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この企業の募集職種
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- 正社員
パーソルクロステクノロジー株式会社
-本人希望考慮-【組み込み制御設計エンジニア】～東証一部上場グループだから安心安定基盤有～◆学習支援制度3年間30万円◆
■東日本機電統括部 技術部について
【人物像】
「成長を楽しめるエンジニアの創造」
【VISION】
多様な「人」×「テクノロジー」で一人ひとりが選ばれる存在へ
------------------------------------
現在約200名のエンジニアが当部署に所属しており、個々が理想のキャリアに向かってまい進しています。
・各エリアごとにフォロー担当を配置
∟各配属先で就業中のエンジニアのフォローやキャリアの面談を3ヵ月1度以上実施
※基本はフォロー担当が現場へ足を運んでいます。
・エンジニアを支えるメンバーは計10名
∟フォロー担当と講師を合わせると、200名のエンジニアに対して10名でサポートしています。
・学習支援制度：年間30万円/一人当たり
∟エンジニアの工数を有効に活用するため、研修講座やセミナーを外部で受けられるように、
年間で予算を組み、各エンジニアが求めるスキルを効率よく獲得できる仕組みを設けています。
・ビジネス研修：年間129コース
∟技術以外のビジネスパーソンとしてのスキルUPの為の研修もご用意しています。
・代表的なキャリアパス：計4つ
∟①スペシャリスト：一生エンジニアとして技術を尖らせ続ける
②マネジメント：ゆくゆくは組織を担う存在への成長をする
③トランスファー：技術を蓄積後、メーカー様への転籍を実現
④キャリアチェンジ：エンジニアとして以外の職種へのチャレンジが可能
募集要項
仕事詳細
【研修後の配属想定先】
・大手自動車メーカー
・大手自動車部品サプライヤー
・大手SI企業 他
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【案件詳細(例)】
・車体設備の制御設計/C言語
・ロボット用アプリ開発のパッケージング業務
・航空機関連のソフトウェア開発/C言語 他
・大手自動車メーカー
・大手自動車部品サプライヤー
・大手SI企業 他
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【案件詳細(例)】
・車体設備の制御設計/C言語
・ロボット用アプリ開発のパッケージング業務
・航空機関連のソフトウェア開発/C言語 他
職種
制御系プログラマ、制御系SE
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
栃木県
勤務地（住所）
■配属部署(本部)
新宿本社
〒163-0451 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F
■配属先
首都圏エリア（東京・神奈川・埼玉・栃木・群馬・千葉）
新宿本社
〒163-0451 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F
■配属先
首都圏エリア（東京・神奈川・埼玉・栃木・群馬・千葉）
交通
■新宿本社
JR各線「新宿駅」より徒歩10分
都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩1分
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩6分
JR各線「新宿駅」より徒歩10分
都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩1分
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩6分
給与・年収
365万円〜500万円
月給20万8,000円～(こちらは最低額です)
※経験・知識を考慮の上、当社規定により決定します。
※月給は、「基本給＋業績給」の構成となりますので研修中の月給は下記の通りです。
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■賞与年2回（6月/12月）
■昇給年1回（4月）
※時間外手当別途支給
月給20万8,000円～(こちらは最低額です)
※経験・知識を考慮の上、当社規定により決定します。
※月給は、「基本給＋業績給」の構成となりますので研修中の月給は下記の通りです。
===================================
■賞与年2回（6月/12月）
■昇給年1回（4月）
※時間外手当別途支給
待遇・福利厚生
■昇給（年1回/4月）
■賞与（年2回/6月、12月）
■交通費全額支給
■社会保険完備（健康・労災・厚生年金・雇用）
■時間外手当全額支給
■育児短時間勤務制度
■出張手当
■健康診断（年1回）
■半休有給取得制度
■社員持株会制度
■財形貯蓄制度
■結婚・出産お祝い金制度
■傷病・災害見舞金制度
■福利厚生サービス利用可能
【リゾート】ホテル、旅館、ツアー、ビジネスホテル、航空チケット他
【介護】ベビーシッター、保育施設、住宅介護、老人ホーム、人間ドック他
【スポーツ・アウトドア】スポーツクラブ、ゴルフ場、テニスコート、フットサル場、ボウリング他
【たべる】お食事クーポン、レストラン、居酒屋、宅配ピザ他
【エンターテイメント】映画、スポーツ観戦、レジャー施設、遊園地他
【ライフライン】引越し、賃貸管理、仲介、年金、ブライダルサービス他
【くらし】紳士服、スポーツ用品、美容室、エステ、ペット、家事代行、レンタカー他
【まなぶ】資格取得、PCスクール、英会話、通信教育、カルチャースクール他
■クラブ活動/クラブ活動支援制度（野球、フットサル、バスケ、ボルダリング他）
■賞与（年2回/6月、12月）
■交通費全額支給
■社会保険完備（健康・労災・厚生年金・雇用）
■時間外手当全額支給
■育児短時間勤務制度
■出張手当
■健康診断（年1回）
■半休有給取得制度
■社員持株会制度
■財形貯蓄制度
■結婚・出産お祝い金制度
■傷病・災害見舞金制度
■福利厚生サービス利用可能
【リゾート】ホテル、旅館、ツアー、ビジネスホテル、航空チケット他
【介護】ベビーシッター、保育施設、住宅介護、老人ホーム、人間ドック他
【スポーツ・アウトドア】スポーツクラブ、ゴルフ場、テニスコート、フットサル場、ボウリング他
【たべる】お食事クーポン、レストラン、居酒屋、宅配ピザ他
【エンターテイメント】映画、スポーツ観戦、レジャー施設、遊園地他
