仕事詳細
【具体的な業務内容】
当社は、IT系人材に特化したマッチングサービスを提供しています。
サイバーエージェントグループを含め、大手SIER、受託ソフト会社との取引は3000社以上にも及び、
数多くのプロジェクトを扱っています!!
≪主な業務内容≫
●プロジェクトの牽引、業務委託契約による人材提案
サイバーエージェントグループをはじめとする様々なIT企業から
開発案件を獲得していただきます。
また、エンジニアをお探ししている企業へエンジニアの提案を行います。
【具体的には…】
『Javaが使えるエンジニアが欲しい!』『当社の新プロジェクトを支える経験豊富なエンジニアを10名!』
などのご要望を受け、募集の要件を決定します。
社内のエンジニアデーターベースから、ぴったりの人を決定!
本人へお仕事の説明⇒合意がもらえたらお仕事完了です。
●エンジニアへの案件紹介、フォロー
活躍をお探しのエンジニアの方へ、カウンセリングを行った上で
ぴったりの案件をご紹介いたします。
ゆくゆくは、当社のコア人材となって、IT人材領域に特化した
事業立ち上げを行っていただきたいと考えております。
あなたが活躍できるフィールドをご用意しておりますので
ぜひ、キャリアアップ目指して一緒に頑張りましょう!
【入社後の一ヶ月間は】
企業訪問を数十社していただきます。
新規ではなく既にある当社のデータベースから訪問アポイントを取得していただきます。
横のつながりを大切にする業界ですので、アポイントの取得は意外と簡単です!
入社後の新しい環境でも、この道20年のベテラン社員や20代で活躍している先輩などが1から教えますので、いつでも頼ってくださいね。
【達成感を感じる瞬間】
クライアントからの信頼が構築されプロジェクトが成功となった時、または現場での評価が高く、結果が数字に反映されたり、新しいプロジェクトに選任されたりする時です。
クライアントからもエンジニアからも感謝されることが、次の仕事へのモチベーションに繋がります★
【この仕事の大変なところ】
プロジェクトによって求められる要員ニーズが異なるので、その都度、臨機応変に対応していかなくてはいけないところです。
また、基本的なIT人材領域への知識を身に付けるため、3か月〜半年かけて覚えていただきます。
エンジニアと企業を繋ぐ存在なので、人間関係やプロジェクトの進行状況を的確に把握する能力が求められます。
【一日のスケジュール】
9:30
出社
9:30‐12:00
クライアント先や担当エンジニアからのメールチェック、ミーティングなど
13:00‐18:00
営業活動、データのWEB化、キャリアコンサルティング、他の営業や稼働しているエンジニアのフォロー活動など
18時以降
面談調整や日報作成など
※月の残業時間は20時間程度です。
※社長含め役員も定時に上がります!
職種
ルートセールス、ビジネスコンサルティング系その他、人材コンサルタント、人材コーディネーター
勤務地(住所)
【東京本社】
〒150 - 0043
東京都渋谷区道玄坂1-22-12 長島第一ビル8階
今月に移転したばかり!
新しいオフィスで心機一転一緒に頑張っていただける方を募集します♪
※渋谷道玄坂上、5月に移転したばかりの新しいオフィスです。
勤務時間
9:30〜18:30(休憩1時間、実働7時間)
※残業はほとんどありません。月の残業は20時間以内!
社長、役員も定時で上がります。
20代からのワークライフバランスを意識した社風ですので、
土日出勤もなく休みもとりやすいです。
交通
【本社アクセス】
各線渋谷駅 徒歩7分
京王電鉄井の頭線神泉駅 徒歩5分
給与・年収
未経験でも月給25万円スタート!(別途残業代全額支給)
さらに毎月のインセンティブ支給で、1年後には年収200万UPも可能です!
インセンティブは、
月毎に支給される積み立て型の「ストックインセンティブ」と
月の成績によって支給される「ショットインセンティブ」の2種類があり、
毎月変動するので、
自分の力をすぐに結果に反映させたい方にはぴったりの環境です。
モデル年収
330万円/入社1年24歳540万円/入社2年29歳780万円/入社3年29歳
待遇・福利厚生
【昇給・賞与】
昇給随時
【諸手当】
◆カンパニー長(マネージャー)手当
◆インセンティブ手当
◆通勤手当(月3万円まで、営業交通費は全額支給です)
【福利厚生】
◆各種社会保険完備
◆財形貯蓄制制度
◆フリータイム勤務制度
◆表彰制度(半期毎)
◆社員紹介制度
◆育児介護制度
◆祝金制度
◆見舞金制度
◆育児・介護休業制度
◆各種親睦会行事
休日・休暇
★完全週休2日制★
嬉しい土日、祝日休みです!
◆年次有給休暇
◆特別休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆育児休暇(取得実績有)
◆アニバーサリー休暇
◆その他会社が定めた休暇
※年間休日120日
教育制度
他社と比べて、圧倒的に経験豊富な先輩が多い当社。
丁寧な研修とOJTにより、きちんとスキルが身に付いた状態で業務をスタートさせます!
配属部署
1人で結果を出す営業のエキスパートを目指す「スペシャリストチーム」
将来チームをマネジメントしたい人向けの「マネジメントチーム」
2つの配属部門を用意しております。
※配属後の異動も可能です。
メンバーの人数(男):8人
メンバーの人数(女):4人
メンバーの平均年齢:28歳