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株式会社サーキュレーション
【福岡勤務／経営コンサルタント】地方創生・地域活性化に繋がる！プロフェッショナル人材のシェアリングによる新しい形のコンサルティングサービス
2014 年の設立当初から「世界中の経験・知見が循環する社会の創造」というビジョンを掲げ、法人企業の経営テーマ・課題に対して、各領域の専門家の経験・知見を活用したオープンイノベーション型の経営コンサルティングサービスを提供し、革新的で新しい形の課題解決手法で価値提供しています。
約15,000名の豊富な専門家DBにより、多様な業界・業種の多岐にわたる経営テーマに対してコンサルティングサービスの提供が可能です。専門家は大手企業の経営者・CxOや新進気鋭のベンチャーにて事業拡大を牽引してきた人材と、20代から70代まで豊富な経験・知見を有するプロフェッショナル人材であり、彼ら彼女らと協同しながら企業の課題解決を行います。設立から4年半のコンサルティング実績は 約2200 社／7,8000 プロジェクト。今後も積極的な事業展開を目指しています。
また、最先端のテクノロジーを駆使したマッチングシステムの開発や、Webによるコンサルティングサービスなど、ビジョンの達成に向けた事業拡張も積極的に行っていきます。
＜事業ラインナップ＞
・プロフェッショナル人材のシェアリングによるオープンイノベーション型コンサルティング
・FLEXY（フレキシー）：ハイエンドのエンジニア・デザイナーに特化したマッチングサービス
・Open Idea（オープン・アイデア）：プロ人材と共に、アイデア出しから事業企画立案、実行推進を行う新規事業共創サービス
・Open Research（オープン・リサーチ）：知りたいことを専門家に直接聞ける/レポートしてもらえる新しいリサーチサービス
・事業承継：「税」「M&A」の観点ではなく「人」「事業」の観点からサポートする事業承継サービス
・nomad journal（ノマドジャーナル）：「新しい働き方」の情報を発信するメディア
募集要項
仕事詳細
経営者、新規事業立ち上げ責任者へ事業開発を進めていく中での自社の課題を特定。オープンイノベーションプロジェクトを構築し、事業計画立案〜事業推進まで支援を行います。
[具体的な業務イメージ]
(1)クライアント企業の経営者と経営課題を定義：
経営者に向き合い、経営課題を定義。現状と今後実現したいことに対してヒアリングし、仮説構築から潜在課題定義を実施。課題に即した解決ステップの提案を行います。
※20～30名/月の経営者様とお会いし、それぞれコンサルタントが新規のお客様と関係性構築をしていただきます。
(2)プロフェッショナルワーカーの強みを活かしたオープンイノベーションプロジェクトの組成：
定義した経営課題に対し、実際に解決できる経験、知見・ノウハウをお持ちのプロフェッショナルワーカーにヒアリング相談し、解決に向けた支援内容・体制・解決ステップとスケジュールイメージを決定。その後、課題を抱える企業経営者様に提案し、ディスカッションの場にて、支援内容を摺り合わせします。
(3)実働型支援で課題を解決：
専門家によるコンサルティング支援開始後は、実働型で課題を解決していきます。実働支援開始後は、エグゼクティブシニアやプロフェッショナルワーカーが実際に経験・知見を活用し課題解決していきます。コンサルタントは、企業経営者とプロフェッショナルワーカーの両軸と連携を取りながらプロジェクト進行を管理し課題解決のための実働支援を推進していきます。状況によっては、企業経営者へ新たな提案を行い新たなプロジェクトを稼働させることもあります。
[具体的な業務イメージ]
(1)クライアント企業の経営者と経営課題を定義：
経営者に向き合い、経営課題を定義。現状と今後実現したいことに対してヒアリングし、仮説構築から潜在課題定義を実施。課題に即した解決ステップの提案を行います。
※20～30名/月の経営者様とお会いし、それぞれコンサルタントが新規のお客様と関係性構築をしていただきます。
(2)プロフェッショナルワーカーの強みを活かしたオープンイノベーションプロジェクトの組成：
定義した経営課題に対し、実際に解決できる経験、知見・ノウハウをお持ちのプロフェッショナルワーカーにヒアリング相談し、解決に向けた支援内容・体制・解決ステップとスケジュールイメージを決定。その後、課題を抱える企業経営者様に提案し、ディスカッションの場にて、支援内容を摺り合わせします。
