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- 正社員
ＳＯＭＰＯケア ラヴィーレ六甲
ＳＯＭＰＯケア ラヴィーレ六甲 日勤のみなので、仕事と家庭を両立しやすい環境です！
入社時には「入社時研修」で職務に必要な知識や技術を学びます。また施設看護のご経験がなくとも、現場にてOJTを中心に教育いたしますのでご安心ください。私たちが目指すのは「温かく看守るゆとりの看護」です。よりやりがいを持って輝けるよう、ホーム内では常駐する看護スタッフと主任看護スタッフの他に、看護部門とケア部門を仲介しながら、看護スタッフの業務を全般的にサポートするMA（メディカルアテンダント）という人材を配置しサポートにも力を入れています。
また、全看護スタッフを対象として年に4回（3ヶ月に1回）看護研修を実施しております。専門職としてより質の高い看護を目指すため、年間プログラムを計画し育成に力をいれています。施設での医療を専門分野とする医師の講義、マネジメントなど施設医療として必要な講義を実施することで学ぶ機会をつくっています。
【募集職種名】
看護師
【交通】
・阪急神戸本線「六甲」駅より市バス「六甲台南口」バス停下車、徒歩10分
・車通勤【可】バイク通勤【可】
【給与・年収】
【月給】241,800円〜295,600円
【正看護師】月給271,800円〜295,600円
【准看護師】月給241,800円〜265,600円
【賞与】あり（年2回）
※精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）、職務手当、資格手当、地域手当等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
◎月給は経験により異なります。
◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分〜）
募集要項
仕事詳細
〜主なお仕事〜
・入居者の健康管理
・急変時の対応
・往診医や薬剤師との連携
・服薬管理
・医療行為
インスリン注射、血糖測定、経管栄養、ＣＶポート、気管内吸引、在宅酸素の管理、ストマ管理、導尿・バルーンカテーテル管理※カテーテル交換は女性のみ)
ドレーン管理(PTCD、腎瘻、膀胱瘻等)、麻薬の管理 など
・食事介助や排泄介助、入浴介助などの療養上の対応
・サービス記録
治療が目的ではなく、ご入居者さまが望む生活を送れることを目指し、暮らしに寄り添う看護を提供します。
入居者情報（生活歴・家族歴・疾病・ADL・生活習慣など）をアセスメントやケアに生かし、介護スタッフと協働することで健康に生活できるようサポートしていただくお仕事です。
・入居者の健康管理
・急変時の対応
・往診医や薬剤師との連携
・服薬管理
・医療行為
インスリン注射、血糖測定、経管栄養、ＣＶポート、気管内吸引、在宅酸素の管理、ストマ管理、導尿・バルーンカテーテル管理※カテーテル交換は女性のみ)
ドレーン管理(PTCD、腎瘻、膀胱瘻等)、麻薬の管理 など
・食事介助や排泄介助、入浴介助などの療養上の対応
・サービス記録
治療が目的ではなく、ご入居者さまが望む生活を送れることを目指し、暮らしに寄り添う看護を提供します。
入居者情報（生活歴・家族歴・疾病・ADL・生活習慣など）をアセスメントやケアに生かし、介護スタッフと協働することで健康に生活できるようサポートしていただくお仕事です。
職種
看護師
雇用形態
正社員
勤務地（住所）
篠原伯母野山町1-2-2
勤務時間
変形労働時間制 （4シフト交替）
年間休日113日（月間8〜10日休み)
その他「年次有給休暇」「慶弔休暇」「介護休暇」等あり
年間休日113日（月間8〜10日休み)
その他「年次有給休暇」「慶弔休暇」「介護休暇」等あり
交通
・阪急神戸本線「六甲」駅より市バス「六甲台南口」バス停下車、徒歩10分
・車通勤【可】バイク通勤【可】
・車通勤【可】バイク通勤【可】
給与・年収
【月給】241,800円〜295,600円
【正看護師】月給271,800円〜295,600円
【准看護師】月給241,800円〜265,600円
【賞与】あり（年2回）
※精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）、職務手当、資格手当、地域手当等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
◎月給は経験により異なります。
◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分〜）
【正看護師】月給271,800円〜295,600円
【准看護師】月給241,800円〜265,600円
【賞与】あり（年2回）
※精皆勤手当、日祝手当（月平均2回分）、職務手当、資格手当、地域手当等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。
◎月給は経験により異なります。
◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分〜）
待遇・福利厚生
★出勤時は午前6時台〜午前11時台迄、各最寄り駅（阪神「新在家」駅・JR「六甲道」駅・阪急「六甲」駅）から【ラヴィーレ六甲】まで、車でのお迎えあり
■昇給あり
■制服貸与
■交通費支給(社内規定あり)
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり
■研修制度
■退職金制度
■ハローワークの紹介状をお持ちの方2.面接時にお持ちください
◎損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社です
■昇給あり
■制服貸与
■交通費支給(社内規定あり)
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり
■研修制度
■退職金制度
■ハローワークの紹介状をお持ちの方2.面接時にお持ちください
◎損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社です
休日・休暇
■年間公休110日
■法定有給休暇＋3日付与（入社時期により異なる）
■慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇
