株式会社ブレインパッドの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

■事業内容
ブレインパッドは、2004年の創業以来、一貫して「データ活用の促進を通じて持続可能な未来をつくる」をミッションに企業のデータ活用支援をしています。データを分析して終わりではなく、クライアントの自走まで伴走できるのが特徴です。
データエンジニアリング本部は、分析基盤の構築やツールの提供、モデルの仕組み化等のシステムを通じて、クライアントにビジネス価値を生み出す支援を実施しています。

▽案件事例
・3銀行のデータをMicrosoft Azure上で一元収集・活用する統合データベースを構築
（株式会社山口フィナンシャルグループ様)

・新規ビジネスにも貢献した分析基盤（IQVIAソリューションズ ジャパン株式会社様）

■業務内容
配属となるソリューション開発部では、ビジネス要件の実現に向けたシステムの要件定義からデータ基盤の構築、データ活用支援までを担います。
エンターテインメント・マスコミ・メーカー・金融・小売り等、広範囲にわたる業界のマーケティング部門を中心としたお客様に対して、ビッグデータ活用基盤の導入や蓄積したデータ活用施策の提案等をお任せします。

（具体的には）
ビッグデータ活用基盤の要件定義、設計・開発・テスト、運用・活用支援までの一連工程に携わっていただきます。また、データ活用施策も見据えシステムの側面からデータ基盤の提案やアーキテクチャ設計も行っていただきます。
※PM/PLのご経験がない方でも、まずは開発エンジニアとして実績を積んでいただき、将来的にプロジェクトマネージャーを目指していただけます
・Azure、GCP、AWSをベースとしたDWH基盤構築
・データ活用支援に関わるサービス(※)を組合せたDMP基盤の提案、構築及びマーケティング施策等の運用支援
　※自社サービスのプライベートDMP「Rtoaster」、MAツール「Probance」や他社製品等
・Tableau、PowerBI、Looker等をベースとしたデータの可視化やデータ分析支援

【仕事の魅力】
・当社はデータ利活用を専業としているため、ビッグデータ/DXといった先進的な案件に一貫して関わることができます。
・データの活用支援を目的としており、必要な施策とセットでシステムも含めて提案をするため、お客様目線で本質的な仕事ができます。
・ほぼ全ての案件が3大クラウド（AWS/GCP/Azure）上での新しいPaaSサービスを取り入れた開発が主となっているため、常に最新の技術を使った案件に携わることが可能です。
※Google Cloud ™ のパートナースペシャライゼーションを取得しているほか、マイクロソフトのジャパン・オブ・ザイヤーを受賞するなど、クラウドプラットフォーマーとの連携も強固な環境です。
・年齢や役職関係なく、実力のある人には任せてもらえる、手を上げればチャレンジできる環境です。（案件の提案や、クライアントとの方向性決め等はメンバーレベルでも関わることが出来ます）
・開発が得意、インフラに強い、アーキテクトに強い等、様々な強みを持ったメンバーがいるため、キャリアパスのロールモデルが豊富です。
・「 Google Cloud Focus Solution Recognition Award 」受賞実績がある社員が在籍するなど難易度の高い案件を数多く経験したメンバーも多いです。

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

正社員

東京都

東京都港区白金台3-2-10白金台ビル3F

東京メトロ南北線・都営地下鉄三田線「白金台」駅 2番出口 徒歩1分

500万円〜1000万円

– 年収は目安です。スキル・経験に応じて優遇いたします。
– 昇給：年2回（2月・8月）
– 賞与：年2回（2月・8月）
– 給与は時間外労働の有無に関わらず、月30時間または40時間の固定残業代込
　(30時間分か40時間分かは等級による)
– 固定残業代分の時間を超える時間外労働分については、1分単位で計算し追加支給

【勤務時間】
– フレックスタイム制（コアタイム11：00〜16：00）
– 標準勤務時間：8時間／日
【在宅勤務制度】
1週間に1回を上限として、1日もしくは1時間単位で利用可能
※ 2021年10月現在、コロナウィルスの影響を踏まえ日数の上限はなくし社員の健康と組織の生産性を第一に在宅／出社を選択できるようにしています。
【通勤交通費】
支給（出社日数分の往復運賃相当額を1日上限2,200円まで支給）
【社会保険】
・各種社会保険（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険）完備
・『関東ITソフトウェア健康保険組合』保養所や提携している宿泊施設などを安価で利用できます。

– 年間休日：127日
– 土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、その他会社が定めた休日
– 年次有給休暇（入社3カ月経過後の翌月1日に付与、半日単位での取得可能）
– 慶弔休暇
– 介護休業
– 産前産後休暇制度
– 育児休業制度

データエンジニアリング本部

2022年3月10日