(3)実働型支援で課題を解決：
専門家によるコンサルティング支援開始後は、実働型で課題を解決していきます。実働支援開始後は、エグゼクティブシニアやプロフェッショナルワーカーが実際に経験・知見を活用し課題解決していきます。コンサルタントは、企業経営者とプロフェッショナルワーカーの両軸と連携を取りながらプロジェクト進行を管理し課題解決のための実働支援を推進していきます。状況によっては、企業経営者へ新たな提案を行い新たなプロジェクトを稼働させることもあります。
職種
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
福岡県
勤務地（住所）
福岡県福岡市中央区天神2-11-1 福岡パルコ 新館5F
交通
・市営地下鉄空港線「天神駅」直結
・西鉄天神大牟田線「福岡（天神）駅」北改札すぐ
・西鉄天神大牟田線「福岡（天神）駅」北改札すぐ
給与・年収
400万円〜800万円
賞与：年3.5ヶ月（会社・個人業績によって変動）、月額給与には月45時間相当の固定残業代を含む（超過分は支給）
賞与：年3.5ヶ月（会社・個人業績によって変動）、月額給与には月45時間相当の固定残業代を含む（超過分は支給）
待遇・福利厚生
各種保険（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）、通勤手当（3ヶ月上限9万円）、健康診断（年1回）、各種表彰制度、健康保険組合の福利厚生プラン利用可能（保養所、ゴルフ場、国内リゾート、提携旅行代理店の割引、提携フィットネスクラブの割引 等）、高額医療費還付制度、社内ライブラリー（図書貸し出し制度）
休日・休暇
年間休日120日（弊社カレンダーにより多少の変動あり）、完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社日3日付与、入社6ヶ月経過後7日付与）、育児・介護休業（実績あり）
配属部署
九州支社
求人更新日
2021年1月7日
企業情報
会社名
株式会社サーキュレーション
本社所在地
■場所：東京都渋谷区神宮前3-21-5 サーキュレーションビル ForPro
■アクセス：
・東京メトロ明治神宮前駅 出口5より徒歩5分
・JR原宿駅 竹下口より徒歩8分
・東京メトロ表参道駅 A2出口より徒歩9分
■アクセス：
・東京メトロ明治神宮前駅 出口5より徒歩5分
・JR原宿駅 竹下口より徒歩8分
・東京メトロ表参道駅 A2出口より徒歩9分
設立日
2014年01月
資本金
8億6,125万2,000円 （2021年7月末時点）
代表者
代表取締役社長 福田 悠
従業員数
257人
平均年齢
31.7歳
URL
https://www.green-japan.com/company/5137
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
・プロシェアリングコンサルティング：プロ人材を活用したオープンイノベーション型の課題解決サービス
・FLEXY（フレキシー）：経営課題をITで解決する、ITプロフェッショナル人材のシェアリングサービス
・Open Idea（オープンアイデア）：プロ人材を活用した、新規事業のアイデア創出、実行支援を行う新規事業共創サービス
・事業承継：「税」「M&A」ではなく、「人」「事業」の観点からサポートする事業承継サービス
・nomad journal（ノマドジャーナル）：「新しい働き方」に関する情報を発信するオウンドメディア
・FLEXY（フレキシー）：経営課題をITで解決する、ITプロフェッショナル人材のシェアリングサービス
・Open Idea（オープンアイデア）：プロ人材を活用した、新規事業のアイデア創出、実行支援を行う新規事業共創サービス
・事業承継：「税」「M&A」ではなく、「人」「事業」の観点からサポートする事業承継サービス
・nomad journal（ノマドジャーナル）：「新しい働き方」に関する情報を発信するオウンドメディア
その他・PR
- 求人の背景
- 事業拡大に伴う、組織体制強化のため。
- この仕事で得られるもの
- ・企業経営者との対話を通じ、経営に関する知見を習得し幅広いコンサルティングが可能になります。
・知見を活かして働くプロフェッショナルの方々との人的ネットワークが拡がり、高い視点で仕事に取り組むことが出来ます。