■法定有給休暇＋3日付与（入社時期により異なる）
■慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇
教育制度
スケールメリット・総合力を活かした新たな福利厚生制度を導入！■福利厚生制度レジャー・エンターテイメント施設・宿泊など特別な日のお出かけやグルメ・スポーツ・家事・育児・習い事など日常の楽しみまで、全国で多様なメニューを優待利用できます。本人同行により家族だけでなくご友人も利用可能！■研修すべてのスタッフが介護のスペシャリストとしてつねに成長を感じることのできる場として、新たに「SOMPOケア ユニバーシティ」を創設しました。「SOMPOケア ユニバーシティ」は、質の高い研修制度を基に、つねにブラッシュアップし続けるプログラムを提供し、さらにさまざまな研究機関とも連携したオープンな企業内大学として運営。将来的には、SOMPOケアにとらわれず、介護に携わるさまざまな職種の人の学びの場として、また介護現場の課題・対策の研究機能も兼ね合わせた介護の総合研究開発センターを目指します。
求人更新日
2022年2月14日
企業情報
会社名
ＳＯＭＰＯケア ラヴィーレ六甲
その他・PR
- こういうタイプ・こういうライフスタイルの方に向いている
- ・キャリアアップを自らのチャンスと思える方
ライフスタイフに合わせて様々なキャリアをご用意しています。働く主婦（夫）の皆さんも多数活躍。エリアを限定して働きたい方、就業時間に制約がある方などもご相談ください。また、技術を熟知したが選任担当がスキル面をきちんと評価し給与に反映していきます。体系立てて技術を高めていきたい方も積極的にご応募ください。 - 最も大切にしていること
- 【経営理念】SOMPOケアグループは、多くの高齢者の方やそのご家族および全従業員に対して「人間尊重」を経営の基本とし、安心・安全・健康に資する最高品質の介護サービスのご提供ならびに働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献します。【ビジョン】「世界に誇れる豊かな長寿国日本の実現」に向け、『高齢者の尊厳を確保した、より安心・安全な介護サービス、介護予防サービス』を提供できる持続可能な事業モデルを構築します。〜いつまでも、住みたい場所で あなたらしい毎日が送れるように〜私たちは、高齢になりたとえ介護が必要になっても、「自分が望む場所（住まい）で、その人らしい暮らし継続されること」が何よりも重要だと考えています。グループ総合力と、地域・医療等、外部資源との積極的な連携により、「介護が必要になっても、自分が望む場所（住まい）で、その人らしい毎日が続くように」、全力でサポートします。
- どのような社員が多いですか？
- 男女問わず、10代〜70代と幅広い方々が活躍されています。
- 職場はどういう雰囲気ですか？
- 4大ゼロ（おむつ、車いす、特殊浴、経管食）を目指したリハビリ介護の考え方とより良い介護技術の向上のための研修を充実させています。
施設内でのコミュニケーションは職種や組織にしばられることなく活発に行われており、風通しの良い組織です。また全社での研修を通じて、横のつながりも大切にしています。 - どこにも負けない強み
- “おむつゼロ”“特殊浴ゼロ”“経管食ゼロ”“車椅子ゼロ”を目指して。
私たちは、ご入居者さまの自立支援として「4大ゼロ」を掲げています。ご入居者さまお一人おひとりの実情を把握し、動作分析をしたフローチャートなどを活用したり、医療スタッフや栄養士、リハビリテーションなどの専門のスタッフが連携しながら、効果的な改善ができるようになりました。
「4大ゼロ」の取り組みは、ご入居者さまの身体の状態によっては、やむを得ず後戻りすることもあります。
一度車椅子から自立歩行ができた人が、また車椅子の生活に戻る場合もあります。
しかし、たとえこれら4つの中の一つが必要になったとしても、ご入居者さまお一人おひとりの「いつまでも自分らしく過ごし、暮らしていきたい」と思う心に寄り添うサポートをすることを大切に考えています。
応募方法
選考プロセス
ここまでお読み頂き、誠にありがとうございます。
ご応募は下記応募ボタン、又はお電話でご応募ください。
※応募ボタン…24h受付中です。折り返しご連絡させていただきます。
お電話の際は「介護求人パークを見た」とお伝えになるとスムーズです。
▼求人パークより応募・または施設見学会申込み（日程は希望日を考慮しますので、ご相談ください。）
▼現場責任者と面談
▼内定
▼入社
※入社日はご相談に応じて決定いたします。即日入社可能です。
ご応募は下記応募ボタン、又はお電話でご応募ください。
※応募ボタン…24h受付中です。折り返しご連絡させていただきます。
お電話の際は「介護求人パークを見た」とお伝えになるとスムーズです。
▼求人パークより応募・または施設見学会申込み（日程は希望日を考慮しますので、ご相談ください。）
▼現場責任者と面談
▼内定
▼入社
※入社日はご相談に応じて決定いたします。即日入社可能です。
応募資格
【必要な経験内容・経験年数】
■正看護師または准看護師の資格をお持ちの方
■主婦（夫）活躍中！
■ブランクありOK！※定年65歳（70歳までの再雇用制度あり、70歳以降はパート社員としての雇用継続も可能）
【必要な資格】
正看護師、もしくは准看護師免許を取得している方
■正看護師または准看護師の資格をお持ちの方
■主婦（夫）活躍中！
■ブランクありOK！※定年65歳（70歳までの再雇用制度あり、70歳以降はパート社員としての雇用継続も可能）
【必要な資格】
正看護師、もしくは准看護師免許を取得している方
お仕事探しアドバイス
- この求人のような医療・福祉関連業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、医療・福祉関連業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:421万円です。男女比は男性・56%：女性・44%で、平均年齢は50歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が43%・就業中の人が57%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。医療・福祉関連業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
