・株主総会・取締役会・その他委員会等の会議体運営
職種
法務、知財、特許
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
東京都
勤務地（住所）
東京都港区元赤坂1丁目2番7号 AKASAKA K-TOWER 5階
交通
赤坂見附駅 （東京メトロ銀座線・丸ノ内線）B 出口 より徒歩1分
永田町駅（東京メトロ有楽町線) 5 出口 より徒歩6分
永田町駅（東京メトロ南北線）9a 出口 より徒歩5分
永田町駅（東京メトロ半蔵門線）7 出口 より徒歩3分
永田町駅（東京メトロ有楽町線) 5 出口 より徒歩6分
永田町駅（東京メトロ南北線）9a 出口 より徒歩5分
永田町駅（東京メトロ半蔵門線）7 出口 より徒歩3分
給与・年収
500万円〜750万円
ご希望と経験・能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。
ご希望と経験・能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。
待遇・福利厚生
【勤務時間】8時間（休憩1時間）
フレックスタイム制／コアタイム 10：00～15：00
【福利厚生・その他】
■交通費支給(月上限3万円)
■社会保険完備
■育児休暇制度あり
■産前産後休暇制度あり
■確定拠出年金制度
■副業可（当社規定による）
フレックスタイム制／コアタイム 10：00～15：00
【福利厚生・その他】
■交通費支給(月上限3万円)
■社会保険完備
■育児休暇制度あり
■産前産後休暇制度あり
■確定拠出年金制度
■副業可（当社規定による）
休日・休暇
■完全週休2日制（土日）祝日
■年次有給休暇
■カオナビ休暇（年3日間）
■年末年始休暇
■慶弔休暇
※年間休日120日以上
■年次有給休暇
■カオナビ休暇（年3日間）
■年末年始休暇
■慶弔休暇
※年間休日120日以上
配属部署
コーポレート本部：10名程度 ※2019年10月現在
求人更新日
2021年1月20日
企業情報
会社名
株式会社カオナビ
本社所在地
〒150-6138 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 38F
設立日
2008年05月
資本金
11億4,377万7千円 ※2023年3月末時点
代表者
代表取締役社長 Co-CEO 佐藤 寛之
従業員数
297人
URL
https://www.green-japan.com/company/3561
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
クラウドタレントマネジメントシステム「カオナビ」の製造・販売・サポート
＜取得認証＞
Pマーク（JIS Q 15001）
JIS Q 27001:2014(ISO/IEC 27001:2013)
JIP-ISMS517-1.0(ISO/IEC 27017:2015)
＜各受賞歴＞
◆2016年度 グッドデザイン賞
◆2017年度 第2回 HRテクノロジー大賞 統合マネジメントサービス部門優秀賞
◆2018年度 第12回ASPIC IoT･AI･クラウドアワード2018
ASP・SaaS部門（基幹業務系分野）にて『ベストイノベーション賞』受賞
＜取得認証＞
Pマーク（JIS Q 15001）
JIS Q 27001:2014(ISO/IEC 27001:2013)
JIP-ISMS517-1.0(ISO/IEC 27017:2015)
＜各受賞歴＞
◆2016年度 グッドデザイン賞
◆2017年度 第2回 HRテクノロジー大賞 統合マネジメントサービス部門優秀賞
◆2018年度 第12回ASPIC IoT･AI･クラウドアワード2018
ASP・SaaS部門（基幹業務系分野）にて『ベストイノベーション賞』受賞
その他・PR
- 求人の背景
- 「HR Tech(HRテック)」と呼ばれる、企業の人事業務を支援するクラウド型ITサービスの市場が急成長を続けている中、当社の製品である「カオナビ」にも注目が集まってきています。
大手企業の取引も増加しており、取引企業との法務部との折衝が増えてきており、体制強化のための人員募集です。
法務チームは現2名で、業務を細分化していないため、幅広い範囲の法務業務に携わっていただく予定です。 - ワークライフバランスのコントロール
- 当社のモットーは「定時で帰って成果を出す」
それは単純に労働時間を短くすることではなく、限られた時間の中で、いかに自身の生産性を最大限に発揮し、成果につなげられるかです。
当社では、「月±20時間」を社員が自由にコントロールできる制度を導入しています。
残業をした翌日は定時よりも早く退勤することも可能です。
当社には子育て中の社員も多く存在しているため、お子さんの体調不良など不測の事態でも、業務やスケジュールを調整して対応できる環境です。
また、ビジネススクールやジムなどに通って、プライベートを充実させている社員もいます。 - 組織・所属メンバーについて
- 社内はアカウント本部、プロダクト本部、コーポレート本部にわかれています。
コーポレートグループには経理財務・法務・総務・人事・広報などのスペシャリストが所属しています。
現在、体制強化のための組織拡大中です！
応募方法
応募方法
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選考プロセス
▼書類選考
▼面接（複数回）
▼内定
※上記は変更となる場合がございます。
▼面接（複数回）
▼内定
※上記は変更となる場合がございます。
採用人数
1
応募資格
【必須要件】
・契約法務（契約書作成・確認、交渉、契約管理）3年程度以上
・大学卒以上
【歓迎要件】
・商事法務（株主総会運営、株式事務、取締役会運営、登記等）
・規程管理（作成、更新、運用）
・IT企業での法務経験
・上場企業での法務経験
・法科大学院卒業
・契約法務（契約書作成・確認、交渉、契約管理）3年程度以上
・大学卒以上
【歓迎要件】
・商事法務（株主総会運営、株式事務、取締役会運営、登記等）
・規程管理（作成、更新、運用）
・IT企業での法務経験
・上場企業での法務経験
・法科大学院卒業
お仕事探しアドバイス
- この求人のようなインターネット関連業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、インターネット関連業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:433万円です。男女比は男性・67%：女性・33%で、平均年齢は46歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が42%・就業中の人が58%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。インターネット関連業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