・[シニアエグゼクティブ層]では、世界を代表する企業の役員クラスの方々、[独立経営者・ビジネスフリーランス層]では、世界的なコンサルティング企業のコンサルタント、日本を代表するメガベンチャー企業の役員や事業責任者といった方々と共に仕事を進めていくことができ、仕事の取り組み方や人生観、先端企業の事例を学ぶことができ、圧倒的な成長が可能です。
・経営課題に対して理論のみの提案だけでなく、長期的に実働支援を行うことが出来ます。
・クライアントの経営課題解決によりクライアント企業の成長だけでなく、市場の成長を実感できます。
応募方法
応募方法
こちらのページ下部にある「応募する」ボタンをクリックし、ご応募ください。
選考プロセス
書類選考→面接（複数回）→内定
※ご状況に応じて選考スピードを調整することも可能です。お気軽にご相談ください。
※ご状況に応じて選考スピードを調整することも可能です。お気軽にご相談ください。
採用人数
3～5
応募資格
【必須条件】
下記1〜5いずれかのご経験をお持ちの方
1.法人向け提案営業経験もしくはコンサルティング経験を有し、高い実績をお持ちの方（業界・業種不問）
2.企業とのアライアンス提携経験が有る方
3.提携先や紹介企業との関係性を良好に築きながら、契約からフォローまで継続的かつ丁寧に行える方
4.高いコミュニケーション力、旺盛な知的好奇心をお持ちの方
5.地方創生を推進する志向
【歓迎条件】
・経営の根幹に触れ事業開発、課題解決をしていきたいと思われている方
・新規サービス企画、事業管掌等、自らが組織を牽引していきたいと思われている方
・社会価値創造等、新しいマーケット、組織の立ち上げに強い興味をお持ちの方
・圧倒的な成果にこだわり、顧客の期待を遥かに超えるサービスを世の中へ提供したいと思える方
・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方
【求める人物像】
・成長意欲があり自らを高めていきたい方
・これまでの経験を更に幅を広げ深みを増していきたい方
・企業経営者から深く課題をヒアリングし提案するコミュニケーション能力
・机上のコンサルティングではなく実働型のため顧客と深く関係作りを行いたい方
・弊社ビジョンに共感し、一緒に世界を作っていこうという熱意がある方
下記1〜5いずれかのご経験をお持ちの方
1.法人向け提案営業経験もしくはコンサルティング経験を有し、高い実績をお持ちの方（業界・業種不問）
2.企業とのアライアンス提携経験が有る方
3.提携先や紹介企業との関係性を良好に築きながら、契約からフォローまで継続的かつ丁寧に行える方
4.高いコミュニケーション力、旺盛な知的好奇心をお持ちの方
5.地方創生を推進する志向
【歓迎条件】
・経営の根幹に触れ事業開発、課題解決をしていきたいと思われている方
・新規サービス企画、事業管掌等、自らが組織を牽引していきたいと思われている方
・社会価値創造等、新しいマーケット、組織の立ち上げに強い興味をお持ちの方
・圧倒的な成果にこだわり、顧客の期待を遥かに超えるサービスを世の中へ提供したいと思える方
・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方
【求める人物像】
・成長意欲があり自らを高めていきたい方
・これまでの経験を更に幅を広げ深みを増していきたい方
・企業経営者から深く課題をヒアリングし提案するコミュニケーション能力
・机上のコンサルティングではなく実働型のため顧客と深く関係作りを行いたい方
・弊社ビジョンに共感し、一緒に世界を作っていこうという熱意がある方
お仕事探しアドバイス
- この求人のようなインターネット関連業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、インターネット関連業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:439万円です。男女比は男性・68%：女性・32%で、平均年齢は46歳です。これまでに平均2回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が41%・就業中の人が59%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。インターネット関連業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
