株式会社土屋ホームトピアの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

【仕事内容】
私たち株式会社土屋ホームトピアは、1982年の設立以来、総合リフォーム専門企業として成長を続けてまいりました。今回あなたにお願いするのは、当社が手掛ける１軒まるごとリフォーム「一期一家」などの営業です。当社の営業は、お客様と一生涯お付き合いできる地域密着・提案型営業という独自の営業戦略「テリトリーマップ制」を採用しています。これは、未経験者でも安定業績を確保できる非常に優秀なノウハウなので、ぜひ積極的に学んでほしいと考えています。

【具体的な業務内容】
1　社事業領域基準に基づいた担当エリアのマーケティング
2　フォロー先への定期訪問（情報提供・情報収集）
3　各種イベント準備対応（見学会、ショールームなどへの動員）
4　カルテットシステムにおける商談・提案・契約・インサービス・引渡し　など


【一緒に働くメンバー】
当社が求めている人材は、住宅が好きな人、お客様と長く良い関係を築きたい人、大きな喜びを分かち合いたい人、心のふれあいを大切にしたい人、人と環境に優しく、質の高い住宅を提案する会社に共感できる人です。こうした採用基準を設けているため、当社の社員には、このようなスタッフが多くいます。自分や周りの人たちを豊かにしたいと考えている人、ぜひ当社の仕事で、一緒に喜びを分かち合いましょう！

【このメンバーで良かったと感じる瞬間】
当社は、スタッフ一人一人がお客様に対してより良いものを提案できるよう心に秘めた想いを持って仕事をしています。そして、それぞれのスタッフが信頼という強い絆で結ばれ、お客様へ上質なリフォームを提供できると考えています。ですから、スタッフの結束がとても強く、みんなで協力し合って仕事をしています。経験が浅い人でも、先輩社員が丁寧に仕事を教えてくれるので、安心して働くことができます。いいメンバーですよ！

営業・セールス(個人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、個人営業(FP含む)

正社員

福島県郡山市長者1-3-8イートンセンターⅡ-111

400万円〜500万円
基本給25万円以上　※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇あり。

給与例
初年度年収例：35才、430〜500万円（賞与含）
※初年度から昇格・昇給例あり
※別途月間報酬制度による報奨金を支給。

昇給年1回（11月）
賞与年3回

諸手当
住宅奨励手当
資格手当
車両手当
学業手当
職位手当
時間外見合手当

住宅保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
住宅取得奨励金制度
従業員持株会制度
財形貯蓄制度
退職金制度など
キャリア新入社員研修
3KM研修
技術社員研修
その他

4週8休制（水曜日定休 他）
※春季・夏期・年末年始休暇、誕生日休暇、慶弔休暇、結婚記念日休暇、年次有給休暇等

2018年6月27日