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掲載期間:2018年03月22日〜2018年09月12日まで

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転職祝い金あり

株式会社ワークポート(人材紹介会社)

事業企画・経営企画職/※【社名非公開】不動産業、建築工事全般を行う20期連続増収中の業界革新企業

『財形貯蓄、家族手当、退職金制度など福利厚生充実!建設工程「内製化」パイオニア!』

本求人は転職エージェントである株式会社ワークポートが応募受付窓口となります。選考の流れなどについては転職エージェンントよりご連絡させていただきますので、あらかじめご了承ください。

募集要項

仕事詳細
【具体的な業務内容】
【職務概要】
企画部にて、新規事業の立案や経営企画の立案業務をお任せ致します。
同社の役員や企画部のメンバーと事業開発プロセスに携わり、新規事業開発業務を行って頂きます。
同社は平成元年の創業以来、毎年増益を達成しており、かつ職人や多能工を育てるノウハウや実績も培われて参りました。現在、自社内に200名を超える職人が所属する企業として成長を遂げており、今後は企業の豊富なノウハウと人材を生かし、サービス領域の拡大をしたいと考え、新規ビジネスを開発する企画部を発足しました。

【職務詳細】
・事業開発案やそのプロセスそのものの開発
※役員陣と共に案や構想を経立てます。構想から具体案へと落とし込みます。
・開発プロセスに則り、同社の事業開発案件を企画立案し、企画部をファシリテート
サービスの開発や立案業務だけではなく、その実行や運用、管理も行って頂きます。事業の企画や立案時には、役員や社長の前でプレゼンテーションを行い、企画の可否などの判断が行われます。
職種
不動産事業企画
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
静岡県
勤務地(住所)
静岡県 沼津市(大岡)
勤務時間
詳細は転職エージェントまでお問い合わせください。
交通
JR御殿場線「沼津」駅徒歩16分
給与・年収
年収400〜1000万円
経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規程により優遇
休日・休暇
休日日数105日:週休2日制(月6〜8日/選択制 ※曜日はご自身でお決めください)、祝日、夏季、年末年始、誕生日休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇10日〜20日他
求人更新日
2018年3月29日

企業情報

会社名
株式会社ワークポート(人材紹介会社)
(企業カナ名称:ワークポート)
本社所在地
東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー9F、6F
設立日
2003年
代表者
田村 高広
従業員数
280名
関連会社
・株式会社ワークポート横浜
・株式会社ワークポート名古屋
・株式会社ワークポート大阪
・株式会社ワークポートTECH大阪
・株式会社ワークポート福岡
・株式会社ワークポートNEXT

・株式会社ワークポートコリア
・株式会社ワークポートアジア
URL
http://www.workport.co.jp/
事業内容
人材紹介サービス(有料職業紹介事業 許可番号 : 13-ユ-040590)

■概要

【ワークポートグループ】は2014年より総合型へと幅を広げた【総合人材紹介会社】です。

10年以上、IT/インターネット業界専門で紹介を行っていましたが、
2014年に総合型へと幅を広げました。
【転職の超プロ集団】が情報の提供、書類の添削、面接対策年収交渉、円満退職まで、
求職者様の転職活動を徹底的にサポートいたします。

■ワークポートグループの強み
・強みであるIT/インターネット業界だけでも約2000社との取引実績有り
・常時15,000件の求人案件を保有
・非公開求人案件情報が豊富
・各業界の転職のエキスパートによる専門性の高いサポート

ワークポートグループの転職支援サービスは完全無料!
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待遇・福利厚生
【昇給・賞与】
昇給年1回
賞与年2回

【福利厚生】
通勤手当、家族手当、退職金制度、社員持株会、財形貯蓄、社内預金、社員旅行(ヨーロッパ、グアム、サイパン、韓国、沖縄、北海道など)、定期健康診断、社内外研修、保養所、スポーツジム、車両手当(ガソリン代)、リーダー手当 、役職手当、配偶者誕生日祝金等
個人情報の取扱について
ご提供いただいた皆様の個人情報を、ご本人の同意なく、採用業務以外の用途に使用することはございません。
尚、採用活動終了に伴い、ご提供いただきました個人情報は、弊社の責任のもと、適切に廃棄・消去させていただきます。

応募方法

応募方法
画面下「応募ページへ」をクリックし、必要事項をご記入の上、送信ください。
選考プロセス
【選考スケジュール・プロセス】
※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「株式会社ワークポート」を通してご連絡させていただきます。
株式会社ワークポート:採用代行担当

【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】1次選考
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【STEP3】適性検査
 ▼
【STEP4】最終面接
 ▼
【STEP5】内定※ご応募から内定までは3週間程度を予定しています
※選考フローが応募後に変更となった場合は、担当者より別途ご連絡いたします。
応募資格
【必須の経験・スキル・資格】
・営業など、企画をしていくのに不可欠な現場の経験
以下いずれかの経験
・新規事業企画や開発のご経験を有する方
・経営企画などで就業のご経験を有する方
※面接時に、同社の社長に事業企画の提案をして頂く必要があるため、
 応募時は事業提案書をご提出していただきます※


【求める人物像】
常識に縛られることなく自由で、柔軟な発想が出来る方

【募集背景】
事業拡大による募集です。
詳細はエージェントより面談時にご説明いたしますので、気軽にご応募ください。

お仕事探しアドバイス

この求人のような人材派遣・人材紹介業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、人材派遣・人材紹介業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:453万円です。男女比は男性・70%:女性・30%で、平均年齢は51歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が46%・就業中の人が54%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。人材派遣・人材紹介業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。