【ライフライン】引越し、賃貸管理、仲介、年金、ブライダルサービス他
【くらし】紳士服、スポーツ用品、美容室、エステ、ペット、家事代行、レンタカー他
【まなぶ】資格取得、PCスクール、英会話、通信教育、カルチャースクール他
■クラブ活動/クラブ活動支援制度（野球、フットサル、バスケ、ボルダリング他）
休日・休暇
■完全週休2日制
■祝日
※配属先が決定後は、配属先カレンダーに準ずる※
■有給休暇（入社日より付与/入社月により変動有）
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（5日）
■特別休暇（慶弔/出生）
■産前産後・育児・介護休暇
★年間休日120日（2017年度）
■祝日
※配属先が決定後は、配属先カレンダーに準ずる※
■有給休暇（入社日より付与/入社月により変動有）
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（5日）
■特別休暇（慶弔/出生）
■産前産後・育児・介護休暇
★年間休日120日（2017年度）
配属部署
■東日本機電統括部 技術部
求人更新日
2021年11月23日
企業情報
会社名
パーソルクロステクノロジー株式会社
本社所在地
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F
設立日
1979年10月
資本金
4億9,500万円
代表者
代表取締役社長 正木 慎二
従業員数
9706人
平均年齢
35.2歳
URL
https://www.green-japan.com/company/2901
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
テクノロジーソリューション事業
●自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス
●ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス
●AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援
●自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス
●ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス
●AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援
その他・PR
- 求人の背景
- 2016年7月にブランド名称を一新、「”人”の成長を通じて 社会の課題を”解決”する」という意味を持つ”PERSOL”を新ブランドとして立ち上げ、グループ企業数90社・売上高5,919億円、4年前からの売上高の成長率は約2.3倍と着実成長をしております。
そして、私たちパーソルテクノロジースタッフは、2017年1月にグループ内で統合しグループ内で最大級の”技術派遣サービス”として多くのエンジニアの”理想のキャリア実現”を叶えるべく事業を展開しています。2017年度はパーソルテクノロジースタッフ元年として更なる仲間を増やすため、新たな設備なども整えました。
今年度も引き続き多くのエンジニアを積極採用いたします。 - 【ワークライフバランスも充実】実績＆実態！
- ◆平均残業時間：18.4H（2017年4～6月の3ヵ月平均/全社員）
◆年間休日：120日（2017年度）
◆産休育休取得率：100％
◆育休取得者内男性比率：5％
応募方法
応募方法
こちらのページ下部にある「応募する」ボタンをクリックし、ご応募ください。
選考プロセス
書類選考
▼
1次面接／面接・適性検査
▼
2次面接／受入部門面接
▼
内定／ご応募から内定まで１週間～10日を予定
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1次面接／面接・適性検査
▼
2次面接／受入部門面接
▼
内定／ご応募から内定まで１週間～10日を予定
採用人数
10
応募資格
【必須】
・C言語or C++言語を使用したデバック実務経験1年以上
・ものづくりに対する意欲や想いをお持ちの方
------------------------------------
＜こんな方を求めています＞
・幼い頃から手を動かすのが好き
・自分の設計した製品が世の中に出る喜びを感じたい
・スキルに自信がなく、コアスキルを身に付けたい etc.
------------------------------------
＜こんなこともしています＞
2017年10月には、社内公募も含めて「IoT(組み込み)エンジニア育成」の
新プロジェクトを開始し、新たにスキルチェンジやスキルUPを望む方に道を作っています。
今回は、通常の経験者募集ですがスキルに自信がない、
今後新しいことがやりたい等、そんな方の希望も実現できるよう企業としてサポートします。
・C言語or C++言語を使用したデバック実務経験1年以上
・ものづくりに対する意欲や想いをお持ちの方
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＜こんな方を求めています＞
・幼い頃から手を動かすのが好き
・自分の設計した製品が世の中に出る喜びを感じたい
・スキルに自信がなく、コアスキルを身に付けたい etc.
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＜こんなこともしています＞
2017年10月には、社内公募も含めて「IoT(組み込み)エンジニア育成」の
新プロジェクトを開始し、新たにスキルチェンジやスキルUPを望む方に道を作っています。
今回は、通常の経験者募集ですがスキルに自信がない、
今後新しいことがやりたい等、そんな方の希望も実現できるよう企業としてサポートします。
お仕事探しアドバイス
- この求人のようなIT・通信系その他業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、IT・通信系その他業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:460万円です。男女比は男性・73%：女性・27%で、平均年齢は53歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が49%・就業中の人が51%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。IT・通信系その他業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
